Trong năm 2024, công ty có được trả lương cho người lao động bằng sản phẩm hay không? Kỳ hạn trả lương cho người lao động là bao lâu? – Phú Hưng (Bình Dương).
Công ty tôi làm thường xảy ra trường hợp nợ lương nhân viên. Vậy năm 2024, công ty nợ lương bao lâu thì phải trả thêm tiền lãi cho nhân viên? – Hoàng Hải (Đồng Tháp).
Khi tổ chức đào tạo nghề cho người lao động trong năm 2024 thì công ty có được thu phí đào tạo? Mong được giải đáp chi tiết về vấn đề này! – Phương Mai (Thừa Thiên Huế).
Tôi muốn biết trong năm 2024, có những trường hợp nào thì người lao động phải hoàn trả chi phí đào tạo cho công ty? Nội dung cụ thể ra sao? – Minh Thương (TP. Hồ Chí Minh).
Tôi mới sinh mổ vào tháng 5/2024 nhưng chỉ có chồng tham gia bảo hiểm xã hội thì có được hưởng trợ cấp một lần không? Rất mong được giải đáp thắc mắc! Anh Tuấn (Tiền Giang).
Tôi vừa nhận nuôi một cháu bé 04 tháng tuổi thì có được hưởng chế độ thai sản như sinh con không? Thời gian đi làm tôi được công ty đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ. – Ánh Hà (Long An).
Tôi đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi thì có được về sớm mà không bị trừ lương hay không? Nếu có, tôi về sớm bao nhiêu giờ? Rất mong được giải đáp chi tiết – Anh Vy (Đà Nẵng).
Công ty tôi làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, tháng 5/2024 tôi làm việc 10 ngày thì có được công ty đóng bảo hiểm xã hội không? Trân trọng cảm ơn! Hà Giang (Lâm Đồng).
Tôi đang mang thai được 06 tuần tuổi thì có được về sớm 01 tiếng mà không bị công ty trừ lương hay không? Rất mong được giải đáp thắc mắc! – Thanh Vy (Đà Nẵng).
Người lao động chưa đủ 15 tuổi được làm những công việc gì? Có được thuê nhân viên dưới 15 tuổi làm phục vụ quán cà phê không? Trân trọng cảm ơn! – Trúc Linh (Tiền Giang).