LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG

Thời hạn chi tiền thưởng cuối năm 2025 theo Nghị định 73

Chuyên viên pháp lý Trúc Anh

09:19 16/12/25

Chi tiết thời hạn chi tiền thưởng cuối năm 2025 và trách nhiệm của Bộ trưởng Bộ Tài chính thực hiện Nghị định 73. Tổng hợp biểu mẫu tiền thưởng cuối năm 2025 theo Nghị định 73.

>> Hạn nộp báo cáo tình hình hoạt động kiểm định kỹ thuật ATLĐ 2025

>> Thời hạn chi trả tiền thưởng cuối năm 2025 cho cán bộ công chức

Bài viết này PHÁP LUẬT DOANH NGHIỆP sẽ cung cấp đến quý khách hàng nội dung "Thời hạn chi tiền thưởng cuối năm 2025 theo Nghị định 73" chi tiết tại bài viết bên dưới:

1. Thời hạn chi tiền thưởng cuối năm 2025 theo Nghị định 73

Theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Trong đó tại khoản 4 Điều 4 Nghị định 73/2024/NĐ-CP quy định như sau:

Điều 4. Chế độ tiền thưởng

...

3. Quy chế tiền thưởng của cơ quan, đơn vị quy định tại khoản 2 Điều này phải bao gồm những nội dung sau:

a) Phạm vi và đối tượng áp dụng;

b) Tiêu chí thưởng theo thành tích công tác đột xuất và theo kết quả đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ hằng năm của người hưởng lương trong cơ quan, đơn vị;

c) Mức tiền thưởng cụ thể đối với từng trường hợp, không nhất thiết phải gắn với mức lương theo hệ số lương của từng người;

d) Quy trình, thủ tục xét thưởng;

đ) Các quy định khác theo yêu cầu quản lý của cơ quan, đơn vị (nếu cần thiết).

4. Quỹ tiền thưởng hằng năm quy định tại Điều này nằm ngoài quỹ khen thưởng theo quy định của Luật Thi đua, khen thưởng, được xác định bằng 10% tổng quỹ tiền lương (không bao gồm phụ cấp) theo chức vụ, chức danh, ngạch, bậc và cấp bậc quân hàm của các đối tượng trong danh sách trả lương của cơ quan, đơn vị.

Đến hết ngày 31 tháng 01 của năm sau liền kề, nếu cơ quan, đơn vị không sử dụng hết quỹ tiền thưởng của năm thì không được chuyển nguồn vào quỹ tiền thưởng của năm sau.

Đồng thời, quy định tại khoản 2 Điều 9 Quyết định 786/QĐ-BNV năm 2024 có nêu thời gian chi thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (sau đây viết tắt là “cá nhân”) tại các đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ Nội vụ theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP như sau:

Điều 9. Cách thức, thời gian chi thưởng

2. Thời gian chi thưởng

Các đơn vị dự toán thuộc, trực thuộc Bộ thực hiện chi thưởng đột xuất cho cá nhân trong vòng 05 ngày làm việc kể từ ngày có quyết định thưởng; chi thưởng định kỳ hằng năm trước ngày 31 tháng 01 của năm kế tiếp.

Theo đó, hạn chót chi trả tiền thưởng cuối năm 2025 theo Nghị định 73 (Tiền thưởng định kỳ hằng năm theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP) được chi thực hiện trước ngày 31/01/2026.

Trên đây là nội dung “Thời hạn chi tiền thưởng cuối năm 2025 theo Nghị định 73”.

>>TẢI VỀ<< Bảng tính các khoản hưởng, trợ cấp bảo hiểm xã hội tính theo lương cơ sở mới nhất

Thời hạn chi tiền thưởng cuối năm 2025 theo Nghị định 73

Thời hạn chi tiền thưởng cuối năm 2025 theo Nghị định 73

(Ảnh minh họa – Nguồn từ Internet)

2. Trách nhiệm của Bộ trưởng Bộ Tài chính thực hiện Nghị định 73

Căn cứ theo khoản 3 Điều 7 Nghị định 73/2024/NĐ-CP có quy định trách nhiệm hướng dẫn và thi hành của Bộ trưởng Bộ Tài chính như sau:

- Hướng dẫn việc xác định nhu cầu, nguồn và phương thức chi thực hiện mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng quy định tại Nghị định 73/2024/NĐ-CP, phạm vi trích số thu được để lại quy định tại điểm b khoản 1 và điểm e khoản 2 Điều 5 Nghị định 73/2024/NĐ-CP.

- Hướng dẫn việc chi tiền lương và thu nhập đối với các cơ quan, đơn vị đang thực hiện các cơ chế tài chính, thu nhập đặc thù ở trung ương quy định tại khoản 3 Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP.

- Tổng hợp nhu cầu nguồn và trình cấp có thẩm quyền bổ sung kinh phí còn thiếu do thực hiện điều chỉnh mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng của các bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, cơ quan khác ở trung ương và các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương theo quy định tại Nghị định 73/2024/NĐ-CP.

3. Tổng hợp biểu mẫu tiền thưởng cuối năm 2025 theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP

XEM CHI TIẾT: >>> Tổng hợp biểu mẫu tiền thưởng cuối năm 2025 theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.