Tra cứu hỏi đáp chấm dứt hợp đồng lao động

Doanh nghiệp có được chấm dứt hợp đồng lao động mà không có lý do hay không? Có được giữ CCCD của người lao động khi ký hợp đồng lao động không? Có được giam lương của người lao động không?

Người lao động bị tai nạn có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Người lao động có được hủy bỏ việc đơn phương chấm dứt hợp đồng không? Chào Luật sư, em là người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp ký hợp đồng không thời hạn, do bị tai nạn giao thông nên em đã nghỉ việc 1 tháng, bây giờ muốn nghỉ việc thì có bị xem là chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật không? Xin được giải đáp.

Đánh bài ở công ty có bị chấm dứt hợp đồng lao động hay không? Người lao động được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước trong những trường hợp nào? Chào anh chị, vừa rồi trong giờ nghỉ trưa em và đồng nghiệp có đánh bài vui và không ăn tiền. Tuy nhiên, tụi em bị sếp phát hiện và đang chờ kỷ luật. Anh chị cho em hỏi em có thể bị chấm dứt hợp đồng do đánh bài hay không? Nhờ anh chị tư vấn. Cảm ơn anh chị.

Viên chức bị hưởng án treo có bị chấm dứt hợp đồng lao động? Viên chức đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động cần thông báo trước bao lâu? Tôi là viên chức bị Tòa án xử cho án treo, tôi muốn hỏi việc bị cho hưởng án treo thì có bị chấm dứt hợp đồng lao động không? Nếu không chấm dứt thì tôi đơn phương xin chấm dứt hợp đồng thì cần thông báo trước bao lâu?

Lao động bị tạm giam có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Nghĩa vụ của người sử dụng lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật như thế nào? Công ty của tôi có một người lao động đang bị tạm giam, tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người này thì có được không? Nhờ anh/chị hướng dẫn.

Phi công đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động phải thông báo trước bao nhiêu ngày? Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc cho phi công được tính như thế nào? Chào Luật sư, tôi hiện đang là phi công cho một hãng bay của Việt Nam, hợp đồng lao động của tôi không xác định thời hạn, do một số lý do cá nhân nên tôi muốn xin nghỉ việc thì phải thông báo cho công ty trước bao lâu? Tính thời gian làm việc để hưởng trợ cấp thôi việc thì tính như thế nào? Xin được giải đáp.

Có bị chấm dứt hợp đồng lao động khi trộm đồ ở công ty hay không? Hợp đồng lao động gồm những nội dung chủ yếu nào? Chào anh chị, vừa rồi em tôi có trộm một số máy móc ở công ty về. Sau khi công ty phát hiện thì công ty đã đuổi việc em tôi. Anh chị cho tôi hỏi việc tôi bị đuổi có đúng theo quy định của pháp luật hay không? Nhờ anh chị tư vấn. Cảm ơn anh chị. 

Hợp đồng lao động vô hiệu một phần thì có được chấm dứt hợp đồng lao động không? Thỏa thuận sửa đổi hợp đồng lao động vô hiệu một phần không thành phải làm như thế nào? Hợp đồng lao động của tôi bị vô hiệu một phần, tôi muốn biết, tôi có thể chấm dứt hợp đồng lao động ngay hay không?

Chưa chấm dứt hợp đồng lao động ở công ty cũ, có đóng BHXH ở công ty mới hay không? Mức đóng và trách nhiệm đóng của người lao động nhưu thế nào? Tôi đã chuyển đến làm việc tại công ty mới, nhưng công ty cũ chưa chấm dứt hợp đồng lao động nên chưa chốt sổ BHXH. Xin hỏi, tôi có thể đóng BHXH ở công ty mới không? Xin cảm ơn!

Sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, người xuất khẩu lao động không về nước có vi phạm pháp luật không? Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có nghĩa vụ gì? Con tôi đang đi xuất khẩu lao động ở Nhật theo hợp động của trung tâm dịch vụ xuất khẩu lao động. Sắp tới con tôi hết hạn hợp đồng lao động nếu con tôi không về nước có bị vi phạm không? Và khi đi làm bên đó thì con tôi có quyền gì khi xuất khẩu lao động Nhật Bản?

Không thỏa thuận được việc bổ xung hợp đồng lao động có được chấm dứt hợp đồng lao động không? Các trường hợp nào người lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước? Tôi có thỏa thuận bổ xung hợp đồng lao động với công ty ở điều khoản tiền thưởng. Tuy nhiên công ty không đồng ý vậy tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không báo trước không?

Có cần bồi thường do chấm dứt trước thời hạn thông báo khi hai bên thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động không? Trách nhiệm hai bên khi chấm dứt hợp đồng lao động như thế nào? Tôi và công ty tôi ký kết xác định thời hạn 03 năm nhưng vì tôi phải đi du học nên cần chấm dứt hợp đồng trước 02 tháng. Ngày 15/04/2022 tôi có gửi đơn xin nghỉ vào ngày 30/04/2022 và đã được công ty chấp nhận. Vậy tôi có phải bồi thường tiền phải bồi thường cho người sử dụng lao động nửa tháng tiền lương theo hợp đồng lao động và một khoản tiền tương ứng với tiền lương theo hợp đồng lao động trong những ngày không báo trước không? Tôi và công ty có trách nhiệm gì sau khi chấm dứt hợp đồng lao động?

Vui lòng cung cấp cho tôi quy định: Hết hạn hợp đồng lao động không mặc nhiên sẽ chấm dứt hợp đồng lao động không? Người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi người lao động làm thêm ngoài giờ? Công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật có phải trả trợ cấp thôi việc?

Vui lòng cung cấp cho tôi quy định: Những trường hợp người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? Trách nhiệm hai bên khi chấm dứt hợp đồng lao động? Khi nào công ty ra thông báo chấm dứt hợp đồng lao động?

Vui lòng cung cấp cho tôi quy định thì: Các bên có trách nhiệm gì khi chấm dứt hợp đồng lao động từ quy định mới? Thông báo chấm dứt hợp đồng lao động được quy định ra sao? Bị sếp chửi có thể chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước?

Vui lòng cung cấp cho tôi thông tin quy định: Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật được quy định như thế nào? Công ty có được chấm dứt hợp đồng lao động mà không có lý do? Thời hạn tối đa để hai bên thanh toán nghĩa vụ khi chấm dứt hợp đồng lao động là bao lâu?

Doanh nghiệp của tôi có trường hợp người lao động tự ý bỏ việc mà không thông báo cho công ty. Trường hợp này công ty tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Có cần báo trước không?

Vừa qua doanh nghiệp tôi phát hiện có một nhân viên nghiện ma túy vì lo lắng ảnh hưởng đến lao động khác cho nên tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người này hoặc sa thải người này có được không?