Tra cứu hỏi đáp Khấu trừ thuế

Trong năm có người lao động không phát sinh khấu trừ thuế TNCN, như vậy khi cá nhân đó nghỉ việc và họ có yêu cầu cấp chứng từ khấu trừ thuế TNCN thì mình có phải cấp hay không? Nếu không cấp thì có bị coi là vi phạm nghĩa vụ khấu trừ thuế không?

Em xin hỏi, nội dung chứng từ khấu trừ thuế thì gồm những nội dung nào ạ? Nhờ anh chị hỗ trợ theo quy định mới nhất.

Cho mình hỏi mình tự quyết toán thuế năm 2019. Trong năm 2019 mình chỉ chịu thu nhập ở 1 công ty cũ từ tháng 1/2019 tới 3/2019 (3 tháng khoảng 45 triệu). Vậy bạn cho mình hỏi trường hợp mình khi quyết toán thuế thì tổng khấu trừ bản thân của là 3 tháng * 9 triệu hay là 12*9 triệu vậy bạn. Rất mong bạn hồi âm.

Tôi muốn hỏi về việc khấu trừ thuế GTGT đầu vào, tôi có xuất 1 hóa đơn nhưng không may lại ghi sai địa chỉ của người bán, như vậy thì có được khấu trừ thuế GTGT đầu vào không?

Công ty tôi thực hiện chương trình khuyến mại, khi khách hàng trúng thưởng thì công ty có phải khấu trừ thuế TNCN của khách hàng trước khi trả thưởng hay không? Nhờ anh chị hỗ trợ.

Điều kiện khấu trừ thuế GTGT đầu vào có bắt buộc phải có hóa đơn không? Pháp luật quy định như thế nào?

Tôi mới thử việc tại Ngân hàng SHB chưa có mã số thuế, vậy tôi có được làm bản cam kết 02 để không phải khấu trừ thuế TNCN không? Mong nhận được giải đáp.

Cho tôi hỏi: Doanh nghiệp có khấu trừ thuế thu nhập cá nhân trước khi trả cổ tức cho người đầu tư không? Đây là thắc mắc của bạn Thanh Sang (thanhsang14xxxx@gmail.com).

Chào chuyên viên, mình có thắc mắc như sau: Công ty mình hôm nay mới vừa mua hàng hóa cho cùng một khách hàng là 3 hóa đơn, giá trị của mỗi hóa đơn thì không quá 20 triệu đồng, tuy nhiên tổng giá trị 3 hóa đơn trên lại vượt hơn 20 triệu đồng. Công ty mình có được khấu trừ thuế GTGT khi thanh toán bằng tiền mặt với cả 3 hóa đơn trên hay không? Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên về vấn đề trên.

Là sinh viên mới ra trường, hiện tôi đang thử việc tại một công ty tín dụng. Lương thử việc của tôi là 5 triệu/ tháng. Nhưng hàng tháng tôi vẫn bị trừ 10 % của 5 triệu, kế toán giải thích là khấu trừ thuế TNCN. Nhưng tìm hiểu thì tôi được biết là thu nhập từ lương trên 9 triệu/ tháng mới phải nộp thuế TNCN. Vậy không biết việc công ty tôi đang làm việc trừ tiền của chúng tôi như vậy có đúng không? Mong sớm nhận phản hồi. 

Ban biên tập cho tôi hỏi theo quy định mới nhất thì cho tôi hỏi mẫu đơn đề nghị cấp chứng từ khấu trừ thuế TNCN quy định như thế nào? 

Công ty tôi tổ chức Đại hội cổ đông tại địa chỉ khác ngoài trụ sở công ty. Chi phí tổ chức Đại hội gồm: Tiền thuê xe đưa cổ đông đi họp, tiền thuê phòng họp + phòng nghỉ cho cổ đông, tiền ăn uống cho cổ đông. Tất cả các chi phí trên đều có hóa đơn chứng từ hợp lệ. Cho tôi được hỏi những chi phí tổ chức Đại hội cổ đông như trên có được trừ khi tính thuế TNDN và khấu trừ thuế GTGT đầu vào không?

Công ty tôi có 1 nhân viên thử việc với lương là 11.000.000 đồng không có người phụ thuộc, xét thấy NLĐ này không phù hợp với công việc của công ty nên công ty đề xuất khi hết thời gian thử việc không ký hợp đồng lao động. Vậy cho hỏi việc quyết toán thuế đối với lao động thử việc này như thế nào? Thời gian thử việc là 2 tháng.

Công ty tôi có 1 nhân viên thử việc với lương là 11.000.000 đồng không có người phụ thuộc, xét thấy NLĐ này phù hợp với công việc của công ty nên công ty đề xuất khi hết thời gian thử việc ký hợp đồng lao động. Vậy cho hỏi việc quyết toán thuế đối với lao động thử việc này như thế nào? Thời gian thử việc là 2 tháng.

Em hiện mới là kế toán của một doanh nghiệp nhỏ, có nội dung thắc mắc như sau: Đối với những nhân viên được công ty cử đi đào tạo thì chi phí công ty chi ra cho việc này có được khấu trừ thuế GTGT hay không? Mong anh chị giúp đỡ. Cảm ơn!

Bên anh là chi nhánh, không đủ năng lực đấu thầu do đó mượn năng lực đấu thầu và ủy quyền của tổng công ty. Khi chi nhánh của anh muốn xuất hoá đơn thì anh lại vướng quy định Luật đấu thầu và tổng cục thuế: Nếu chi nhánh xuất hoá đơn thì chủ đầu tư không được khấu trừ thuế. Vậy trong trường hợp này chi nhánh có được xuất hoá đơn không? Dẫn giúp anh căn cứ pháp lý.

Chào Ban biên tập. Tôi có nội dung thắc mắc như sau: Đối với công tác viên thì khi công ty trả lương cho đối tượng này thì có được đưa vào chi phí hợp lý khi hạch toán để khấu trừ thuế Thu nhập doanh nghiệp hay không? Chân thành cảm ơn!

Chào Ban biên tập, em có nội dung thắc mắc như sau: Tại điểm i Khoản 1 Điều 25 Thông tư 111 có quy định: "Khấu trừ thuế đối với một số trường hợp khác

Các tổ chức, cá nhân trả tiền công, tiền thù lao, tiền chi khác cho cá nhân cư trú không ký hợp đồng lao động (theo hướng dẫn tại điểm c, d, khoản 2, Điều 2 Thông tư này) hoặc ký hợp đồng lao động dưới ba (03) tháng có tổng mức trả thu nhập từ hai triệu (2.000.000) đồng/lần trở lên thì phải khấu trừ thuế theo mức 10% trên thu nhập trước khi trả cho cá nhân.”

Theo quy định này thì em làm cộng tác viên cho một công ty nhưng không ký hợp đồng lao động thì có phải khấu trừ thuế 10% không ạ? Mong giải đáp thắc mắc.

Tôi lãnh lương 15.000.000 đồng/tháng. Hợp đồng lao động lao động dưới  03 tháng, không có người phụ thuộc, không đóng bảo hiểm. Vậy tôi phải khấu trừ thuế thu nhập cá nhân bao nhiêu/tháng? Cảm ơn.

Tôi đang làm việc tại công ty sản xuất thiết bị của Nhật đang hoạt động tại Việt Nam. Nhằm tằng cường tối đa quyền lợi cho người lao động công ty tôi có chủ trương mua bảo hiểm nhân thọ cho người lao động. Cho tôi hỏi thì công ty đã mua bảo hiểm nhân thọ cho NLĐ thì có cần phải đóng BHXH nữa không? Xin giải đáp giúp tôi