: Mức lương hưu hằng tháng thấp nhất của người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định bằng mức lương cơ sở.
Đồng thời, theo Nghị quyết 27 khi cải cách tiền lương sẽ tiến hành bãi bỏ lương cơ sở, tuy nhiên khi xây dựng bảng lương mới vẫn phải đảm bảo không được thấp hơn tiền lương hiện hưởng.
Do đó, khi
phẩm, tài sản, quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động, người sử dụng lao động.
3. Tuyển dụng, sử dụng người lao động vào làm việc trái quy định của pháp luật.
4. Dụ dỗ, hứa hẹn và quảng cáo gian dối để lừa gạt người lao động hoặc lợi dụng dịch vụ việc làm, thông tin thị trường lao động để thực hiện những hành vi trái pháp luật.
5. Gian lận, giả
hưu từ 01/7/2024 lên bao nhiêu để người nghỉ hưu không bị thiệt thòi?
Mức lương hưu được xác định theo cơ chế mới từ 01/7/2024 khi cải cách tiền lương như thế nào?
Tuổi nghỉ hưu của công chức viên chức năm 2024 là bao nhiêu?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 60 Luật Cán bộ, công chức 2008 thì tuổi nghỉ hưu của công chức thực hiện theo Bộ luật Lao động
Tổng hợp mức đóng BHXH, BHTN, BHYT mới nhất hiện nay, cụ thể ra sao? Tiền lương đóng BHXH bắt buộc bao gồm những khoản nào? Câu hỏi của chị T.C (Tiền Giang).
khoản 1 Điều 4 Nghị định 135/2020/NĐ-CP quy định về tuổi nghỉ hưu có quy định như sau:
Tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường
Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường theo khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động được quy định cụ thể như sau:
1. Kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động
. Người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75% thì khi nghỉ hưu, ngoài lương hưu còn được hưởng trợ cấp một lần.
2. Mức trợ cấp một lần được tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75%, cứ mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì được tính bằng 0,5 tháng
hiện theo lộ trình về tuổi nghỉ hưu đối với người lao động như quy định của Bộ luật Lao động.
Chính phủ quy định chi tiết khoản này.;
...
3. Trường hợp đơn vị công an có nhu cầu, sĩ quan quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này nếu có đủ phẩm chất, giỏi về chuyên môn, nghiệp vụ, có sức khỏe tốt và tự nguyện thì có thể được kéo dài tuổi phục
Cho tôi hỏi chuyên gia là người lao động nước ngoài cần có kinh nghiệm làm việc như thế nào đối với vị trí công việc dự kiến làm việc tại Việt Nam? Câu hỏi của anh X.Q (Đồng Nai)
động có thể nghỉ hưu ở tuổi cao hơn khi thỏa thuận với người sử dụng lao động tiếp tục làm việc sau tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường.
- Việc chấm dứt hợp đồng lao động và giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động trên thực hiện theo quy định tại Mục 3 Chương 3 của Bộ luật Lao động 2019 và quy định của pháp luật về bảo
2018 trở đi là 15 năm.
Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại điểm a và điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.
3. Mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 55 của Luật này được tính như quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, sau đó cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì giảm 2
Cho tôi hỏi thời gian nào được coi là đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng bảo hiểm thất nghiệp? Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính như thế nào? Câu hỏi từ anh Thành (Vĩnh Long).
Tôi nghe nói sắp tới áp dụng đối tượng tinh giản biên chế mới, vậy đối tượng nào chưa thực hiện tinh giản biên chế theo Nghị định 29? Câu hỏi của chị Mai (Đà Nẵng).
Cho tôi hỏi trung tâm Giáo dục thường xuyên Thanh niên xung phong thông báo tuyển dụng viên chức đợt 1 năm 2023 với chỉ tiêu số lượng ra sao? Câu hỏi của anh H.P (Thành phố Hồ Chí Minh).
Cho tôi hỏi hồ sơ hưởng chế độ ốm đau gồm những giấy tờ gì? Công ty có phải trả lương cho người lao động trong thời gian nghỉ ốm đau hay không? Câu hỏi của chị N.C (Bình Thuận).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mức đóng bảo hiểm hưu trí bổ sung là bao nhiêu theo Luật Bảo hiểm xã hội mới nhất?
10:30 | 26/07/2024
