Lãnh đạo là gì? Đối tượng viên chức nào được hưởng phụ cấp chức vụ lãnh đạo? Viên chức thôi giữ chức vụ lãnh đạo vì không đủ điều kiện bổ nhiệm lại thì có được bảo lưu phụ cấp chức vụ lãnh đạo hay không? Câu hỏi của chị G.L (Bình Dương).
Ai là người có trách nhiệm xây dựng, ban hành kế hoạch xử lý sự cố tại nơi làm việc? Người có trách nhiệm ban hành kế hoạch xử lý cố nhưng không thực hiện thì có bị xử phạt không? Câu hỏi của anh Lành (Kiên Giang).
Các hành vi nào của công chức sẽ bị xử lý kỷ luật? Trường hợp công chức bị xử lý kỷ luật với hình thức buộc thôi việc thì có được nhận trợ cấp thôi việc không? Câu hỏi của anh Tiến (Bắc Ninh).
Thủ tục báo giảm thai sản hiện nay được quy định như thế nào? Hồ sơ báo giảm thai sản hiện nay được quy định như thế nào? - Câu hỏi của anh Quang (TPHCM).
Cho tôi hỏi người lao động có được giám định tổng hợp mức suy giảm khả năng lao động khi bị tai nạn lao động nhiều lần? Câu hỏi từ anh N.V.T (Cần Thơ).
Tôi là nam, làm việc trong điều kiện lao động bình thường theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, bị suy giảm khả năng lao động 61%. Hiện tại tôi đã 60 tuổi 09 tháng. Bây giờ tôi muốn nghỉ hưu thì mức giảm trừ lương hưu của tôi là bao nhiêu? Câu hỏi của anh P.T (Hà Nội).
Có được chuyển ngày nghỉ phép sang năm sau không? Thời gian nào được dùng để tính số ngày nghỉ phép năm của người lao động? Câu hỏi của anh M.B (Nghệ An).
Hồ sơ hưởng chế độ ốm đau dài ngày gồm những gì? Cần lưu ý gì khi chuẩn bị hồ sơ hưởng chế độ ốm đau dài ngày nếu NLĐ chuyển tuyến trong quá trình điều trị?
Cho tôi hỏi tiêu chuẩn công chức cấp xã được thay đổi như thế nào? Tuyển dụng công chức cấp xã trong trường hợp đặc biệt cần phải đáp ứng điều kiện gì? Câu hỏi của anh Khải (Bình Định)
quan đến bảo hiểm xã hội.
Các đối tượng quy định tại các khoản 1, 2 và 4 Điều này sau đây gọi chung là người lao động.
Tại Điều 32 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Làm việc không trọn thời gian
1. Người lao động làm việc không trọn thời gian là người lao động có thời gian làm việc ngắn hơn so với thời gian làm việc bình thường theo ngày
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động được phép ký hợp đồng lao động xác định thời hạn nhiều lần trong những trường hợp nào? Câu hỏi của anh N.T.Q (Hải Phòng)
Người sử dụng lao động chậm trễ trả tiền trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động sau 5 ngày thì có bị phạt? Câu hỏi của chị Trinh (Long An).
Cho tôi hỏi những ngành nghề nào khi đơn phương chấm dứt hợp đồng, người sử dụng lao động phải báo trước 120 ngày? Người sử dụng lao động được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước khi nào? Câu hỏi của anh Nghĩa (Bình Phước).