Quyền, trách nhiệm của Bộ Công Thương đối với TKV được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi có một thắc mắc mong được ban biên tập giúp đỡ. Quyền, trách nhiệm của Bộ Công Thương đối với TKV được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban
Cho em xin hỏi: Chồng em đang làm nhiệm vụ trong giờ làm việc nhưng lại bị người nhà ngăn cản còn đánh người gây thương tích 11%, còn gọi thêm người lôi Chồng em ra chỗ khác đánh xong lôi về nhà cho chủ nhà đánh tiếp. Như thế bên hại Chồng em bị truy cứu như thế nào và phải bồi thường tổn thất cho nhà em là bao nhiêu? Mong nhận được tư vấn của
Nhập máy móc về phục vụ sản xuất Công ty tôi là công ty tư nhân việt nam chuyên sản xuất về các mặt hàng cơ khí, công ty tôi nằm ngoài khu công nghiệp, nghành nghề kinh doanh theo giấy phép đăng ký kinh doanh gồm ( chuẩn bị mặt bằng, lắp đặt hệ thống cấp, thoát nước, lò sưởi và điều hòa không khí, vệ sinh nhà cửa và các công trình khác, sửa
Xin chào Luật sư, Em hiện đang là nhân viên pháp chế tại một công ty kinh doanh bất động sản. Trong quá trình làm việc, em tiếp cận với một loại hợp đồng mua bán căn hộ chính sách, theo đó bên mua phải thỏa mãn một số điều kiện như có hộ khẩu tại tỉnh, đang công tác tại cơ quan nhà nước....Nhưng em không tìm được văn bản pháp luật nào điều
Kínhchào luật sư! Nhờ luật sư tư vấn dùm một số điều sau: Cty tôi là cty cổ phần thành lập vào tháng 12/2002, gồm 3 cổ đông sáng lập, với vốn điều lệ là 3,2 tỷ đồng, đến thời điểm này các cổ đông vẫn chưa góp đủ số vốn điều lệ.Thì xin hỏi luật sư có vi phạm gì không? Hiện nay có một cổ đông chiếm tỷ lệ 75% vốn điều lệ, có 2.400 cổ phần , muốn
Công ty tôi có tuyển 1 thợ máy vào làm việc 17/6/2014. Sau 2 tháng thử việc. Công ty tôi đã soan thảo hợp đồng lao động. Nhưng trong thời gian đó người lao động đã gây gổ đánh nhau trong cty nên cty đã tạm hoãn việc ký HĐ lại . Sau đó thái độ làm việc của người này không thay đổi nên cty đã cho người này
Em xin vào công ty làm thiết kế in ấn bao bì từ tháng 5 năm 2014 cho tới nay. Lúc đầu vào công ty nói ở đây không có ký hợp đồng. Sau một tháng thử việc, em và công ty có xích mích tiềng lương, sau đó công ty có nói đến vấn đề ký hợp đồng để có giấy trắng mực đen. Em đã làm một bản hợp đồng trình lên công ty ký nhưng cho tới nay vẫn không có
Anh chị cho em hỏi, công ty em thưởng sản lượng cho người mua là 300.000 đồng/tấn, khoản này công ty em đã hạch toán vào chi phí. Vậy trong trường hợp này thì công ty mua sẽ xuất hóa đơn cho bên em hay bên em sẽ xuất hóa đơn điều chỉnh giảm cho bên mua ạ?
Công ty Luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi như sau:
Ðiều 604 Bộ luật Dân sự quy định: Căn cứ phát sinh trách nhiệm bồi thường thiệt hại là:
- Người nào do lỗi cố ý hoặc lỗi vô ý xâm phạm tính mạng, sức khỏe, danh dự, nhân phẩm, uy tín, tài sản, quyền, lợi ích hợp pháp khác của cá nhân, xâm phạm danh dự, uy tín, tài sản của pháp nhân
Em chào luật sư! Bên công ty có tổ chức sự kiện cho một công ty nước ngoài Bên em làm hợp đồng báo giá cho khách hàng bằng ngoại tệ ,có bao gồm 10% thuế Em muốn hỏi vậy trong hợp đồng em ghi là tổng chương trình là 10.000usd (chưa bao gồm 10% thuế) có được ko? Hợp đồng em ko có quy ra tiền việt nam đồng Lúc em xuất hoá đơn em mới quy ra tỷ giá
Công ty đề nghị tôi ký hợp đồng thử việc thời hạn 90 ngày, mức lương thử việc là 70% mức lương chính thức. Thỏa thuận này của công ty có đúng với quy định của pháp luật không?
cơ quan không nhắc gì đến việc tôi mang bầu mà cơ quan nói rằng vì công việc phải thuyên chuyển tôi sang các ban đơn vị khác thì tôi có phải chuyển đi không? Tôi nghĩ rằng trong thời gian nay tôi đang mang bầu con thứ 3 cơ quan sẽ dùng mọi cách để tôi phải chuyển vị trí công tác. Mà hiện giờ vì sức khỏe của tôi và con tôi mà tôi không muốn chuyển
công ty, có thể là công ty hợp danh, công ty tư nhân, công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viện, công ty trách nhiệm hữu hạn từ hai thành viên trở lên, công ty cổ phần.
Với hình thức thành lập công ty kinh doanh mỹ phẩm thì bạn cần chuẩn bị hồ sơ gồm những giấy tờ sau: - Đơn đăng ký kinh doanh theo mẫu (tên doanh nghiệp; địa chỉ trụ sở chính; ngành
Chuyển nơi làm việc giữa công ty mẹ công ty con thì có phải chấm dứt hợp đồng không? Cienco1 là công ty mẹ, chiếm 51% vốn điều lệ tại Công ty chúng tôi. Tôi được chấp nhận chuyển về công tác ở Công ty mẹ (Cienco1). Tôi là người đại diện 10% vốn của Cienco1 tại Công ty. Trước đây tôi làm việc tại cơ quan Cienco1 và được điều động xuống công ty
Tôi tên Đỗ Thiện Nghĩa. Xin được nhờ LS giải đáp vấn đề sau đây được không ạ! Tôi nguyên là kế toán trưởng DNNN hạng 3 được xếp hệ số lương từ ngày 01/01/2010 là 4.33 Thời gian công tác của tôi là 13 năm. Ngày 01/02/2013, tôi chuyển công tác sang làm kế toán trưởng đơn vị công lập hoạt động theo Nghị định 43. Ngày 01/8/2013, Sở nội vụ sếp lại
Kính thưa quý luật sư. gia đình cháu làm nghề kinh doanh buon bán phân bón, trước giờ chưa bao giờ bán phân bón giả, kém chất lượng. tuần trước, ông A đã loan tin vu khống nhà cháu bán phân bón giả, gây ảnh hưởng đến danh dự và uy tín của nhà cháu. gây thiệt hại về kinh tế cho nhà cháu. như vậy, nhà cháu nên xử lý như thế nào. và với tội danh này
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
