Tra cứu hỏi đáp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Tổ chức bán doanh nghiệp 100% vốn nhà nước theo phương thức đấu giá được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi có một thắc mắc kính mong nhận được sự tư vấn của Ban biên tập. Tổ chức bán doanh nghiệp 100% vốn nhà nước theo phương thức đấu giá được quy định được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong

Tôi đã hưởng bảo hiểm thất nghiệp lần 1 là 6 tháng và tôi lại đóng tiếp từ tháng 1/2015 đến nay được 1 năm 8 tháng. Vậy tôi có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp lần hai không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Bà Trần Thị Thiện Mỹ (Tiền Giang) sinh năm 1969, đóng BHXH từ ngày 1/1/1990. Từ tháng 1/1990 đến tháng 10/2009, bà hưởng lương công chức và từ tháng 11/2009 đến nay, hưởng lương viên chức. Bà Mỹ hỏi, nếu bà xin nghỉ việc thì có được trợ cấp thôi việc không? Nếu có thì đơn vị nào chi trả?

Hiện nay tôi đang làm việc cho một công ty của Nhật. Tôi vẫn đang trong thời gian 2 tháng thừ việc. Khi vào làm công ty có đưa tôi vào Saigon đào tạo trong thời gian 3 tuần với chi phí hỗ trợ là 2 triệu đồng, miễn phí nhà ở và chi phí đi lại. Khi ký hợp đồng thử việc có một điều khoản là sẽ phải bồi thường chi phí đào tạo nếu sau khi đào tạo

Tôi đã gửi đơn chấm dứt hợp đồng trước khi hết hạn hợp đồng nhưng công ty đó không giải quyết vậy tôi có thể khởi kiện được không và đơn khởi kiện gửi cơ quan pháp luật nào? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Tháng 7 năm 2015 tôi tham gia bán hàng đa cấp cho một công ty 100 mã hàng với số tiền là 988.000.000 (chín trăm tám tám triệu đồng), từ tháng 8 đến thang 12 năm 2015 họ trả thù lao tiền thưởng cho tôi là 210.000.000. Nhưng từ tháng 1 năm 2016 đến nay họ không trả cho tôi đồng nào, do nợ nần nhiều nên tôi muốn thanh lý hợp đồng để lấy tiền trả

Em đi xuất khẩu lao động Nhật Bản được 2 năm. Em xin chấm dứt hợp đồng và được công ty bên Nhật đồng ý cho em về thì em có lấy lại được tiền đặt cọc không ạ? Em đặt cọc ở công ty xuất khẩu lao động là 5000 USD. Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Tôi là một giáo viên trung học cơ sơ thuộc biên chế phòng giáo dục và đào tạo huyện. Tôi thử việc vào tháng 9 năm 2007 và 12 tháng sau tức tháng 9 năm 2008 tôi được vào biên chế chính thức. Tôi đã tham gia đóng BHXH bắt buộc từ tháng 9 năm 2007 đến nay. Từ thời gian đó tới nay tôi chỉ công tác giảng dạy tại 1 trường trung học cơ sở chưa chuyển

Quyền hạn và trách nhiệm của Chủ tịch Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên Xổ số điện toán Việt Nam được quy đinh như thế nào? Bạn đọc Nguyễn Minh, địa chỉ mail NguyenMi****@gmail.com hỏi: Chào mọi người, em có một vấn đề hi vọng được các anh chị trong Thư ký luật giải đáp. Gần đây vì có theo dõi tin tức về hoạt động xổ số, và cũng có

Tổ chức thực hiện các quyền của chủ sở hữu nhà nước đối với Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên Xổ số điện toán Việt Nam được quy đinh như thế nào? Chào mọi người, em có một vấn đề hi vọng được các anh chị trong Thư ký luật giải đáp. Gần đây vì có theo dõi tin tức về hoạt động xổ số, và cũng có liên quan chút ít tới công việc nên em cũng

Cho tôi hỏi giờ tôi muốn làm đơn ly hôn đơn phương thì phải làm thủ tục thế nào? Tôi cũng hỏi qua nhưng người ta nói là muốn làm đơn đơn phương thì phải gửi đơn vào nơi cư chú đằng vợ. Tôi không thể gửi được đến nói cư chú nhà vợ thì tôi gửi ở nơi cư chú nơi tôi sinh sống được không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân

Bà Nguyễn Thị Anh (Bắc Ninh) đóng bảo hiểm thất nghiệp được 30 tháng. Bà bị công ty sa thải do nghỉ việc 5 ngày trong 1 tháng không có lý do. Bà Anh hỏi, trường hợp của bà có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?

Chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi tên là Hoài Lâm, hiện đang là quản lý công ty TNHH X. Công ty tôi có một nhân viên thường xuyên đi trễ và không hoàn thành công việc. Tôi muốn sa thải nhân viên ấy có được không? Cho tôi hỏi: Trong những trường hợp nào, người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? Mong nhận được tư

Trường chúng tôi có cô giáo ký hợp đồng làm việc 3 năm (không có quyết định tuyển dụng) đến ngày 31/12/2015 là hết hạn hợp đồng. Hiện nay cô đang có thai, do điều kiện nhà trường có khó khăn nên tôi dự kiến chấm dứt hợp đồng làm việc vào ngày 31/12/2015 thì có được hay không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!