Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

9 kỹ năng thoát nạn khi có cháy tại nơi làm việc cao tầng mà người lao động cần phải biết, cụ thể ra sao? 13:49 | 14/09/2023

Cho tôi hỏi dạo gần đây có nhiều vụ cháy xảy ra, cho tôi hỏi có những kỹ năng thoát nạn khi có cháy xảy ra tại nơi làm việc cao tầng mà người lao động cần phải biết không? Câu hỏi của anh QQ (Tp.HCM).

Phòng cháy chữa cháy

Người lao động nghỉ việc riêng không xin phép do có người thân qua đời có được hưởng lương hay không? 02:05 | 15/04/2023

tại cơ sở mà được tính là thời gian làm việc theo quy định của pháp luật. 9. Thời gian phải ngừng việc, nghỉ việc không do lỗi của người lao động. 10. Thời gian nghỉ vì bị tạm đình chỉ công việc nhưng sau đó được kết luận là không vi phạm hoặc không bị xử lý kỷ luật lao động. Như vậy thời gian nghỉ việc do có người thân mất không tính vào số ngày

Nghỉ việc riêng

Trách nhiệm quản lý kiểm định viên chất lượng giáo dục nghề nghiệp thuộc về ai? 10:15 | 19/06/2024

Ai có trách nhiệm quản lý kiểm định viên chất lượng giáo dục nghề nghiệp? Kiểm định viên chất lượng giáo dục nghề nghiệp cần có kinh nghiệm làm việc thế nào?

Kiểm định viên chất lượng giáo dục nghề nghiệp

Nhân viên nên làm gì nếu bị sếp sàm sỡ, quấy rối tình dục? 11:15 | 25/04/2023

Nhân viên nên làm gì nếu bị sếp sàm sỡ, quấy rối tình dục? Tôi là nhân viên tại một công ty. Tuy nhiên sếp ở đó hay có hành động đụng chạm vào người tôi. Tôi nên làm gì? Pháp luật có quy định nào về xử phạt hành vi này không? Câu hỏi của chị Nhung (Cao Bằng).

Quấy rối tình dục

Không được tiếp tục thực hiện trợ giúp pháp lý trong trường hợp nào? 09:00 | 20/01/2024

Có bao nhiêu hình thức trợ giúp pháp lý? Không được tiếp tục thực hiện trợ giúp pháp lý trong trường hợp nào?

Trợ giúp pháp lý

Chi phí khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên có phải chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp không? 13:30 | 23/06/2024

Chi phí cho hoạt động khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên do người sử dụng lao động chi trả có phải chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp không?

Khám sức khỏe định kỳ

Danh mục vị trí công tác định kỳ chuyển đổi với công chức năm 2024? 13:00 | 15/07/2023

Cho tôi hỏi vị trí công tác định kỳ chuyển đổi với công chức hiện nay gồm những vị trí nào? Không thực hiện chuyển đổi vị trí công tác đối với đối tượng nào? Câu hỏi từ anh Dũng (An Giang).

Chuyển đổi vị trí công tác

Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam có giấy phép lao động nhưng hết hạn thì có thể gia hạn giấy phép lao động không? 10:17 | 30/03/2023

Cho tôi hỏi người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam và có giấy phép lao động nhưng vừa mới hết hạn, vậy tôi có thể gia hạn giấy phép lao động được nữa không? Câu hỏi của chị An (Thái Bình).

Giấy phép lao động

Người lao động thuê lại có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? 21:40 | 11/08/2023

Cho tôi hỏi người lao động thuê lại có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì người lao động phải báo trước bao nhiêu ngày? Câu hỏi của K.M.T (Vĩnh Phúc).

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Thành lập tổ chức đại diện người lao động thì người lao động có bị chuyển làm công việc khác không? 17:00 | 12/09/2023

Cho tôi hỏi thành lập tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở thì người lao động có bị người sử dụng lao động chuyển làm công việc khác không? Câu hỏi của anh N.H.H (Tiền Giang).

Tổ chức đại diện người lao động

Giấy phép lao động sắp hết hạn trong bao lâu thì lao động nước ngoài được tiếp tục gia hạn? 09:50 | 03/04/2024

Giấy phép lao động sắp hết hạn trong bao lâu thì lao động nước ngoài được tiếp tục gia hạn?

Giấy phép lao động

Không thỏa thuận được với tổ chức hành nghề luật sư về việc nhận tập sự thì phải làm sao? 08:30 | 25/12/2023

Cho tôi hỏi không thỏa thuận được với tổ chức hành nghề luật sư về việc nhận tập sự thì phải làm sao? Câu hỏi từ chị T.T.L (Long An).

Tổ chức hành nghề luật sư

Làm thế nào để chủ động trong công việc? Chủ động trong công việc mang lại những lợi ích gì? 16:00 | 17/08/2023

Cho tôi hỏi Làm thế nào để chủ động trong công việc? Chủ động trong công việc mang lại những lợi ích gì? Pháp luật có bảo vệ gì về quyền làm việc của người lao động không ạ? Câu hỏi của chị M.A (Quảng Nam).

Chủ động trong công việc

Có được cho thuê Giấy chứng nhận đăng ký hành nghề dịch vụ kế toán không? 23:30 | 22/01/2024

Người nào không được đăng ký hành nghề dịch vụ kế toán? Có được cho thuê Giấy chứng nhận đăng ký hành nghề dịch vụ kế toán không?

Giấy chứng nhận đăng ký hành nghề dịch vụ kế toán

Trả tiền lương cho người quản lý doanh nghiệp nhà nước phải đáp ứng nguyên tắc gì? 13:30 | 27/03/2024

Trả tiền lương cho người quản lý doanh nghiệp nhà nước phải đáp ứng nguyên tắc gì?

Người quản lý doanh nghiệp

Người lao động tiếp tục làm việc khi hết hạn hợp đồng thì được giao kết thêm bao nhiêu lần hợp đồng lao động có thời hạn? 03:30 | 01/10/2023

Người lao động tiếp tục làm việc khi hết hạn hợp đồng thì được giao kết thêm bao nhiêu lần hợp đồng lao động có thời hạn? Khi nào hợp đồng lao động bị chấm dứt? Câu hỏi của chị T.C (Vĩnh Long)

Hợp đồng lao động xác định thời hạn

Trung tâm Trợ giúp pháp lý Nhà nước thông báo tuyển dụng viên chức năm 2023? Chỉ tiêu, điều kiện tuyển dụng như thế nào? 17:19 | 07/04/2023

Cho tôi hỏi năm nay Trung tâm Trợ giúp pháp lý Nhà nước có tuyển dụng viên chức không? Câu hỏi của anh Chí Nhân (Cần Thơ).

Tuyển dụng viên chức

Lao động thử việc nhận 100% mức lương chính thức có được không? 15:15 | 02/04/2023

Cho tôi hỏi người sử dụng lao động trả lương cho lao động thử việc thấp hơn 85% thì bị xử phạt ra sao? Người lao động thử việc có được nhận 100% mức lương chính thức hay không? Câu hỏi từ chị Hải (Quảng Bình).

Thử việc

Doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm cung ứng lao động làm việc tối thiểu 03 tháng có phải theo dõi tình trạng việc làm của người lao động không? 00:25 | 06/05/2023

Cho hỏi doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm có phải theo dõi tình trạng việc làm của người lao động do doanh nghiệp cung ứng tối thiểu 03 tháng không? Câu hỏi của anh Lâm (Hà Nội)

Doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm

Không giảm giờ làm việc hằng ngày cho lao động nữ mang thai làm công việc nặng nhọc, độc hại khi được thông báo thì bị xử phạt thế nào? 18:10 | 24/04/2023

Người lao động nữ đang làm các công việc nặng nhọc, độc hại khi mang thai và đã thông báo cho người sử dụng lao động biết nhưng vẫn không được giảm giờ làm thì xử phạt như thế nào với người sử dụng lao động? Câu hỏi của chị Hằng (Kiên Giang).

Lao động nữ mang thai

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Xử lý kỷ luật lao động

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn