Tra cứu hỏi đáp Giám định pháp y

Chào Luật sư! Xin phép được hỏi ý kiến của LS về vấn đề sau: Nghỉ tết Âm lịch xong, công ty chúng tôi đi vào hoạt động. Nhưng công nhân viết đơn xin nghỉ rất nhiều, Giám đốc công ty tôi không đồng ý cho họ nghỉ như nguyện vọng của họ viết trong đơn. Cụ thể như sau:  Công nhân viết đơn xin nghỉ ngày 17/02/2013 và xin nghỉ ngày 28/02/2013. Nhưng

Trong khi tôi không có mặt ở nhà thì có một nhóm người (khoảng 30 người) xông vào nhà đập phá. Khi nghe tin, tôi và mấy người bạn cầm rựa đuổi theo, nhưng không gặp được nhóm người kia. Xin hỏi, chúng tôi có vi phạm pháp luật không? Nhóm người đập nhà tôi có bị truy cứu trách nhiệm hình sự không?

Một năm về trước tôi có mua một chiếc xe máy qua một người bạn, xe đầy đủ giấy tờ. Hiện có quy định về xe chính chủ, tôi có ý định tìm lại chủ cũ để sang tên đổi chủ thì mới biết mình mua phải xe ăn cắp. Xin hỏi trường hợp của tôi có vi phạm pháp luật không?

Tôi là đảng viên và là công chức xã, hiện tôi đã có gia đình và hai con, gia đình tôi rất hạnh phúc. Nhưng không may tôi bị một người bạn của chồng tôi lừa dụ dỗ tôi đi vào con đường ngoại tình với anh ta mà anh ta chỉ là quần chúng, nhưng gia đình anh ta cũng vẫn hạnh phúc, tôi cũng nhiều lần xin anh ta dừng lại nhưng anh ta không đồng ý anh

Chồng tôi ngoại tình, thường xuyên đi đến nhà bạn tình không về nhà, một tuần chỉ ở nhà 1-2 ngày. Chúng tôi đang làm thủ tục ly dị và tôi muốn được nuôi cả hai con (các cháu đều trên 8 tuổi) vì để con cho chồng nuôi tôi sợ con tôi sẽ không được chăm sóc đầy đủ nhưng chồng tôi không đồng ý. Tôi có thu nhập ổn định và không yêu cầu chồng cấp

Công ty (Cty) em nhận được công văn từ Cty mẹ yêu cầu giảm tổng mức lương 10%. Căn cứ công văn đó Cty em có chủ trương giảm 10% mức lương của CBCNV Cty. Theo Điều 35 BLLĐ, cần thông báo trước 3 ngày đến NLĐ và làm phụ lục hợp đồng giảm 10% lương. Thủ tục giảm 10% mức lương Cty phải làm trình tự như thế nào cho đúng luật? Có cần họp BCH Công

Điều kiện, trình tự, thủ tục chốt sổ bảo hiểm xã hội? Cho tôi hỏi: Năm 2014 công ty có đồng ý đóng bảo hiểm xã hội. Và đến hiện tại thì công ty em vẫn chỉ có một mình em đóng bảo hiểm. Em đang muốn chốt sổ bảo hiểm để xin vào làm việc tại công ty khác. Nhưng bên cơ quan bảo hiểm họ không cho em chốt sổ và bắt buộc em vẫn phải đóng dù công ty đã

Luật sư  tư vấn giúp e trường hợp này ạ. chị bạn e làm thư kí giám đốc tại công ty X, do tính chất công việc chị ấy phải thường xuyên đi tiếp đối tác cùng giám đốc để kí hợp đồng, chị ý khá là xinh nên khi tiếp khách hay bị đối tác có hành vi quấy rối tình dục như sờ soạng, gạ gẫm...giám đốc của chị ấy biết nhưng vì muốn kí hợp đồng nên không

Anh họ em thang trước bị môt người có ý định trộm xe nhờ dắt hộ xe đạp điện trong bãi gửi xe của nhà thờ Hàm Long bảo là của anh ta. do thật thà nên a cũng dắt hộ nhưng khi ra ngoai bảo vệ hỏi vé thi a này bảo dắt hộ rồi người kia đưa vé nhưng anh kia biết trôm không thành nên đi mất. do không chứng minh được nên anh em bị thưa kiện vì tội trộm

Chị La Thị Lam (Hạ Lang – Cao Bằng) hỏi: Vừa qua con tôi bị đưa vào trường giáo dưỡng, nay tôi dự định đi thăm nuôi nhưng không biết tôi có được gặp mặt con và con có được nhận quà của tôi hay không?

Do có con nhỏ dưới 12 tháng tuổi nên tôi nhiều lần vi phạm nội quy lao động. Giám đôc Công ty đã ra quyết định xử lý kỷ luật lao động tôi. Việc này có đúng theo quy định của pháp luật hay không?