Tìm kiếm : Cán bộ nghỉ hưu

Lao động tiền lương Nội quy lao động được xây dựng dựa trên các quy định pháp luật đã hết hiệu lực thì bây giờ có phải thay đổi hay không? 01:10 | 12/10/2023
kể từ ngày ban hành nội quy lao động, người sử dụng lao động phải nộp hồ sơ đăng ký nội quy lao động. Hồ sơ đăng ký nội quy lao động gồm những giấy tờ gì? Tại Điều 120 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Hồ sơ đăng ký nội quy lao động Hồ sơ đăng ký nội quy lao động bao gồm: 1. Văn bản đề nghị đăng ký nội quy lao động; 2. Nội quy lao động
Lao động tiền lương Tranh chấp về việc sa thải người lao động thì có thông qua thủ tục hòa giải trước không? 17:30 | 20/10/2023
Tranh chấp về việc sa thải người lao động thì có thông qua thủ tục hòa giải trước không? Căn cứ khoản 1 Điều 188 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Trình tự, thủ tục hòa giải tranh chấp lao động cá nhân của hòa giải viên lao động 1. Tranh chấp lao động cá nhân phải được giải quyết thông qua thủ tục hòa giải của hòa giải viên lao động
Lao động tiền lương Chế độ thai sản từ 1/7/2025: Mức trợ cấp 2.000.000 đồng dành cho người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện ra sao? 14:40 | 23/07/2024
, kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động; b) Người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng; c) Cán bộ, công chức, viên chức; d) Công nhân quốc phòng, công nhân công an, người làm công tác
Lao động tiền lương Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động xác định thời hạn thì phải báo trước bao nhiêu ngày? 17:10 | 03/07/2023
138 của Bộ luật này; e) Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Điều 169 của Bộ luật này, trừ trường hợp các bên có thỏa thuận khác; g) Người sử dụng lao động cung cấp thông tin không trung thực theo quy định tại khoản 1 Điều 16 của Bộ luật này làm ảnh hưởng đến việc thực hiện hợp đồng lao động. Như vậy, khi thuộc những trường hợp được quy định trên
Lao động tiền lương Giáo viên đã vào biên chế có được dạy thêm? 18:30 | 17/05/2023
? Tại Điều 2 Luật Viên chức 2010 có quy định: Viên chức Viên chức là công dân Việt Nam được tuyển dụng theo vị trí việc làm, làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập theo chế độ hợp đồng làm việc, hưởng lương từ quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định của pháp luật. Không giống cán bộ, công chức có chế độ biên chế mà viên chức nói chung
Lao động tiền lương Thiếu tướng Quân đội nhân dân hiện nay được hưởng tiền phụ cấp phục vụ bao nhiêu? 10:00 | 26/12/2023
, công chức quy định tại Điều 1 Quyết định này được điều động, thuyên chuyển từ vị trí có mức phụ cấp phục vụ cao đến vị trí có mức phụ cấp phục vụ thấp thì được bảo lưu mức phụ cấp phục vụ cũ trong thời gian 6 tháng. 2. Khi cán bộ, công chức quy định tại Điều 1 Quyết định này thôi giữ chức vụ, nghỉ hưu hoặc từ trần thì thôi hưởng phụ cấp phục vụ
Lao động tiền lương Chủ tịch Hội Nông dân Việt Nam có được hưởng phụ cấp phục vụ không? 14:00 | 26/12/2023
động, thuyên chuyển từ vị trí có mức phụ cấp phục vụ cao đến vị trí có mức phụ cấp phục vụ thấp thì được bảo lưu mức phụ cấp phục vụ cũ trong thời gian 6 tháng. 2. Khi cán bộ, công chức quy định tại Điều 1 Quyết định này thôi giữ chức vụ, nghỉ hưu hoặc từ trần thì thôi hưởng phụ cấp phục vụ. Theo đó, Chủ tịch Hội Nông dân Việt Nam được điều động đến
Lao động tiền lương Phó Chủ nhiệm Ủy ban của Quốc hội được hưởng bao nhiêu tiền phụ cấp phục vụ? 12:30 | 02/01/2024
Điều 1 Quyết định này được điều động, thuyên chuyển từ vị trí có mức phụ cấp phục vụ cao đến vị trí có mức phụ cấp phục vụ thấp thì được bảo lưu mức phụ cấp phục vụ cũ trong thời gian 6 tháng. 2. Khi cán bộ, công chức quy định tại Điều 1 Quyết định này thôi giữ chức vụ, nghỉ hưu hoặc từ trần thì thôi hưởng phụ cấp phục vụ. Theo đó, Phó Chủ nhiệm Ủy
Lao động tiền lương Trong lúc thất nghiệp có được hưởng bảo hiểm y tế không? 14:25 | 25/06/2023
tổ chức bảo hiểm xã hội đóng, bao gồm: a) Người hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng; b) Người đang hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng do bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hoặc mắc bệnh thuộc danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày; người từ đủ 80 tuổi trở lên đang hưởng trợ cấp tuất hằng tháng; c) Cán bộ xã, phường, thị
Lao động tiền lương Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc thì người lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? 15:20 | 25/06/2023
97 của Bộ luật này; c) Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động; d) Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc; đ) Lao động nữ mang thai phải nghỉ việc theo quy định tại khoản 1 Điều 138 của Bộ luật này; e) Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy
Lao động tiền lương Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động vì lý do người lao động gia nhập tổ chức đại diện người lao động không? 03:00 | 03/05/2023
Người lao động gia nhập tổ chức đại diện người lao động cơ sở thì có bị chấm dứt hợp đồng lao động không? Căn cứ Điều 175 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động liên quan đến thành lập, gia nhập và hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở 1. Phân biệt đối xử đối với người
Lao động tiền lương Kỷ luật người lao động vì lý do gia nhập tổ chức đại diện người lao động thì bị xử phạt như thế nào? 10:20 | 28/04/2023
Người sử dụng lao động có được kỷ luật người lao động vì lý do gia nhập tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở không? Căn cứ Điều 175 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động liên quan đến thành lập, gia nhập và hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở 1. Phân biệt đối
Lao động tiền lương Người sử dụng lao động có được chuyển người lao động làm công việc khác vì lý do gia nhập tổ chức đại diện người lao động không? 16:40 | 28/04/2023
Có được chuyển người lao động gia nhập tổ chức đại diện người lao động sang làm công việc khác không? Căn cứ Điều 175 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động liên quan đến thành lập, gia nhập và hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở 1. Phân biệt đối xử đối với người lao
Lao động tiền lương Công nhân gia nhập công đoàn cơ sở nên công ty không gia hạn hợp đồng lao động thì có bị xử phạt không? 08:30 | 07/05/2023
Công ty có được phép không gia hạn hợp đồng lao động với công nhân vì lý do gia nhập công đoàn cơ sở không? Căn cứ Điều 175 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động liên quan đến thành lập, gia nhập và hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở 1. Phân biệt đối xử đối với
Lao động tiền lương Phân biệt đối xử về tiền lương với người lao động vì lý do gia nhập tổ chức đại diện người lao động thì bị xử phạt như thế nào? 22:05 | 28/04/2023
Người sử dụng lao động có được trả lương thấp hơn với người lao động tham gia tổ chức đại diện người lao động không? Căn cứ Điều 175 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động liên quan đến thành lập, gia nhập và hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở 1. Phân biệt đối xử
Lao động tiền lương Người sử dụng lao động có được sa thải người lao động vì lý do thành lập tổ chức đại diện người lao động không? 22:35 | 13/09/2023
Người sử dụng lao động có được sa thải người lao động vì lý do thành lập tổ chức đại diện người lao động không? Căn cứ Điều 175 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động liên quan đến thành lập, gia nhập và hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở 1. Phân biệt đối xử đối với
Lao động tiền lương Có được kỷ luật người lao động vì lý do thành lập tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở không? 05:45 | 14/09/2023
Có được kỷ luật người lao động vì lý do thành lập tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở không? Căn cứ Điều 175 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động liên quan đến thành lập, gia nhập và hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở 1. Phân biệt đối xử đối với người lao
Lao động tiền lương Thành lập tổ chức đại diện người lao động thì người lao động có bị chuyển làm công việc khác không? 17:00 | 12/09/2023
Thành lập tổ chức đại diện người lao động thì người lao động có bị chuyển làm công việc khác không? Căn cứ Điều 175 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động liên quan đến thành lập, gia nhập và hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở 1. Phân biệt đối xử đối với người lao
Lao động tiền lương Không tiếp tục giao kết hợp đồng lao động vì lý do thành lập tổ chức đại diện người lao động thì có được không? 12:30 | 14/09/2023
Không tiếp tục giao kết hợp đồng lao động vì lý do thành lập tổ chức đại diện người lao động thì có được không? Căn cứ Điều 175 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động liên quan đến thành lập, gia nhập và hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở 1. Phân biệt đối xử đối với
Lao động tiền lương Vì lý do thành lập tổ chức đại diện người lao động mà không tiếp tục gia hạn hợp đồng với người lao động thì có được không? 15:30 | 14/09/2023
Vì lý do thành lập tổ chức đại diện người lao động mà không tiếp tục gia hạn hợp đồng với người lao động thì có được không? Căn cứ Điều 175 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động liên quan đến thành lập, gia nhập và hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở 1. Phân biệt
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
Lao động tiền lương
Văn bản chính thức về cải cách tiền lương 2024 đã ban hành?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
Lao động tiền lương
Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?
Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào