Cơ sở giáo dục nghề nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài có được quyết định mức thu học phí không? Thời hạn hoạt động của cơ sở giáo dục nghề nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài?
Cho tôi hỏi trong trường hợp lao động nữ đang mang thai mà nghỉ việc thì họ có được hưởng chế độ thai sản không? Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ vì lý do mang thai không? Câu hỏi từ chị Phụng (Lâm Đồng).
các cơ quan tiến hành tố tụng, trừ trường hợp bất khả kháng hoặc theo quy định của pháp luật;
i) Có lời lẽ, hành vi xúc phạm cá nhân, cơ quan, tổ chức trong quá trình tham gia tố tụng;
k) Tự mình hoặc giúp khách hàng thực hiện những hành vi trái pháp luật nhằm trì hoãn, kéo dài thời gian hoặc gây khó khăn, cản trở hoạt động của cơ quan tiến hành tố
nhân danh công ty ký kết giao dịch của công ty theo quy định tại điều lệ công ty.
- Hiệu trưởng, viện trưởng; phó hiệu trưởng, phó viện trưởng được ủy quyền quản lý đơn vị hoặc ký hợp đồng lao động trong đơn vị sự nghiệp ngoài khu vực nhà nước.
- Xã viên trong các hợp tác xã nông nghiệp.
- Người đang trong thời gian chấp hành các hình phạt tù theo
giấy phép lao động được cấp lại = Thời hạn của giấy phép lao động đã được cấp - Thời gian người lao động nước ngoài đã làm việc tính đến thời điểm đề nghị cấp lại giấy phép lao động.
Cơ quan nào có thẩm quyền cấp lại giấy phép lao động?
Căn cứ theo Điều 14 Nghị định 152/2020/NĐ-CP quy định về trình tự cấp lại giấy phép lao động như sau:
Trình tự
Tổng giám đốc doanh nghiệp môi giới bảo hiểm cần đáp ứng các tiêu chuẩn sau:
- Có quyền quản lý doanh nghiệp theo quy định của Luật Doanh nghiệp 2020.
- Không bị xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực kinh doanh bảo hiểm, không bị xử lý kỷ luật dưới hình thức sa thải do vi phạm quy trình nội bộ trong 03 năm liên tục trước thời điểm được bổ nhiệm
Người sử dụng lao động có thể trả lương cho người lao động bằng các cách nào theo quy định hiện nay? Trách nhiệm chi trả các khoản phí liên quan đến tài khoản ngân hàng thuộc về ai? Câu hỏi của chị Loan (Đồng Tháp).
hiểm, địch họa hoặc di dời, thu hẹp sản xuất, kinh doanh theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng vẫn buộc phải giảm chỗ làm việc;
d) Người lao động không có mặt tại nơi làm việc sau thời hạn quy định tại Điều 31 của Bộ luật này;
đ) Người lao động đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định
đến quan hệ lao động; quản lý nhà nước về lao động.
(Hình từ Internet)
Các văn bản hướng dẫn Bộ luật Lao động hiện hành hiện nay?
Các văn bản hướng dẫn Bộ luật Lao động 2019, gồm có:
Loại văn bản
Số hiệu văn bản
Trích yếu nội dung
Ngày có hiệu lực
Nghị định
Nghị định 70/2023/NĐ-CP
Sửa đổi Nghị định 152/2020/NĐ-CP quy
động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động;
3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy định tại Điều 126 của Bộ luật
luật lao động đối với người lao động đang trong thời gian sau đây:
a) Nghỉ ốm đau, điều dưỡng; nghỉ việc được sự đồng ý của người sử dụng lao động;
b) Đang bị tạm giữ, tạm giam;
c) Đang chờ kết quả của cơ quan có thẩm quyền điều tra xác minh và kết luận đối với hành vi vi phạm được quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 125 của Bộ luật này;
d) Người
sử dụng lao động theo cơ chế thị trường có sự quản lý của Nhà nước. Nhà nước quy định tiền lương tối thiểu là mức sàn thấp nhất để bảo vệ người lao động yếu thế, đồng thời là một trong những căn cứ để thoả thuận tiền lương và điều tiết thị trường lao động. Phân phối tiền lương dựa trên kết quả lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh, bảo đảm mối
Xin hỏi các trường hợp tranh chấp lao động không bắt buộc hòa giải? Thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động cá nhân là bao lâu? - Hoàng Lan (Đồng Nai).
trưởng; chịu trách nhiệm trước Vụ trưởng và trước pháp luật về chức trách, nhiệm vụ được giao.
2. Đáp ứng các tiêu chuẩn chung tương ứng quy định tại Mục 1 Chương II Nghị định này và các quy định sau:
a) Am hiểu sâu sắc về pháp luật, quản lý nhà nước về ngành, lĩnh vực quản lý và thông lệ quốc tế; nắm vững chuyên môn, nghiệp vụ thuộc lĩnh vực quản lý
Cơ sở giáo dục nghề nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài được phép giải thể trong trường hợp nào? Thời hạn hoạt động của cơ sở giáo dục nghề nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài?
Cho tôi hỏi khi nào phải thực hiện báo tăng lao động? Thủ tục báo tăng lao động được thực hiện như thế nào? Thời hạn báo tăng lao động là bao lâu? Câu hỏi của chị Hạnh (Tiền Giang).
theo đúng chuyên môn nghiệp vụ trước đây đã đảm nhiệm mà thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc (nếu đứt quãng thì được cộng dồn) bằng hoặc lớn hơn thời gian tập sự tương ứng với thời gian tập sự của ngạch được tuyển dụng quy định tại khoản 2 Điều này. Đối với các trường hợp không thực hiện chế độ tập sự, người đứng đầu cơ quan quản lý
Khi nào được tạm đình chỉ công việc của người lao động trên 15 ngày?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 128 Bộ luật Lao động 2019 có quy định:
Tạm đình chỉ công việc
...
2. Thời hạn tạm đình chỉ công việc không được quá 15 ngày, trường hợp đặc biệt không được quá 90 ngày. Trong thời gian bị tạm đình chỉ công việc, người lao động được tạm ứng 50% tiền
Cho tôi hỏi người dự tuyển bị cơ quan tuyển dụng công chức phát hiện sử dụng văn bằng giả để tham gia dự tuyển công chức thì có được đăng ký dự tuyển cho kỳ tuyển dụng tiếp theo không? Câu hỏi từ anh Hiếu (Kiên Giang).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Cơ sở giáo dục nghề nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài có được quyết định mức thu học phí không?
12:15 | 12/06/2024
