Chồng tôi bị cơ quan điều tra khởi tố và tạm giam về hành vi lừa đảo chiếm đoạt tài sản 600 triệu đồng của một số người đi xuất khẩu lao động. Trong quá trình điều tra, gia đình tôi đã khắc phục hết số tiền trả cho người bị hại, người bị hại có đơn đề nghị công an, VKS tha cho chồng tôi. Tôi xin hỏi chồng tôi có bị phạt tù hay không? N
Đối với các khoản chi có tính chất phúc lợi như, nội dung hiếu, hỗ trợ con em công nhân có thành tích học tập tốt bằng tiền và ra quyết định thì có được tính là chi phí hợp lý khi tính thuế TNDN?
Công ty chúng tôi có cho thuê nhà ở KTX cho người lao động được trang bị các thiết bị như, điều hòa, phòng tập GMY bao gồm những thiết bị như máy chạy thể dục…những loại máy móc thiết bị này có được tính vào chi phí được trừ không?
Trong xây dựng, nhất là đối với các công trình lớn theo quy định một số hạng mục cần phải thi công bằng máy móc như cần cẩu, máy trộn bê tông, máy đầm,… Xã hội càng ngày càng phát triển, việc ứng dụng khoa học kỹ thuật vào xây dựng càng cao thì việc sử dụng máy móc để xây dựng càng phát triển, máy móc dần dần thay thế lao động chủ công là một tất yếu
nhập chịu thuế
Theo quy định tại Điều 3 Luật Thuế thu nhập cá nhân và Điều 3 Nghị định số 65/2013/NĐ-CP, các khoản thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân bao gồm:
…
đ) Các khoản lợi ích bằng tiền hoặc không bằng tiền ngoài tiền lương, tiền công do người sử dụng lao động trả mà người nộp thuế được hưởng dưới mọi hình thức:
đ.1) Tiền
Trên tờ khai thuế TNCN theo quý, chỉ tiêu tổng thu nhập chịu thuế trả cho người lao động có trừ các khoản BHXH theo quy định, và các khoản thuế TNCN đã tính khấu trừ vào lương cho người lao động không?
Hỏi: Trẻ em là đối tượng được toàn xã hội quan tâm, chăm sóc và bảo vệ. Qua các phương tiện thông tin đại chúng, tôi được biết nhiều người không là cha mẹ đẻ, thậm chí là cha mẹ đẻ nhưng đã đối xử rất tàn ác với những cháu nhỏ (có cháu mới 2 tuổi) như đánh đập, ép đi xin tiền, bắt làm công việc nặng nhọc… Tôi muốn hỏi Quý báo các hành vi như trên
Đơn vị có một lao động hợp đồng không xác định thời hạn từ năm 2004 đến tháng 11/2013, người này chuyển công tác đến một đơn vị khác? Tháng 02/2014 đơn vị có trả lương quý IV năm 2013 và số lương phân phối lại của năm 2013? Hỏi cách tính thuế TNCN của cán bộ này tại thời điểm chi trả là theo phương pháp lũy tiến từng phần hay khấu trừ 10% khi đơn
Hỏi: Đề nghị cho biết những quy định cụ thể của pháp luật để thực hiện điều 104 Bộ luật Lao động “Người làm việc trong điều kiện có yếu tố nguy hiểm, độc hại được bồi dưỡng bằng hiện vật, hưởng chế độ ưu đãi về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi theo quy định của pháp luật”. Nguyễn Thế Khoa (Ba Đình - Hà Nội)
Theo quy định tại Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC ngày 15/8/2013 của Bộ Tài chính thì các khoản tiền thưởng như: chiến sỹ thi đua cơ sở, lao động tiên tiến… không phải nộp thuế TNCN (100%). Chi nhánh chỉ nộp phần vượt so với 30% mức lương tối thiểu chung có đúng không? (Áp dụng theo luật thi đua khen thưởng nào?)
Theo quy định tại Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC ngày 15/8/2013 của Bộ Tài chính thì các khoản tiền thưởng như: chiến sỹ thi đua cơ sở, lao động tiên tiến… không phải nộp thuế TNCN (100%). Chi nhánh chỉ nộp phần vượt so với 30% mức lương tối thiểu chung có đúng không? (Áp dụng theo luật thi đua khen thưởng nào?)
Theo quy định mới, chế độ đặc thù cho nhân viên một số ngành nghề trong các công ty Nhà nước đã được tăng lên; đề nghị Báo ANTĐ cho biết cụ thể quy định này. Lê Nguyễn (105 Láng Hạ, quận Đống Đa, Hà Nội)
:
- Cha, mẹ có nghĩa vụ cấp dưỡng nuôi con chưa thành niên hoặc con đã thành niên bị dị tật, mất năng lực hành vi dân sự, không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình trong trường hợp vợ chồng ly hôn (Điều 56)
- Con đã thành niên không chung sống với cha mẹ có nghĩa vụ cấp dưỡng cho cha mẹ không có khả năng lao động và không có
Doanh nghiệp của tôi có chức năng trồng rừng và chăm sóc bảo vệ rừng. Thời gian qua, doanh nghiệp của tôi có hợp tác trồng rừng với một số đối tác khác đến sản phẩm cuối cùng (khai thác). Trong đó, doanh nghiệp tôi chỉ có công lao động thuê mướn theo thời vụ. Như vậy, người lao động có phải chịu thuế nhân công lao động không? Nếu có thì thủ tục