tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;
- Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;
- Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù;
- Ra nước ngoài định cư; đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng;
- Chết.
Tham khảo thêm Toàn văn 04 chế độ bảo hiểm thất nghiệp: TẢI VỀ.
Cho tôi hỏi nhân viên sửa chữa cơ điện trong hầm lò có được hưởng bồi dưỡng bằng hiện vật hay không? Nguyên tắc bồi dưỡng bằng hiện vật được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Nhã (Tuyên Quang)
Đối với khoản tiền lương của người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động thì có phải đóng thuế thu nhập cá nhân ở cả Việt Nam và nước tiếp nhận không?
Theo Luật Bảo hiểm xã hội mới nhất thì lao động nữ sinh con đáp ứng đủ các điều kiện hưởng chế độ thai sản theo BHXH bắt buộc và trợ cấp thai sản theo BHXH tự nguyện thì có được nhận đồng thời cả hai chế độ này không?
điều kiện nhận trợ cấp và không có người trực tiếp nuôi dưỡng).
Trường hợp 3: Trợ cấp tuất một lần
Theo đó, mức hưởng trợ cấp tuất một lần này được tính theo thời gian đã hưởng lương hưu của người đang hưởng lương hưu mà qua đời quy định tại khoản 2 Điều 70 Luật Bảo hiểm xã hội 2014:
-Nếu người đó qua đời trong 2 tháng đầu hưởng lương hưu thì mức
Các kỹ năng cần có khi đi làm mà bất cứ người lao động nào cũng cần phải có là kỹ năng nào? Khi nào công ty sẽ tăng lương? Câu hỏi của anh T.M (Quảng Nam).
Người lao động đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi, người này đã nghỉ nhiều ngày không xin phép. Xin cho hỏi, người lao động đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi thì công ty có được xử lý kỷ luật sa thải hay không? - Câu hỏi của anh Quân (Hải Dương).
có lịch đi học lại:
- Tổ chức khai giảng vào ngày 5/9/2023.
Lưu ý: riêng đối với lớp 1, lịch tựu trường sớm nhất trước 2 tuần so với ngày tổ chức khai giảng.
- Thời gian kết thúc học kỳ I trước ngày 15/01/2024; hoàn thành kế hoạch giáo dục học kỳ II trước ngày 25/5/2024 và kết thúc năm học trước ngày 31/5/2024.
- Xét công nhận hoàn thành chương
, lao động nữ được nghỉ việc để đi khám thai 05 lần, mỗi lần 01 ngày;
- Trường hợp ở xa cơ sở khám bệnh, chữa bệnh hoặc người mang thai có bệnh lý hoặc thai không bình thường thì được nghỉ 02 ngày cho mỗi lần khám thai.
Lưu ý: Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ
khi hết thời hạn nghỉ sinh con vẫn được hưởng chế độ thai sản cho đến khi hết thời hạn quy định tại khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này."
Theo đó, nếu như doanh nghiệp có lao động nữ đi làm lại trước khi hết thời gian nghỉ sinh thì lao động nữ cần đáp ứng hai điều kiện sau đây:
- Sau khi đã nghỉ hưởng chế độ ít nhất được 04 tháng.
- Phải báo
định đối với người lao động hưởng lương theo thời gian, được trả lương làm thêm giờ khi làm việc ngoài thời giờ làm việc bình thường do người sử dụng lao động quy định theo Điều 105 Bộ luật Lao động 2019 và được tính theo công thức sau:
Tiền lương làm thêm giờ = Tiền lương giờ thực trả của công việc đang làm vào ngày làm việc bình thường x Mức ít
Cho tôi hỏi năm nay Tết Nguyên Tiêu sẽ là ngày bao nhiêu dương lịch? Người lao động có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày này không? Câu hỏi của anh K.T.Q (Vĩnh Long)
Cho tôi hỏi năm nay ngày 15 tháng 1 âm lịch sẽ là ngày bao nhiêu dương? Những ngày lễ nào trong năm nay người lao động sẽ được nghỉ làm? Câu hỏi của anh H.T.Q (Bình Dương)
định đối với người lao động hưởng lương theo thời gian, được trả lương làm thêm giờ khi làm việc ngoài thời giờ làm việc bình thường do người sử dụng lao động quy định theo Điều 105 Bộ luật Lao động 2019 và được tính theo công thức sau:
Tiền lương làm thêm giờ = Tiền lương giờ thực trả của công việc đang làm vào ngày làm việc bình thường x Mức ít
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp Tiền Giang nộp ở đâu?
11:45 | 25/08/2023
