như sau:
Triển khai và đánh giá hiệu quả các biện pháp phòng, chống các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại
1. Người sử dụng lao động hướng dẫn người lao động biện pháp phòng, chống các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc.
2. Người sử dụng lao động phải lập kế hoạch và tổ chức kiểm tra, đánh giá hiệu quả các biện pháp phòng, chống yếu tố
lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018.
Ngày 22/5/2024, Thủ tướng ban hành Chỉ thị 17/CT-TTg năm 2024 về xây dựng Kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội và dự toán ngân sách nhà nước năm 2025.
Theo tiết 2 Mục I phần B Chỉ thị 17/CT-TTg năm 2024 thì về dự toán chi ngân sách nhà nước sẽ tiến hành xây dựng dự toán chi NSNN năm 2025:
- Đảm bảo các quy
nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp vào năm 2030.
Theo các quy định trên, lộ trình cải cách chính sách tiền lương sau năm 2023 đã được Nhà nước lên kế hoạch cụ thể và rõ ràng.
Mục tiêu cụ thể trong cải cách, nâng lương đối với cán bộ công chức viên chức sau 2024?
Căm cứ theo tiểu mục 3 của Chương trình hành động của Chính Phủ ban hành kèo
nước thường có tính cách nhạy cảm, giàu cảm xúc, năng động, sáng tạo và có thiên hướng nghệ thuật. Họ cũng có tài giao tiếp, lập kế hoạch và cân bằng cuộc sống. Cung nước được đại diện bởi nguyên tố nước hay chất lỏng, biểu thị cho sự linh hoạt, thay đổi và kết nối.
Cung Nước là gì? Nghề nghiệp phù hợp với tính cách nhóm cung Nước? (Hình từ
sống. Họ mong muốn mang nguồn sức mạnh của mình đến cho mọi người. Vậy nên khi cộng tác với một đồng nghiệp mạng Hoả, bạn sẽ có cảm giác được họ truyền lửa. Chính vì thế, người mang mệnh Hoả có khả năng lãnh đạo rất tốt. Họ được cấp dưới tôn trọng và được cấp trên khá tin tưởng
Ngoài ra, người mệnh Hoả rất tốt bụng, biết lắng nghe và cảm thông với
Căn cứ theo Thông báo 1179/TB-BVM về tuyển dụng và tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển viên chức năm 2023 của Bệnh viện Mắt Bình Định, nội dung tuyển dụng cụ thể như sau:
Theo Kế hoạch số 1175/KH-BVM ngày 06 tháng 10 năm 2023 của Bệnh viện Mắt Bình Định về tuyển dụng viên chức (bác sĩ, dược sĩ) năm 2023; Bệnh viện Mắt Bình Định thông báo tuyển dụng
trái pháp luật, sách nhiễu, gây khó khăn, phiền hà cho đối tượng thanh tra và cơ quan, tổ chức, cá nhân khác; lạm quyền trong quá trình tiến hành thanh tra.
2. Thanh tra không đúng thẩm quyền, không đúng với nội dung quyết định thanh tra, kế hoạch tiến hành thanh tra đã được phê duyệt.
3. Cố ý không ra quyết định thanh tra khi phát hiện có dấu hiệu
-BLĐTBXH có quy định như sau:
3. Kỹ năng
- Xây dựng được kế hoạch thực hiện nhiệm vụ theo yêu cầu công việc;
- Tra cứu được các văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến yêu cầu công việc;
- Phát triển được quan hệ và giao tiếp với khách hàng;
- Tư vấn cho khách hàng phương án giải quyết một số tình huống pháp luật theo quy định.
- Sử dụng, phân tích
quy định của pháp luật;
b) Chủ trì nghiên cứu, đề xuất, xây dựng các chủ trương, chính sách, định hướng, kế hoạch phát triển và ứng dụng khoa học công nghệ trong phạm vi nhiệm vụ được phân công;
c) Chủ trì nghiên cứu, xây dựng quy chế quản lý nghiệp vụ chuyên ngành kỹ thuật đường bộ trong phạm vi nhiệm vụ được phân công;
d) Chủ trì nghiên cứu, xây
viên luật kinh tế là: doanh nghiệp và cơ quan nhà nước. Cụ thể như sau:
- Các cơ quan nhà nước có liên quan đến pháp luật và kinh tế, như Sở kế hoạch và đầu tư, Sở Tư pháp, UBND, Chi cục thuế, Tòa án, Viện kiểm sát, Cục thi hành án,...
- Các doanh nghiệp:
+ Các văn phòng, công ty luật chuyên về lĩnh vực kinh doanh, đầu tư, thương mại,...
+ Các
tác phục vụ tổ chức, nhân dân.
Các cơ quan, đơn vị không thực hiện lịch nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ Nhật hằng tuần, sẽ căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp.
Đồng thời, tại Công văn 8662/VPCP-KGVX năm 2023 về việc nghỉ Tết Nguyên đán 2024, Chính phủ đã giao Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
Sổ theo dõi tình hình sử dụng lao động chưa thành niên phải có những thông tin gì?
Căn cứ theo Điều 144 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nguyên tắc sử dụng lao động chưa thành niên
1. Lao động chưa thành niên chỉ được làm công việc phù hợp với sức khỏe để bảo đảm sự phát triển thể lực, trí lực, nhân cách.
2. Người sử dụng lao động khi
Thời gian tổ chức hội nghị người lao động do ai quyết định?
Căn cứ Mục 2 Phần 3 Hướng dẫn 41/HD-TLĐ năm 2021 quy định về thời điểm tổ chức hội nghị người lao động như sau:
II. THỜI ĐIỂM TỔ CHỨC HỘI NGHỊ
1. Thời điểm tổ chức hội nghị cấp trực thuộc doanh nghiệp
Hội nghị các đơn vị trực thuộc tiến hành theo kế hoạch tổ chức hội nghị của doanh
Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;
- Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy
thực hiện bố trí, sắp xếp các bộ phận làm việc hợp lý để giải quyết công việc liên tục, đảm bảo tốt công tác phục vụ tổ chức, nhân dân.
Các cơ quan, đơn vị không thực hiện lịch nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ Nhật hằng tuần, sẽ căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp.
Đồng thời, tại Công văn 8662/VPCP-KGVX năm
Theo Thông báo 116/TB-TGPL năm 2023 có nội dung thực hiện Kế hoạch số 09/KH-TGPL ngày 24-2-2023 của Trung tâm Trợ giúp pháp lý Nhà nước về tuyển dụng viên chức Trung tâm Trợ giúp pháp lý Nhà nước năm 2023 đã được Sở Tư pháp phê duyệt tại Công văn số 1179 /STP-TC ngày 22-3-2023. Trung tâm Trợ giúp pháp lý Nhà nước thông báo tuyển dụng viên chức
vi phạm hành chính
1. Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính được quy định như sau:
a) Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính là 01 năm, trừ các trường hợp sau đây:
Vi phạm hành chính về kế toán; hóa đơn; phí, lệ phí; kinh doanh bảo hiểm; quản lý giá; chứng khoán; sở hữu trí tuệ; xây dựng; thủy sản; lâm nghiệp; điều tra, quy hoạch, thăm dò, khai thác
lên hoặc do thiên tai có xác nhận của UBND quận, huyện trở lên, cơ sở đào tạo xem xét quyết định tiếp nhận thí sinh vào học hoặc bảo lưu kết quả tuyển sinh để thí sinh vào học sau.
Nếu do sai sót, nhầm lẫn của cán bộ thực hiện công tác tuyển sinh hoặc cá nhân thí sinh gây ra, cơ sở đào tạo chủ động phối hợp với các cá nhân, tổ chức liên quan xem xét
mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).
Đợt nghỉ này bao gồm 5 ngày nghỉ tết Âm lịch và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.
Các cơ quan, đơn vị thực hiện lịch nghỉ tết 2024 lưu ý thực hiện bố trí, sắp xếp các bộ phận làm việc hợp lý để giải quyết công việc liên tục, đảm bảo tốt công tác phục vụ tổ
mới trong lãnh đạo, quản trị nhà trường
- Hiệu trưởng am hiểu chuyên môn và thường xuyên học tập, bồi dưỡng phát triển chuyên môn, nghiệp vụ bản thân
- Kế hoạch phát triển nhà trường phù hợp với điều kiện thực tiễn của nhà trường và địa phương
- Hiệu trưởng chỉ đạo hoạt động dạy học và giáo dục theo yêu cầu phát triển phẩm chất, năng lực học sinh