phẩm;
b) Xây dựng kế hoạch, đề ra biện pháp tiến hành dàn dựng, sản xuất;
c) Chỉ đạo diễn xuất của diễn viên, hướng dẫn cộng tác viên và phối hợp với những người có liên quan nhằm thống nhất ý đồ sáng tạo đảm bảo quy trình hoàn thành tác phẩm;
d) Tổ chức trình duyệt, sửa chữa nâng cao, bàn giao tác phẩm;
đ) Theo dõi hiệu quả xã hội của tác phẩm
viên cây xanh, thị trấn Kim Bài).
Trận địa số 32: Huyện Hoài Đức (tại sân vận động Trung tâm Văn hóa, Thông tin và Thể thao huyện).
Thời gian bắn 15 phút, từ 0 giờ đến 00h15 ngày 10/2/2024 (tức đêm Giao thừa Tết Giáp Thìn 2024).
Xem chi tiết tại: https://xaydungchinhsach.chinhphu.vn/danh-sach-30-diem-ban-phao-hoa-tet-giap-thin-2024-tai
sinh của Đức Phật, trong khi Phật giáo Nam truyền và Phật giáo Tạng truyền coi đây là ngày Tam hiệp, kỷ niệm cả ba sự kiện: Phật đản, Phật thành đạo và Phật nhập Niết-bàn.
Lễ Phật Đản được tổ chức với nhiều hoạt động tôn giáo và văn hóa, như lễ hội, cầu nguyện, và các công việc từ thiện, thể hiện lòng kính trọng và tri ân đối với Đức Phật. Năm 1999
Cho tôi hỏi đã có trường đại học xét tuyển bổ sung mới nhất chưa? Mức lương tối thiểu giờ trả cho sinh viên hiện nay là bao nhiêu? Câu hỏi của chị Q.C (Quảng Ninh).
Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp là bao lâu?
Theo Điều 50 Luật Việc làm 2013 có quy định về thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp như sau:
Mức, thời gian, thời điểm hưởng trợ cấp thất nghiệp
…
2. Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 03 tháng
đóng dấu bởi người có thẩm quyền trong công ty hoặc tổ chức.
Hiện nay Bộ luật Lao động 2019 và các văn bản liên quan không quy định mẫu giấy xác nhận không tác, có thể tham khảo mẫu và cách viết sau đây:
Tải Mẫu giấy xác nhận công tác: Tại đây
Hướng dẫn viết Giấy xác nhận công tác
1. Phụ thuộc vào việc người lao động đã/đang làm việc cho doanh
làm việc hoặc không thông báo hoặc thông báo không rõ thời hạn làm tạm thời hoặc bố trí công việc không phù hợp với sức khỏe, giới tính của người lao động.
2. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 7.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Bố trí người lao động làm việc ở địa điểm khác với địa điểm làm việc đã thỏa
dụng VssID-BHXH số thì dãy số tài khoản đăng nhập VssID chính là "mã số BHXH" và cũng là số sổ BHXH.
Lưu ý: Với ứng dụng VssID, cá nhân cần phải có mã số BHXH của mình để thực hiện đăng nhập hệ thống. Do đó, khi thực hiện tra cứu mã số BHXH trên VssID chính là tra cứu số BHXH cho người khác chứ không phải cho cá nhân đó.
Các bước thực hiện tra cứu
không xác định thời hạn.
Đồng thời, tùy vào độ tuổi, công việc và thời hạn của hợp đồng mà các nhân viên part time và người sử dụng lao động có thể lựa chọn một trong 03 hình thức giao kết hợp đồng: Văn bản, lời nói hoặc dữ liệu điện tử.
Mức lương theo giờ của việc làm part time hiện nay là bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Mức lương theo giờ của việc
Ngày Quốc tế Hạnh phúc là ngày nào trong tháng 03?
Tháng 6/2012, Liên Hợp Quốc chính thức tuyên bố ngày 20/3 hằng năm làm ngày Quốc tế Hạnh phúc (International Day of Happiness). Ngày đặc biệt này được lấy ý tưởng từ một trong những đất nước có chỉ số hạnh phúc cao nhất thế giới - Vương quốc Bhutan.
Hiện nay, có 193 quốc gia thành viên (trong
Quân nhân chuyên nghiệp là ai?
Căn cứ tại Điều 2 Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng 2015 quy định:
Giải thích từ ngữ
Trong Luật này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:
1. Quân nhân chuyên nghiệp là công dân Việt Nam có trình độ chuyên môn kỹ thuật, nghiệp vụ phục vụ trong Quân đội nhân dân, được tuyển chọn
tại các vị trí được phân công như sau:
+ Khám bệnh, chữa bệnh theo giấy phép hành nghề.
+ Phụ trách một bộ phận chuyên môn.
+ Chịu trách nhiệm chuyên môn của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh.
- Được khám bệnh, chữa bệnh mà không phải đăng ký hành nghề trong các trường hợp sau đây:
+ Hoạt động cấp cứu ngoài cơ sở khám bệnh, chữa bệnh, trừ cấp cứu viên
- nông nghiệp - xây dựng và môi trường (đối với xã), Tài chính - kế toán, Tư pháp - hộ tịch, Văn hóa - xã hội:
a) Thực hiện việc tuyển dụng thông qua thi tuyển, trừ các trường hợp quy định tại điểm b khoản 1 Điều này và Điều 21 Nghị định này;
b) Đối với các xã miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện
hiểm y tế không có giấy tờ xác nhận nhân thân có ảnh do cơ quan, tổ chức có thẩm quyền cấp hoặc Giấy xác nhận của Công an cấp xã hoặc giấy tờ khác có xác nhận của cơ sở giáo dục, cơ sở giáo dục nghề nghiệp nơi quản lý học sinh, sinh viên, hoặc giấy tờ chứng minh nhân thân hợp pháp khác.
Theo đó, thẻ bảo hiểm y tế do cơ quan bảo hiểm xã hội phát hành
.
6. Ảnh của người tham bảo hiểm y tế (trừ trẻ em dưới 6 tuổi) đối với trường hợp người tham gia bảo hiểm y tế không có giấy tờ xác nhận nhân thân có ảnh do cơ quan, tổ chức có thẩm quyền cấp hoặc Giấy xác nhận của Công an cấp xã hoặc giấy tờ khác có xác nhận của cơ sở giáo dục, cơ sở giáo dục nghề nghiệp nơi quản lý học sinh, sinh viên, hoặc giấy tờ
hợp người lao động giao kết và đang thực hiện nhiều hợp đồng lao động quy định tại khoản này thì người lao động và người sử dụng lao động của hợp đồng lao động giao kết đầu tiên có trách nhiệm tham gia bảo hiểm thất nghiệp.
...
Đồng thời, tại khoản 1 Điều 4 Luật Cán bộ, công chức 2008 có quy định như sau:
Cán bộ, công chức
1. Cán bộ là công dân
theo các mẫu số 02 hoặc mẫu số 03 của Thông tư 01/2019/TT-BLĐTBXH (được sửa đổi, bổ sung tại khoản 5 Điều 2 Thông tư 08/2023/TT-BLĐTBXH).
Việc thực hiện xác định mức độ khuyết tật được tiến hành tại Ủy ban nhân dân cấp xã hoặc Trạm y tế.
Trường hợp người khuyết tật không thể đến được địa điểm quy định trên đây thì Hội đồng tiến hành quan sát và
các trường hợp sau đây:
+ Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;
+ Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;
+ Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;
+ Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù;
+ Ra nước ngoài định cư; đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng
khi phát hiện nguy cơ gây mất an toàn lao động trong quá trình thi công xây dựng.
3. Từ chối thực hiện các công việc được giao khi thấy không đảm bảo an toàn lao động hoặc không được cung cấp đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân theo quy định.
4. Chỉ nhận thực hiện những công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động sau khi đã được
mang thai hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi thì được ưu tiên giao kết hợp đồng lao động mới.
Theo đó đối chiếu với trường hợp của công ty bạn, việc lao động nữ đang mang thai thường xuyên xin nghỉ làm vì sức khỏe yếu công ty không được phép xử lý kỷ luật nhân viên.
Nếu như công ty vẫn để lao động nữ đang mang thai nghỉ việc mà không phải do người lao