Tại Khoản 6 Điều 8 Nghị định 113/2015/NĐ-CP quy định phụ cấp đặc thù, phụ cấp ưu đãi, phụ cấp trách nhiệm công việc và phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đối với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập, có quy định về vấn đề bạn thắc mắc như sau:
Nhà giáo không chuyên trách giảng dạy cho người khuyết tật hưởng phụ cấp trách
Điều 41 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày.
Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức
Căn cứ theo quy định tại Điều 41 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 về dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi sinh con cho lao động nữ như sau:
Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng
Tôi tham gia đóng bảo hiểm từ 2015-4/2020 dự kiến sinh của tôi 11/2020 do sức khỏe yếu nêu theo yêu cầu bác sĩ tôi bắt buộc phải nghỉ việc công ty. Vậy tôi có đủ điều kiện để hưởng chế độ thai sản không? Và nếu được hưởng chế độ thai sản thì tôi có thể làm kèm bảo hiểm thất nghiệp cùng lúc không? Tôi cảm ơn.
Điều 31 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định điều kiện hưởng chế độ thai sản như sau:
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06
.420.000 đồng (Nghị định 90/2019/NĐ-CP), và mức thiệt hại bạn gây ra là 10 triệu (thấp hơn 10 tháng lương tối thiểu vùng).
Cho nên, pháp luật chỉ yêu cầu bạn bồi thường nhiều nhất là 03 tháng.
"Mức khấu trừ tiền lương hằng tháng không được quá 30% tiền lương hằng tháng của người lao động sau khi trích nộp các khoản bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế
Bảo hiểm xã hội 2014 thì lao động nam đang đóng BHXH có vợ sinh con sẽ được hưởng chế độ thai sản.
Và theo Khoản 2 Điều 34 Luật này thì Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như sau:
- 05 ngày làm việc;
- 07 ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi
Khoản 2 Điều 4 Nghị định 34/2012/NĐ-CP quy định thời gian không được tính hưởng phụ cấp công vụ, bao gồm:
- Thời gian nghỉ việc không hưởng lương liên tục từ 01 tháng trở lên;
- Thời gian nghỉ việc hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
...
Và theo Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì trợ cấp ốm đau là
. Người lao động có đủ 12 tháng làm việc cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:
a) 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường;
b) 14 ngày làm việc đối với người làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc người làm việc ở những nơi có có điều kiện
Căn cứ theo điểm a khoản 1 Điều 39 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 thì mức hưởng chế độ thai sản một tháng sẽ bằng 100% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 06 tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản. Cách tình được hướng dẫn ở Điểm a Khoản 1 Điều 12 Thông tư 58/2015/TT-BLĐTBXH.
Theo Khoản 7 Điều 34 Luật Bảo hiểm xã
hiệu nguy hiểm ở phía trước và phía sau xe để người điều khiển phương tiện khác biết;
đ) Không mở cửa xe, để cửa xe mở hoặc bước xuống xe khi chưa bảo đảm điều kiện an toàn;
e) Khi dừng xe, không được tắt máy và không được rời khỏi vị trí lái;
g) Xe đỗ trên đoạn đường dốc phải được chèn bánh”
Có thể thấy ba bạn đã mắc lỗi về vị trí dừng
phổ thông, học nghề, trung học chuyên nghiệp, cao đẳng, đại học văn bằng thứ nhất.
3. Trẻ em bị nhiễm HIV thuộc hộ nghèo; người bị nhiễm HIV thuộc hộ nghèo không còn khả năng lao động mà không có lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công hàng tháng, trợ cấp hàng tháng khác.
4. Người thuộc hộ nghèo không có
Công ty tôi có lao động nam có vợ sinh con, khi vợ không đóng BHXH thì lao động nam này phải đóng BHXH bao nhiêu tháng mới được nhận trợ cấp khi vợ sinh con?
Do dịch Covid vừa rồi nên em phải nghỉ việc tại công ty từ tháng 02/2020. Vì dịch nên em chưa làm trợ cấp thất nghiệp được, tới nay đã hơn 3 tháng kể từ khi em nghỉ thì có được gia hạn để hưởng TCTN nữa không ạ?
Khi làm hồ sơ cấp chứng chỉ hành nghề dược, tôi sẽ phải nộp giấy xác nhận thực hành tại cơ sở chuyên môn về dược. Trường hợp của tôi thực hành 2 năm tại công ty dược phẩm và có đóng bảo hiểm. Vậy tôi có cần phải nộp sổ bảo hiểm 2 năm đi cùng giấy xác nhận thực hành không?
Theo Khoản 2 Điều 4 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định bảo hiểm xã hội tự nguyện có các chế độ sau đây:
- Hưu trí;
- Tử tuất.
Mặt khác, tại Căn cứ theo Khoản 4 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì điều kiện tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện là công dân Việt Nam từ đủ 15 tuổi và khoogn thuộc đối tượng quy định tại Khoản 1 Điều 2 Luật bảo
Con em sinh 2019 nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu ở bệnh viện đa khoa khu vực Thành phố Châu Đốc, tỉnh An Giang nhưng giờ chồng em cùng con tạm trú tại Thuận An - Bình Dương giờ con em bệnh đi khám thì có được hỗ trợ bảo hiểm hay không nếu khám ở tuyến tỉnh và tuyến Trung ương. Nếu trường hợp con em nằm viện ở tuyến tỉnh hoặc tuyến Trung ương
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
