Tôi ra trường và làm cảnh sát biển, theo quy định mỗi năm tôi được nghỉ 20 ngày phép. Nhưng do tính chất công việc đặc thù tôi không nghỉ hết số ngày quy định đó. Vậy cho hỏi, tôi có được thanh toán những ngày chưa nghỉ trong năm đó không?
Theo Khoản 3 Điều 4 Thông tư 153/2017/TT-BQP quy định như sau:
Sĩ quan quy định tại Khoản 2 Điều này, do yêu cầu nhiệm vụ không thể nghỉ phép năm được, thì năm sau chỉ huy đơn vị xem xét, quyết định cho sĩ quan thuộc quyền được nghỉ bù phép năm trước. Trường hợp đặc biệt, do yêu cầu nhiệm vụ của đơn vị vẫn không bố trí cho sĩ quan đi phép được thì được thanh toán tiền lương đối với những ngày chưa được nghỉ phép năm theo quy định tại Thông tư 13/2012/TT-BQP.
Như vậy, bạn không thể nghỉ phép năm do yêu cầu nhiệm vụ thì năm sau bạn sẽ được xem xét nghỉ bù, nếu không được bố trí nghỉ bù sẽ được thanh toán tiền lương đối với những ngày chưa được nghỉ phép năm.
Ban biên tập phản hồi đến bạn.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
.jpg)
.jpg)
.jpg)
