Thủ tục tiếp nhận vào làm công chức Viện kiểm sát nhân dân thực hiện thế nào?

Thủ tục tiếp nhận vào làm công chức Viện kiểm sát nhân dân thực hiện thế nào?

Căn cứ theo Điều 24 Quy chế tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân ban hành kèm theo Quyết định 16/QĐ-VKSTC năm 2026, thủ tục tiếp nhận vào làm công chức Viện kiểm sát nhân dân thực hiện như sau:

- Căn cứ nhu cầu sử dụng nhân lực đáp ứng được ngay yêu cầu công việc của cơ quan, tổ chức, đơn vị, người phụ trách công tác tổ chức cán bộ của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng nghiên cứu, đề xuất tiếp nhận đối với người đáp ứng đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định tại Điều 22 Quy chế này.

- Người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng quyết định tiếp nhận công chức theo thẩm quyền.

- Khi tiếp nhận vào làm công chức để bổ nhiệm giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý thì thực hiện theo quy trình bổ nhiệm đối với nguồn nhân sự từ nơi khác. Quyết định bổ nhiệm đồng thời là quyết định tiếp nhận vào làm công chức.

Trường hợp cơ quan có thẩm quyền bổ nhiệm là cấp dưới của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng thì cơ quan có thẩm quyền bổ nhiệm phải báo cáo và được cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng đồng ý về việc tiếp nhận trước khi ban hành quyết định bổ nhiệm.

Thủ tục tiếp nhận vào làm công chức Viện kiểm sát nhân dân thực hiện thế nào? (Hình từ Internet)

Luật sư giỏi có được xem xét tiếp nhận vào làm công chức Viện kiểm sát nhân dân không?

Căn cứ theo Điều 21 Quy chế tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân ban hành kèm theo Quyết định 16/QĐ-VKSTC năm 2026 quy định như sau:

Điều 21. Đối tượng tiếp nhận

Căn cứ vào nhu cầu sử dụng nhân lực đáp ứng được ngay yêu cầu công việc, người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng xem xét, tiếp nhận vào làm công chức đối với các đối tượng sau:

1. Chuyên gia, nhà khoa học, luật gia, luật sư giỏi, doanh nhân tiêu biểu, xuất sắc đang công tác tại cơ quan, tổ chức, đơn vị ngoài khu vực công lập theo chính sách thu hút đối với người có tài năng;

2. Viên chức;

3. Người hưởng lương trong Quân đội nhân dân, Công an nhân dân, tổ chức cơ yếu mà không phải là công chức;

4. Người đang giữ chức vụ, chức danh lãnh đạo, quản lý từ cấp phòng trở lên tại doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ hoặc tại doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ trên 50% vốn điều lệ hoặc tổng số cổ phần có quyền biểu quyết;

5. Người đã từng là cán bộ, công chức sau đó được cấp có thẩm quyền quyết định chuyển đến làm việc tại cơ quan, tổ chức, đơn vị khác mà không phải là cán bộ, công chức;

6. Người được tuyển dụng theo chỉ tiêu biên chế được cấp có thẩm quyền giao làm việc trong các hội do Đảng và Nhà nước giao nhiệm vụ;

7. Đội viên Đề án thí điểm tuyển chọn trí thức trẻ tình nguyện về các xã tham gia phát triển nông thôn, miền núi giai đoạn 2013 - 2020, sau khi kết thúc Đề án tiếp tục ký hợp đồng lao động làm việc tại xã.

Như vậy, căn cứ vào nhu cầu sử dụng nhân lực đáp ứng được ngay yêu cầu công việc, người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng xem xét, tiếp nhận luật sư giỏi đang công tác tại cơ quan, tổ chức, đơn vị ngoài khu vực công lập theo chính sách thu hút đối với người có tài năng vào làm công chức Viện kiểm sát nhân dân.

Hội đồng tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh có mấy thành viên?

Căn cứ theo khoản 3 Điều 10 Quy chế tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân ban hành kèm theo Quyết định 16/QĐ-VKSTC năm 2026 quy định như sau:

Điều 10. Hội đồng tuyển dụng công chức

1. Người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng quyết định thành lập Hội đồng tuyển dụng đối với trường hợp thi tuyển hoặc xét tuyển.

2. Hội đồng tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân tối cao có 05 hoặc 07 thành viên, gồm:

a) Một Phó Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao làm Chủ tịch Hội đồng;

b) Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ làm Phó Chủ tịch Hội đồng;

c) Đại diện một số đơn vị liên quan theo đề nghị của Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ làm ủy viên;

d) Một công chức thuộc Vụ Tổ chức cán bộ làm ủy viên kiêm Thư ký.

3. Hội đồng tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh có 05 hoặc 07 thành viên, gồm:

a) Một lãnh đạo Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh làm Chủ tịch Hội đồng;

b) Trưởng phòng Tổ chức cán bộ làm Phó Chủ tịch Hội đồng;

c) Đại diện một số đơn vị chuyên môn nghiệp vụ có liên quan đến vị trí cần tuyển làm ủy viên theo đề nghị của Trưởng phòng Tổ chức cán bộ;

d) Một công chức thuộc phòng Tổ chức cán bộ làm ủy viên kiêm Thư ký.

4. Không bố trí những người có quan hệ vợ, chồng, cha đẻ, mẹ đẻ; cha, mẹ (vợ hoặc chồng), cha nuôi, mẹ nuôi; con đẻ, con nuôi; anh, chị, em ruột; cô, dì, chú, bác, cậu ruột; anh, chị, em ruột của vợ hoặc chồng; vợ hoặc chồng của anh, chị, em ruột của người dự tuyển; những người đang trong thời hạn xử lý kỷ luật hoặc đang thi hành quyết định kỷ luật; những người đã bị xử lý về hành vi tham nhũng, tiêu cực; người đã bị xử lý kỷ luật về các hành vi vi phạm trong công tác tổ chức cán bộ làm thành viên Hội đồng tuyển dụng, thành viên các bộ phận giúp việc của Hội đồng tuyển dụng.

Trường hợp sau khi tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển công chức, biết được thành viên Hội đồng tuyển dụng, thành viên các bộ phận giúp việc của Hội đồng tuyển dụng thuộc trường hợp tại khoản 4 Điều này, thì người có thẩm quyền ra Quyết định thay đổi thành viên Hội đồng tuyển dụng, thành viên các bộ phận giúp việc của Hội đồng tuyển dụng.

[...]

Như vậy, Hội đồng tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh có 05 hoặc 07 thành viên, gồm:

- Một lãnh đạo Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh làm Chủ tịch Hội đồng;

- Trưởng phòng Tổ chức cán bộ làm Phó Chủ tịch Hội đồng;

- Đại diện một số đơn vị chuyên môn nghiệp vụ có liên quan đến vị trí cần tuyển làm ủy viên theo đề nghị của Trưởng phòng Tổ chức cán bộ;

- Một công chức thuộc phòng Tổ chức cán bộ làm ủy viên kiêm Thư ký.