Thời gian giữ chức danh nghề nghiệp để xét thăng hạng lên viên chức đăng kiểm hạng 2 có tính thời gian tập sự hay không? Viên chức đăng kiểm hạng 2 phải thực hiện những nhiệm vụ gì? Câu hỏi của anh H.P (Nghệ An).
Cho tôi hỏi ban hành nội quy lao động công ty có cần tham khảo ý kiến của Công đoàn? Có phải niêm yết nội quy lao động ở nơi làm việc không? Câu hỏi của chị Thư (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi người giữ chức danh Phó Trưởng ban các khu chế xuất và công nghiệp phải đáp ứng yêu cầu về tình độ như thế nào? Câu hỏi của anh H.K.P (Long An)
Cho tôi hỏi yêu cầu về năng lực của người giữ chức danh Phó Trưởng ban Ban quản lý Khu công nghệ cao phải đáp ứng hiện nay là gì? Câu hỏi của anh H.K.P (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi phải thông báo cho người sử dụng lao động biết về thời gian tiến hành lấy ý kiến về đình công trong bao lâu? Việc lấy ý kiến đình công được thực hiện như thế nào? Câu hỏi của chị Vy (Tuyên Quang).
Cho tôi hỏi thủ tục điều động công chức lãnh đạo được thực hiện như thế nào? Công chức lãnh đạo khi hết thời hạn giữ chức vụ bổ nhiệm có được kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo không? Câu hỏi của anh T.H (Thanh Hóa).
Cho tôi hỏi tôi cần phải lưu ý những thông tin gì khi tạm thời chuyển người lao đọng làm việc khác so với hợp đồng lao động ban đầu? Câu hỏi của anh H.T.Q (Ninh Bình)
Cho tôi hỏi thời gian hỗ trợ học nghề của người lao động tối đa là bao lâu? Hồ sơ đề nghị hỗ trợ học nghề đối với người lao động bao gồm những giấy tờ gì? Câu hỏi của chị An (Long An).
Cho tôi hỏi có phải trả lương cho người lao động trong thời gian đào tạo? Kỳ hạn trả lương cho người lao động là khi nào? Câu hỏi của anh K.L (Thanh Hoá).
Cho tôi hỏi thời gian tập sự hành nghề công chứng được tính như thế nào khi tập sự ở nhiều nơi? Người tập sự hành nghề công chức phải báo cáo kết quả tập sự trong thời gian bao lâu? Câu hỏi của chi Tuyết (Ninh Bình).
Được ký hợp đồng lao động với kiến trúc sư để vẽ bản thiết kế nội thất cho công ty không? Cụ thể là công ty anh muốn thuê một kiến trúc sư về để vẽ thiết kế lại nội thất các phòng làm việc của công ty. Bây giờ công ty muốn thuê dưới dạng hợp đồng lao động thì có được không? Hay chỉ thuê dịch vụ được thôi. Giám đốc công ty muốn là kiến trúc sư này