Ưu tiên bố trí giữ chức vụ lãnh đạo cấp xã sau sáp nhập nếu có đủ phẩm chất, năng lực, tiêu chuẩn, điều kiện theo Hướng dẫn 26-HD/BTCTW năm 2023
>> Mức lương của chuyên gia tư vấn từ 1/7/2025 chi tiết làm cơ sở cho xác định giá gói thầu
>> Các quy định mới nhất về lương cơ bản 2025
Căn cứ điểm b khoản 3.2 Mục 3 Hướng dẫn 26-HD/BTCTW năm 2023 quy định như sau:
3. Về sắp xếp tổ chức bộ máy; bố trí cán bộ, công chức, viên chức
3.2. Ở cấp xã
…
b) Việc bố trí, sắp xếp cán bộ cấp xã sau khi sắp xếp đơn vị hành chính phải được tiến hành đồng bộ, liên thông giữa các tổ chức trong hệ thống chính trị. Ưu tiên bố trí, sắp xếp cán bộ cấp xã có đủ phẩm chất, năng lực, tiêu chuẩn, điều kiện vào các chức danh tương đương hoặc ưu tiên giới thiệu bầu chức danh cán bộ ở đơn vị hành chính cấp xã khi có nhu cầu hoặc ưu tiên tuyển dụng làm công chức (cấp huyện, cấp xã) nếu đủ điều kiện, tiêu chuẩn.
…
Theo đó, ưu tiên bố trí giữ chức vụ lãnh đạo cấp xã sau sáp nhập nếu có đủ phẩm chất, năng lực, tiêu chuẩn, điều kiện.
![]() |
File Word các Luật nổi bật và văn bản hướng dẫn thi hành (còn hiệu lực) |

Ưu tiên bố trí giữ chức vụ lãnh đạo cấp xã sau sáp nhập
(Ảnh minh họa – Nguồn Internet)
Căn cứ khoản 5 Điều 14 Luật Công chứng 2024 (có hiệu lực từ ngày 1/7/2025) quy định về những trường hợp không được bổ nhiệm công chứng viên như sau:
1. Người không đủ tiêu chuẩn bổ nhiệm công chứng viên theo quy định tại Điều 10 của Luật này.
…
5. Người đang là cán bộ, công chức, viên chức, trừ viên chức của Phòng công chứng; đang là sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên chức trong cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân; đang là sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ, công nhân trong cơ quan, đơn vị thuộc Công an nhân dân.
…
Như vậy, người đang là cán bộ, công chức thì không được bổ nhiệm công chứng viên.
Theo tiểu mục 5.2 Mục 5 Kết luận 83-KL/TW năm 2024 quy định về cải cách tiền lương; điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp ưu đãi người có công và trợ cấp xã hội từ ngày 01/7/2024 như sau:
…
5.2. Ban Kinh tế Trung ương chủ trì sơ kết việc thực hiện Nghị quyết số 27-NQ/TW, trong đó phối hợp với Ban cán sự đảng Bộ Nội vụ và các ban, bộ, ngành có liên quan nghiên cứu đánh giá sự phù hợp, tính khả thi và đề xuất việc thực hiện 5 bảng lương và 9 chế độ phụ cấp mới của khu vực công cho phù hợp để trình Trung ương xem xét sau năm 2026 khi Bộ Chính trị ban hành và triển khai thực hiện hệ thống Danh mục vị trí việc làm trong hệ thống chính trị.
…
Theo đó, đề xuất sau năm 2026 sẽ áp dụng mức lương mới theo 05 bảng lương mới và 9 chế độ phụ cấp mới của khu vực công.
05 bảng lương mới bao gồm:
- 1 bảng lương chức vụ áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo.
- 1 bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ theo ngạch công chức và chức danh nghề nghiệp viên chức áp dụng chung đối với công chức, viên chức không giữ chức danh lãnh đạo.
- 1 bảng lương sĩ quan quân đội, sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ công an (theo chức vụ, chức danh và cấp bậc quân hàm hoặc cấp hàm).
- 1 bảng lương quân nhân chuyên nghiệp, chuyên môn kỹ thuật công an.
- 1 bảng lương công nhân quốc phòng, công nhân công an (trong đó giữ tương quan tiền lương của lực lượng vũ trang so với công chức hành chính như hiện nay).
09 chế độ phụ cấp mới bao gồm:
- Phụ cấp theo nghề (được gộp từ phụ cấp ưu đãi theo nghề, phụ cấp trách nhiệm theo nghề và phụ cấp độc hại, nguy hiểm).
- Phụ cấp công tác ở vùng đặc biệt khó khăn (được gộp từ phụ cấp đặc biệt, phụ cấp thu hút và trợ cấp công tác lâu năm ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn).
- Phụ cấp kiêm nhiệm.
- Phụ cấp thâm niên vượt khung.
- Phụ cấp khu vực.
- Phụ cấp trách nhiệm công việc.
- Phụ cấp lưu động.
- Phụ cấp phục vụ an ninh, quốc phòng.
- Phụ cấp đặc thù.
(Theo khoản 3.1 Mục II Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018)
Trên đây là toàn bộ nội dung về: “Ưu tiên bố trí giữ chức vụ lãnh đạo cấp xã sau sáp nhập”





