Phương án tăng lương

Phương án tăng lương mới từ 01/01/2027 chênh nhau lên đến 41,09% mỗi tháng ở bảng lương giữa mức cao nhất và thấp nhất theo dự thảo, cụ thể ra sao?

Đề xuất tăng lương từ 01/01/2027: Mức lương cao nhất và thấp nhất chênh nhau tới 41,09%/tháng, cụ thể ra sao?

Đề xuất phương án tăng lương năm 2026 từ 15% đến tối đa 30% (tính theo công thức tính lương mới) cho giáo viên các cấp trong trường hợp nào tại dự thảo Nghị định?

Dự thảo Nghị định đề xuất phương án tăng lương năm 2026 từ 15% đến tối đa 30% (tính theo công thức tính lương mới) cho giáo viên các cấp trong trường hợp nào?