Có được hưởng mức lương hưu mới khi nghỉ hưu vào tháng 7/2024 hay không?

Nội dung chính

• Người lao động được tăng lương hưu lên bao nhiêu?
• Có được hưởng mức lương hưu mới khi nghỉ hưu vào tháng 7/2024 hay không?
• Có quy định về việc tiếp tục tăng lương hưu từ 1/7/2025 cho người lao động đúng không?
• Người lao động nhận lương hưu trong khoảng thời gian nào của tháng?

Người lao động được tăng lương hưu lên bao nhiêu?

Tại Điều 2 Nghị định 75/2024/NĐ-CP có quy định như sau:

Thời điểm và mức điều chỉnh

1. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2024, điều chỉnh tăng thêm 15% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6 năm 2024 đối với các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị định này.

2. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2024, người đang hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng theo quy định tại khoản 2 Điều 1 Nghị định này, sau khi điều chỉnh theo quy định tại khoản 1 Điều này, có mức hưởng thấp hơn 3.500.000 đồng/tháng thì được điều chỉnh tăng thêm như sau: Tăng thêm 300.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức hưởng dưới 3.200.000 đồng/người/tháng; tăng lên bằng 3.500.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức hưởng từ 3.200.000 đồng/người/tháng đến dưới 3.500.000 đồng/người/tháng.

3. Mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng sau khi điều chỉnh theo quy định tại Điều này là căn cứ để tính điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng ở những lần điều chỉnh tiếp theo.

Theo đó, chính thức tăng lương hưu từ 1/7/2024 lên 15%.

Sau đó, tiếp tục điều chỉnh lương hưu nếu mức lương hưu sau khi tăng 15% đối với người đang hưởng lương hưu trước năm 1995 thuộc 2 trường hợp sau:

- Mức hưởng thấp hơn 3,2 triệu đồng/tháng thì điều chỉnh tăng 0,3 triệu đồng/tháng.

- Mức hưởng từ 3,2 triệu đồng/tháng đến dưới 3,5 triệu đồng/tháng thì điều chỉnh để bằng 3,5 triệu đồng/tháng.

Có được hưởng mức lương hưu mới khi nghỉ hưu vào tháng 7/2024 hay không?

Có được hưởng mức lương hưu mới khi nghỉ hưu vào tháng 7/2024 hay không?

Tại Điều 1 Nghị định 75/2024/NĐ-CP có quy định như sau:

Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng

1. Nghị định này điều chỉnh mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng đối với các đối tượng hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng trước ngày 01 tháng 7 năm 2024, bao gồm:

...

Theo quy định trên, mức lương hưu mới được điều chỉnh tăng 15% chỉ dành cho những người lao động đã nghỉ hưu từ trước 01/7/2024.

Còn với nhóm người lao động nghỉ hưu sau 01/7/2024 (tức là nghỉ hưu vào tháng 7/2024) thì không được hưởng mức lương hưu mới theo đợt tăng này.

Có quy định về việc tiếp tục tăng lương hưu từ 1/7/2025 cho người lao động đúng không?

Tại Điều 67 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 (có hiệu lực từ 01/7/2025) có quy định quy định như sau:

Điều chỉnh lương hưu

1. Lương hưu được điều chỉnh trên cơ sở mức tăng của chỉ số giá tiêu dùng phù hợp với khả năng của ngân sách nhà nước và quỹ bảo hiểm xã hội.

2. Điều chỉnh mức tăng lương hưu thỏa đáng đối với đối tượng có mức lương hưu thấp và nghỉ hưu trước năm 1995 bảo đảm thu hẹp khoảng cách chênh lệch lương hưu giữa người nghỉ hưu ở các thời kỳ.

3. Chính phủ quy định thời điểm, đối tượng, mức điều chỉnh lương hưu quy định tại Điều này.

Như vậy, sẽ tiếp tục tăng lương hưu từ 1/7/2025 cho người lao động có mức lương hưu thấp và nghỉ hưu trước năm 1995 bởi vì khoảng cách chênh lệch lương hưu giữa người nghỉ hưu ở các thời kỳ cần được thu hẹp. Cụ thể mức tăng lên bao nhiêu sẽ còn phải chờ vào hướng dẫn chi tiết.

Người lao động nhận lương hưu trong khoảng thời gian nào của tháng?

Tại khoản 4.1.4 Điều 7 Quy định ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 có quy định như sau:

Giải quyết và chi trả

...

4. Chi trả chế độ BHXH hàng tháng

...

4.1.4. Tổ chức chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng cho người hưởng qua Hệ thống bưu điện theo Hợp đồng đã ký kết.

a) Chi trả tại điểm chi trả: Từ ngày 02 đến ngày 10 của tháng tổ chức chi trả ít nhất 6 giờ/ngày tại tất cả các điểm chi trả; chỉ kết thúc chi trả trước ngày mùng 10 đối với các điểm đã chi trả hết số lượng người hưởng theo danh sách do cơ quan BHXH chuyển đến

b) Chi trả tại điểm giao dịch của Bưu điện huyện: Từ ngày 11 của tháng, tiếp tục chi trả tại các điểm chi trả là điểm giao dịch của bưu điện đến hết ngày 25 của tháng.

...

Theo đó, lương hưu được chi vào những ngày sau:

- Chi trả tại điểm chi trả: từ ngày 02 đến ngày 10 của tháng tổ chức chi trả ít nhất 6 giờ/ngày tại tất cả các điểm chi trả; chỉ kết thúc chi trả trước ngày mùng 10 đối với các điểm đã chi trả hết số lượng người hưởng theo danh sách do cơ quan bảo hiểm xã hội chuyển đến.

- Chi trả tại các điểm giao dịch của Bưu điện huyện: từ ngày 11 của tháng, tiếp tục chi trả tại các điểm chi trả là điểm giao dịch của bưu điện đến hết ngày 25 của tháng.

Như vậy, người lao động có thể nhận lương hưu bắt đầu từ ngày 02 đến hết ngày 25 hàng tháng.

Trên thực tế, vào ngày 02 hàng tháng, cơ quan bảo hiểm xã hội sẽ chi trả lương hưu cho người lao động. Tuy nhiên, căn cứ vào tình hình, ngày phát lương có thể sẽ bị thay đổi do trùng vào các dịp nghỉ, ngày lễ trong năm .

Do đó, cơ quan bảo hiểm xã hội sẽ có thông báo về sự điều chỉnh để chi trả lương hưu hợp lý cho người lao động.