Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2025 thay thế cho Luật Bảo hiểm xã hội 2014. Theo đó, sẽ rút ngắn thời gian cấp sổ bảo hiểm xã hội lần đầu.
>> Từ ngày 01/7/2025, đóng bảo hiểm xã hội 15 năm có thể được hưởng lương hưu
>> Thu nhập tính đóng và không tính đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc năm 2024
Căn cứ khoản 3 Điều 99 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, cơ quan bảo hiểm xã hội có trách nhiệm cấp sổ bảo hiểm xã hội trong thời hạn sau đây:
(i) 20 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định đối với người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc lần đầu.
(ii) 07 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định đối với người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện lần đầu.
(iii) 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định đối với trường hợp cấp lại sổ bảo hiểm xã hội; trường hợp quá trình xác minh thời gian đóng bảo hiểm xã hội phức tạp thì không quá 45 ngày. Trường hợp không cấp thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
(iv) 10 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định đối với trường hợp điều chỉnh thông tin tham gia bảo hiểm xã hội của người lao động thì cơ quan bảo hiểm xã hội phải cấp lại sổ bảo hiểm xã hội. Trường hợp không giải quyết thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
Tuy nhiên, từ ngày 01/7/2025, trong thời hạn 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định, cơ quan bảo hiểm xã hội có trách nhiệm cấp sổ bảo hiểm xã hội; trường hợp không cấp sổ bảo hiểm xã hội thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do (theo khoản 4 Điều 28 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2025).
File Excel tính số tiền nhận bảo hiểm xã hội một lần trong năm 2024 |
File Excel tính tiền lương hưu hằng tháng 2024 đối với người lao động |
Rút ngắn thời gian cấp sổ bảo hiểm xã hội lần đầu từ ngày 01/7/2025
(Ảnh minh họa – Nguồn Internet)
Căn cứ Điều 23 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 (được sửa đổi, bổ sung bởi khoản 16 Điều 2 Quyết định 490/QĐ-BHXH năm 2023), hồ sơ đăng ký, điều chỉnh đóng bảo hiểm xã hội năm 2024 bao gồm:
(i) Đối với người lao động đang làm việc tại đơn vị:
- Tờ khai tham gia, điều chỉnh, thông tin bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo Mẫu TK1-TS hành kèm theo Quyết định 490/QĐ-BHXH năm 2023.
- Trường hợp người lao động được hưởng quyền lợi BHYT cao hơn: bổ sung Giấy tờ chứng minh (nếu có) theo Phụ lục 03 - Các loại giấy tờ làm căn cứ để cấp lại, ghi, điều chỉnh thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định 948/QĐ-BHXH năm 2023.
(ii) Đối với người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
- Tờ khai tham gia, điều chỉnh, thông tin bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo Mẫu TK1-TS hành kèm theo Quyết định 490/QĐ-BHXH năm 2023.
- Hợp đồng lao động có thời hạn ở nước ngoài hoặc hợp đồng lao động được gia hạn kèm theo văn bản gia hạn hợp đồng lao động hoặc hợp đồng lao động được ký mới tại nước tiếp nhận lao động theo hợp đồng.
(i) Tờ khai đơn vị tham gia, điều chỉnh thông tin bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo Mẫu TK3-TS ban hành kèm theo Quyết định 490/QĐ-BHXH năm 2023.
(ii) Danh sách lao động tham gia BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN theo Mẫu D02-TS ban hành kèm theo Quyết định 505/QĐ-BHXH năm 2020.
Xem chi tiết tại công việc pháp lý: Cấp lại sổ bảo hiểm xã hội, đổi và điều chỉnh thông tin trên sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế.
Xem chi tiết tại công việc pháp lý: Thủ tục báo cáo về tình hình tham gia bảo hiểm thất nghiệp của năm trước