Phụ cấp của Tổ trưởng tổ dân phố tăng liên tục 02 lần từ tháng 7 đến tháng 8/2023?
Người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, thôn, tổ dân phố gồm những chức danh nào được hưởng phụ cấp hàng tháng?
Căn cứ theo Điều 33 Nghị định 33/2023/NĐ-CP quy định về số lượng người không chuyên trách như sau:
Số lượng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố
...
6. Người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố có không quá 03 chức danh (bao gồm Bí thư chi bộ, Trưởng thôn hoặc Tổ trưởng tổ dân phố, Trưởng Ban công tác Mặt trận) được hưởng phụ cấp hàng tháng. Trường hợp Luật có quy định khác thì thực hiện theo quy định của luật đó.
Khuyến khích việc kiêm nhiệm chức danh Bí thư Chi bộ đồng thời là Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố hoặc Trưởng Ban công tác Mặt trận thôn, tổ dân phố.
7. Người trực tiếp tham gia hoạt động ở thôn, tổ dân phố ngoài 03 chức danh quy định tại khoản 6 Điều này được hưởng hỗ trợ hàng tháng.
8. Người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố được kiêm nhiệm người hoạt động không chuyên trách khác ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố; người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố được kiêm nhiệm người trực tiếp tham gia hoạt động ở thôn, tổ dân phố.
Như vậy, theo quy định người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, thôn, tổ dân phố gồm những chức danh được hưởng phụ cấp hàng tháng bao gồm:
- Bí thư chi bộ
- Trưởng thôn hoặc Tổ trưởng tổ dân phố
- Trưởng Ban công tác Mặt trận
Phụ cấp của Tổ trưởng tổ dân phố tăng liên tục 02 lần từ tháng 7 đến tháng 8/2023?
Phụ cấp của Tổ trưởng tổ dân phố từ 01/7/2023 tăng như thế nào?
Mức lương cơ sở cũng sẽ tăng từ 1.490.000 đồng/tháng lên 1.800.000 đồng/tháng kể từ ngày 01/7/2023 theo khoản 1 Điều 3 Nghị quyết 69/2022/QH15. Dẫn đến mức phụ cấp của Tổ trưởng tổ dân phố cũng sẽ tăng lên.
Căn cứ theo quy định tại Điều 13 Thông tư 13/2019/TT-BNV và Chương III Nghị định 92/2009/NĐ-CP được bổ sung bởi khoản 6 Điều 2 Nghị định 34/2019/NĐ-CP mức khoán quỹ phụ cấp tổ trưởng tổ dân phố được xác định như sau:
Trường hợp | Mức khoán quỹ phụ cấp/đơn vị từ 01/7/2023 |
- Thôn có từ 350 hộ gia đình trở lên. - Thôn thuộc xã trọng điểm, phức tạp về an ninh, trật tự. - Thôn thuộc xã biên giới, hải đảo. | 9.000.000 đồng/tháng |
Thôn, Tổ dân phố còn lại | 5.400.000 đồng/tháng |
Kiêm nhiệm thực hiện nhiệm vụ của người hoạt động không chuyên trách khác ở cấp xã, thôn, tổ dân phố | - |
Lưu ý: Mức khoán quỹ phụ cấp nêu trên là mức chi gộp chung cho cả các chức danh làm việc không chuyên trách ở thôn, không phải mức chi trả riêng cho tổ trưởng tổ dân phố.
Căn cứ quỹ phụ cấp được khoán cho mỗi cấp xã, mỗi thôn, tổ dân phố; nguồn kinh phí ngân sách địa phương; quy định của pháp luật có liên quan và đặc thù của từng thôn, UBND cấp tỉnh trình HĐND cùng cấp quyết định mức khoán quỹ cụ thể cho từng nhóm đối tượng.
Trường hợp Tổ trưởng tổ dân phố kiêm nhiệm thực hiện nhiệm vụ của người hoạt động không chuyên trách khác thì được hưởng phụ cấp kiêm nhiệm bằng 100% mức phụ cấp.
Như vậy, tổ trưởng tổ dân phố sẽ được hưởng trong mức khoán quỹ phụ cấp/đơn vị là 5.400.000 đồng/tháng từ 01/7/2023.
Phụ cấp của Tổ trưởng tổ dân phố tăng liên tục 02 lần từ tháng 7 đến tháng 8/2023?
Căn cứ theo Điều 34 Nghị định 33/2023/NĐ-CP quy định về chế độ phụ cấp đối với người hoạt động không chuyên trách ở xã như sau:
Chế độ phụ cấp đối với người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố
1. Người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã được hưởng chế độ phụ cấp. Ngân sách Trung ương thực hiện khoán quỹ phụ cấp bao gồm cả hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế để chi trả hàng tháng đối với những người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã như sau:
a) Đơn vị hành chính cấp xã loại I được khoán quỹ phụ cấp bằng 21,0 lần mức lương cơ sở;
b) Đơn vị hành chính cấp xã loại II được khoán quỹ phụ cấp bằng 18,0 lần mức lương cơ sở;
c) Đơn vị hành chính cấp xã loại III được khoán quỹ phụ cấp bằng 15,0 lần mức lương cơ sở.
Đối với đơn vị hành chính cấp xã có số lượng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã tăng thêm theo quy định tại khoản 2 Điều 33 Nghị định này thì tổng mức khoán quỹ phụ cấp được tính tăng thêm tương ứng bằng 1,5 lần mức lương cơ sở/01 người hoạt động không chuyên trách tăng thêm.
...
Như vậy, từ ngày 1/8/2023 khi Nghị định 33/2023/NĐ-CP có hiệu lực, chế độ phụ cấp đối với người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã (bao gồm Tổ trưởng tổ dân phố) đã có sự gia tăng đáng kể so với quy định hiện hành Nghị định 92/2009/NĐ-CP (sửa đổi tại Nghị định 34/2019/NĐ-CP), cụ thể
- Loại I được khoán quỹ phụ cấp bằng 21,0 lần mức lương cơ sở (hiện hành 16,0 lần mức lương cơ sở)
- Loại II được khoán quỹ phụ cấp bằng 18,0 lần mức lương cơ sở (Hiện hành là 13,7 lần mức lương cơ sở)
- Loại III được khoán quỹ phụ cấp bằng 15,0 lần mức lương cơ sở (Hiện hành là 11,4 lần mức lương cơ sở.)
Đối với đơn vị hành chính cấp xã có số lượng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã tăng thêm theo quy định tại khoản 2 Điều 33 Nghị định 33/2023/NĐ-CP thì tổng mức khoán quỹ phụ cấp được tính tăng thêm tương ứng bằng 1,5 lần mức lương cơ sở/01 người hoạt động không chuyên trách tăng thêm.
Như vậy, tổ trưởng tổ dân phố sẽ được hưởng trong mức khoán quỹ phụ cấp/đơn vị là 5.400.000 đồng/tháng từ 01/8/2023.
Tham khảo mức khoán quỹ phụ cấp của tổ trưởng tổ dân phố từ ngày 01/7/2023 và từ ngày 01/08/2023:
Trường hợp | Mức khoán quỹ phụ cấp/đơn vị từ 01/7/2023 | Mức khoán quỹ phụ cấp/đơn vị từ 01/8/2023 |
- Thôn có từ 350 hộ gia đình trở lên. - Thôn thuộc xã trọng điểm, phức tạp về an ninh, trật tự. - Thôn thuộc xã biên giới, hải đảo. | 9.000.000 đồng/tháng | 10.800.000 đồng/tháng |
Thôn, Tổ dân phố còn lại | 5.400.000 đồng/tháng | 8.100.000 đồng/tháng |
Kiêm nhiệm thực hiện nhiệm vụ của người hoạt động không chuyên trách khác ở cấp xã, thôn, tổ dân phố | - | Hưởng 100% mức phụ cấp của chức danh kiêm nhiệm |
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn//uploads/laodongtienluong/20230301/BY/06-09-2023/hinh-anh-757.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn//uploads/laodongtienluong/20230301/BY/06-09-2023/hinh-anh-758.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/HT/230717/kiem-nhiem.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn//uploads/laodongtienluong/20230301/BY/22-06-2023/hinh-anh-152.jpg)
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/new.gif)
- Quyết định 918: Kế hoạch điều chỉnh lương hưu của các đối tượng cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang thực hiện theo nội dung như thế nào?
- 10 tháng 9 là ngày gì? Người lao động được nghỉ làm vào ngày 10 tháng 9 2024 không?
- QĐ 918: Tinh giản biên chế để cải cách tiền lương? CBCCVC nào bị tinh giản biên chế theo Nghị định 29?
- Tết Trung thu chỉ có ở Việt Nam đúng không? Đây có phải ngày nghỉ lễ tết của người lao động không?
- Vốn điều lệ là gì? Giám đốc công ty con của công ty có phần vốn góp do Nhà nước nắm giữ trên 50% vốn điều lệ cần đáp ứng tiêu chuẩn nào?