Phụ cấp thu hút được hiểu là gì?
Căn cứ Điều 4 Nghị định 76/2019/NĐ-CP quy định như sau:
Phụ cấp thu hút
Đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này được hưởng phụ cấp thu hút bằng 70% mức lương hiện hưởng (theo bảng lương do cơ quan có thẩm quyền của Đảng và Nhà nước quy định) cộng với phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung
toán viên do Ủy ban Thường vụ Quốc hội ban hành kèm theo Nghị quyết 325/2016/UBTVQH14 quy định như sau:
Ghi chú:
Đối tượng áp dụng bảng lương cán bộ, công chức ngành Kiểm toán nhà nước như sau:
- Loại A3 gồm: Chuyên viên cao cấp, Kiểm toán viên cao cấp và tương đương;
- Loại A2 gồm: Chuyên viên chính, Kiểm toán viên chính và tương đương;
- Loại
các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam, nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
a) Có Quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
b) Từ đủ 18 tuổi trở lên;
c) Có phiếu đăng ký dự tuyển;
d) Có lý lịch rõ ràng;
đ) Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với vị trí tuyển dụng;
e) Đủ sức khoẻ để thực
dự tuyển, có lý lịch rõ ràng.
d) Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt. đ) Đủ sức khoẻ để thực hiện nhiệm vụ.
e) Có văn bằng chuyên môn, đúng ngành hoặc chuyên ngành phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển.
(2) Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển
a) Không cư trú tại Việt Nam.
b) Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự.
c) Đang bị
dụng sổ quản lý lao động tại khoản 1 Điều 12 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
1. Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày bắt đầu hoạt động, người sử dụng lao động phải lập sổ quản lý lao động ở nơi đặt trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện.
2. Sổ quản lý lao động được lập bằng bản giấy hoặc bản điện tử nhưng phải bảo đảm các thông tin cơ bản về
hẹn ngày trả kết quả nếu hồ sơ thuộc diện phải trả kết quả cho người nộp thuế, thời hạn xử lý hồ sơ.
- Trường hợp hồ sơ bằng giấy được gửi bằng đường bưu điện thì được đóng dấu tiếp nhận, ghi ngày nhận hồ sơ vào hồ sơ, ghi số văn thư.
Công chức thuế tiến hành kiểm tra hồ sơ đăng ký thuế và yêu cầu giải trình, bổ sung thông tin, tài liệu nếu hồ sơ
;
d) Có năng lực tổ chức chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ, có kỹ năng soạn thảo văn bản nghiệp vụ và thuyết trình các vấn đề được giao tham mưu, đề xuất;
đ) Sử dụng được ngoại ngữ hoặc tiếng dân tộc thiểu số (đối với viên chức công tác ở vùng dân tộc thiểu số) theo yêu cầu của vị trí việc làm.
3. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng
a) Có bằng tốt
Nội dung về trách nhiệm vật chất có được quy định trong nội quy lao động không?
Căn cứ tại khoản 2 Điều 118 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
Nội quy lao động
1. Người sử dụng lao động phải ban hành nội quy lao động, nếu sử dụng từ 10 người lao động trở lên thì nội quy lao động phải bằng văn bản.
2. Nội dung nội quy lao động không được trái với
, lập hồ sơ, kê khai lý lịch, kê khai tài sản, thu nhập không trung thực. Sử dụng văn bằng, chứng chỉ giả; nhập quốc tịch, chuyển tiền, tài sản ra nước ngoài trái quy định.
(10) Ban hành văn bản có nội dung trái quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước. Thực hiện không đúng quy định trong quản lý gây thiệt hại tài sản của Đảng, Nhà nước.
(11) Vi
chức như sau:
Tiền lương mới = Lương cơ bản + Phụ cấp + Tiền thưởng (nếu có).
Tải bảng lương mới của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang áp dụng lương cơ sở 2.34 triệu đồng: Tại đây.
Xem thêm:
>>> Hệ số lương cơ bản hiện nay tính lương cho người lao động là bao nhiêu?
>>> Không cải cách tiền lương nhưng tiền lương vẫn tăng, vì sao
cấu tiền lương của viên chức ngành y tế sau cải cách tiền lương sẽ bao gồm 3 khoản, đó là: lương cơ bản, các khoản phụ cấp và tiền thưởng (nếu có).
Tải bảng lương mới của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang áp dụng lương cơ sở 2.34 triệu đồng: Tại đây.
Xem thêm:
>>> Hệ số lương cơ bản hiện nay tính lương cho người lao động là bao
chức 2008 quy định như sau:
Thôi việc đối với công chức
...
2. Công chức xin thôi việc theo nguyện vọng thì phải làm đơn gửi cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền xem xét, quyết định. Trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày nhận đơn, cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền phải trả lời bằng văn bản, nếu không đồng ý cho thôi việc thì phải nêu rõ lý do
năm đến dưới 30 năm; 70 ngày nếu đã đóng từ đủ 30 năm trở lên.
2. Người lao động nghỉ việc do mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành thì được hưởng chế độ ốm đau như sau:
a) Tối đa 180 ngày tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần;
b) Hết thời hạn hưởng chế độ ốm đau quy định tại điểm a khoản này mà vẫn
ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên hoặc theo quy định tại khoản 3 Điều 9 của Luật này.
2. Trung thành với Tổ quốc và Hiến pháp nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam; có phẩm chất đạo đức tốt; có ý thức trách nhiệm, liêm khiết, trung thực, công minh, khách quan.
3. Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên, có kiến thức
Việt Nam hoặc qua tổ chức I-VAN hoặc qua Cổng Dịch vụ công Quốc gia;
- Qua Bưu chính;
- Nộp trực tiếp tại Bộ phận tiếp nhận hồ sơ của cơ quan BHXH cấp tỉnh, cấp huyện hoặc tại Trung tâm Phục vụ HCC các cấp.
Bước 2. Đại lý thu tiếp nhận hồ sơ và thông báo số tiền phải đóng.
Bước 3. Nộp tiền
Người tham gia có thể lựa chọn nộp tiền theo một trong
Chức danh
Hệ số
Mức phụ cấp
thực hiện 01/7/2023
1
Phó Chủ tịch Hội đồng dân tộc của Quốc hội
1.30
2.340.000
2
Phó Chủ nhiệm Uỷ ban của Quốc hội
1.30
2.340.000
3
Trưởng ban thuộc Uỷ ban thường vụ Quốc hội
1.30
2.340.000
4
Phó Chủ nhiệm Văn phòng Quốc hội
1.30
2.340.000
5
Phó Chủ
danh
Hệ số
Mức phụ cấp
thực hiện 01/7/2023
1
Phó Chủ tịch Hội đồng dân tộc của Quốc hội
1.30
2.340.000
2
Phó Chủ nhiệm Uỷ ban của Quốc hội
1.30
2.340.000
3
Trưởng ban thuộc Uỷ ban thường vụ Quốc hội
1.30
2.340.000
4
Phó Chủ nhiệm Văn phòng Quốc hội
1.30
2.340.000
5
Phó Chủ nhiệm
công đoàn cơ sở trưởng ban vận động liên hệ công đoàn cấp trên để được giúp đỡ công tác chuẩn bị và tổ chức đại hội thành lập công đoàn cơ sở.
Bước 2: Tổ chức đại hội thành lập công đoàn cơ sở:
- Thành phần dự đại hội gồm:
+ Ban vận động thành lập công đoàn cơ sở.
+ Người lao động đang làm việc tại đơn vị sử dụng lao động đã là đoàn viên hoặc chưa
xã hội và trợ cấp bảo hiểm xã hội, đã đề cập đến lương cơ sở, tuy nhiên hiện nay vẫn chưa có quy định cụ thể về khái niệm lương cơ sở.
Nhưng theo quy định tại Điều 3 Nghị định 24/2023/NĐ-CP ta có thể hiểu lương cơ sở là mức lương để dùng làm căn cứ tính mức lương trong các bảng lương. Về những khoản như mức lương phụ cấp và từ mức lương đó thực
mới của giáo viên là viên chức vẫn sẽ được bảo đảm không thấp hơn tiền lương đang hưởng.
Từ 01/7/2024, bỏ phụ cấp thâm niên nghề tiền lương mới giáo viên có bị giảm không?
Bảng lương mới sau cải cách tiền lương được xây dựng dựa trên mấy yếu tố?
Căn cứ tại tiểu mục 3 Mục II Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 quy định:
II- QUAN ĐIỂM CHỈ ĐẠO, MỤC TIÊU