Lịch nghỉ tháng 4/2023 với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động
Tham vấn bởi luật sư Nguyễn Thụy Hân
Chuyên viên pháp lý Văn Thanh
08:42 09/03/23
Trong tháng 4/2023, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động làm việc tại các công ty ngoài nhà nước thì được nghỉ bao nhiêu ngày? – Thúy Mai (Bạc Liêu).
>> Sẽ có bảng lương chức vụ, phụ cấp cán bộ, công chức; dự kiến tăng lương tối thiểu vùng 2024
>> 03 trường hợp công ty phải trả thêm tiền lương cho nhân viên nhưng ít người biết
Căn cứ Điều 111 Bộ luật Lao động 2019, các ngày nghỉ được hưởng nguyên lương trong tháng 4/2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tại công ty ngoài nhà nước (công ty tư nhân) được thực hiện như sau:
1. Các ngày nghỉ trong tháng 4/2023 của cán bộ, công chức, viên chức
Trong tháng 4/2023, cán bộ, công chức, viên chức được nghỉ tổng cộng 10 ngày, bao gồm: ngày 01, 02, 08, 09, 15, 16, 22, 23, 29, 30/4/2023 (trong đó, có 05 ngày Thứ Bảy và 05 ngày Chủ nhật).
Căn cứ điểm c và e khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, ngày 29/4 trùng vào ngày Giỗ Tổ Hùng Vương và ngày 30/4 trùng vào Ngày Chiến thắng nên cán bộ, công chức, viên chức sẽ được nghỉ bù vào đầu tháng 5/2023 (cụ thể là ngày 02 và 03/5/2023).
 |
File Excel tính thuế TNCN từ tiền lương, tiền công, tiền thưởng 2023 |
|
Danh sách văn bản Trung ương mới nhất [Cập nhật liên tục và kịp thời] |
Lịch nghỉ tháng 4/2023 với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động
2. Các ngày nghỉ trong tháng 4/2023 của người lao động có chế độ 02 ngày nghỉ hằng tuần (Thứ Bảy và Chủ nhật)
Trong tháng 4/2023, người lao động thuộc trường hợp này sẽ có số ngày nghỉ hằng tuần như các bộ, công chức, viên chức tại Mục 1.
3. Các ngày nghỉ trong tháng 4/2023 của người lao động có chế độ 01 ngày nghỉ hằng tuần (Chủ nhật)
Trong tháng 4/2023, người lao động thuộc trường hợp này được nghỉ tổng cộng 6 ngày. Cụ thể như sau:
(i) 05 ngày chủ nhật, bao gồm: Ngày 02, 09, 16, 23, 30/4/2023.
Căn cứ điểm c khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, ngày 30/4 trùng vào Ngày Chiến thắng nên người lao động sẽ được nghỉ bù vào đầu tháng 5/2023 (cụ thể là ngày 02/5/2023).
(ii) 01 ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: Ngày 29/4/2023 (tức ngày mùng 10 tháng 3 năm Quý Mão). (Căn cứ điểm e khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019).
|
Điều 111. Nghỉ hằng tuần - Bộ luật Lao động 2019 1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày. 2. Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động. 3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp. Điều 112. Nghỉ lễ, tết - Bộ luật Lao động 2019 1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây: a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch); b) Tết Âm lịch: 05 ngày; c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch); d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch); đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau); e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch). 2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ. 3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này. |
4. Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động sắp có kỳ nghỉ dài ngày như Tết Âm lịch lần 2
[Xem chi tiết Tại đây]
- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của
Pháp luật doanh nghiệp.
Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email khoinghiep@thuvienphapluat.vn.
- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;
- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.
14,113
Tìm kiếm văn bản
Chủ đề văn bản
- Click để xem toàn bộ văn bản hướng dẫn Bộ luật lao động mới nhất năm 2024
- Xem trọn bộ văn bản về Bảo hiểm xã hội
- Tổng hợp 8 văn bản về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi mới nhất
- Trọn bộ văn bản hướng dẫn Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp năm 2024
- Click để xem trọn bộ văn bản về Chế độ thai sản năm 2024
Câu hỏi thường gặp
Bài viết xem nhiều
-
- Lịch nghỉ lễ Quốc Khánh ngày 2/9/2024 với người lao động
- 09:55 05/08/2024
![Toàn văn điểm mới Luật Đất đai 2024 [Phần 64 – Trình tự, thủ tục bồi thường, hỗ trợ, tái định cư, thu hồi đất vì mục đích quốc phòng, an ninh; phát triển KT-XH vì lợi ích quốc gia, công cộng]](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/khoinghiep/uploads/NewsThumbnail/2024/07/18/diem-moi-LDD-P641.png)
-
- Bảng lãi suất vay vốn và gửi tiết kiệm tại ngân hàng tháng 6/2024
- 12:20 28/05/2024
-
- Tra cứu hàng hóa xuất khẩu, nhập khẩu
- 17:00 13/06/2024
-
- Tổng hợp biểu mẫu về quy trình giải quyết hưởng chế độ BHXH mới nhất
- 13:27 26/06/2024
-
- Toàn bộ chính sách mới có hiệu lực thi hành từ Tháng 09/2024
- 18:18 04/09/2024
-
- Hướng dẫn mới về chính sách thuế nhà thầu nước ngoài năm 2024
- 10:29 09/07/2024
-
- Điểm mới Nghị định 72/2024/NĐ-CP về giảm thuế GTGT từ ngày 01/7/2024
- 08:18 01/07/2024
Cùng chuyên mục
-
- Quy định mới về thang lương, bảng lương, phụ cấp lương đối với Công ty Quản lý tài sản của các tổ chức tín dụng Việt Nam10:27 23/11/2024
-
- Quy định mới về thang lương, bảng lương, phụ cấp lương đối với Bảo hiểm tiền gửi Việt Nam14:13 22/11/2024
-
- Hợp đồng lao động đối với lao động là người giúp việc gia đình 07:23 19/11/2024
-
- Các hình thức trả lương trong doanh nghiệp16:37 15/11/2024
-
- Cách tính lương làm thêm giờ vào ngày nghỉ lễ, Tết17:04 14/11/2024
-
- Quy định về thời gian nghỉ trong giờ làm việc theo luật lao động15:48 14/11/2024
