Cho tôi hỏi thời gian làm việc của giáo viên mầm non là bao lâu? Giáo viên mầm non phải dạy bao nhiêu thời gian trên lớp? Câu hỏi từ chị Trang (Nghệ An).
Công ty có được tự ý cho người lao động nghỉ không lương hay không? Khi nào thời gian nghỉ không lương được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm?
Khi nào thời gian nghỉ không lương được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm? Người lao động có được tự ý nghỉ không lương hay không?
Cho tôi hỏi người lao động làm công việc nặng nhọc được khám sức khỏe bao lâu một lần? Người lao động làm công việc nặng nhọc được nghỉ hằng năm như thế nào? Câu hỏi của chị Tú (Bình Dương)
Thời hạn mà người sử dụng lao động phải khai trình việc sử dụng lao động là bao lâu? Mức xử phạt đối với người sử dụng lao động khi không khai trình việc sử dụng lao động là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Khoa (Hải Phòng).
Tôi hiện đang là thử việc vị trí nhân viên văn phòng theo hợp đồng lao động có thời hạn là 4 tháng. Tôi muốn hỏi về vấn đề nhân viên thử việc có được hưởng chế độ ốm đau hay không? Câu hỏi từ anh Tiến (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi việc xem xét bổ nhiệm lại công chức lãnh đạo phải tiến hành khi nào? Quyết định bổ nhiệm lại công chức lãnh đạo phải được ban hành vào thời điểm nào? Câu hỏi của anh Lâm (Bình Định).
Cho tôi hỏi tiền lương trong thời gian thử việc có được khấu trừ thuế thu nhập cá nhân không? Lao động thử việc có thể thỏa thuận về mức phụ cấp lương trong hợp đồng lao động hay không? Câu hỏi của anh Trung (Đồng Tháp)
Hợp đồng thử việc gồm những nội dung gì? Có được gia hạn nhiều lần hợp đồng thử việc hay không? Thời hạn thử việc 30 ngày đối với người quản lý doanh nghiệp có phù hợp với pháp luật không? Câu hỏi của anh Dương (Hải Phòng)
Những nơi làm việc nào không sử dụng lao động chưa thành niên 17 tuổi? Sử dụng lao động chưa thành niên 17 tuổi phải đáp ứng những điều kiện làm việc gì? Thời gian làm việc của lao động chưa thành niên 17 tuổi là bao lâu? Câu hỏi của bạn Tiến (Bình Thuận)
Cho tôi hỏi trường hợp nào được cấp lại giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội? Người lao động được cấp nhiều giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội thì thời gian nghỉ được tính như thế nào? Câu hỏi của chị Dung (Yên Bái).
Cho tôi hỏi hợp đồng làm việc với người dưới 18 tuổi phải có những nội dung nào? Thời hạn ký kết hợp đồng làm việc và nhận việc của viên chức có gì thay đổi? Câu hỏi của anh Khải (Bình Định).
Cho tôi hỏi hợp đồng làm việc được ký kết theo hình thức nào? Quá thời hạn ký kết hợp đồng làm việc và nhận việc mà người được tuyển dụng viên chức không đến thì giải quyết như thế nào? Câu hỏi của chị Mai (Thanh Hóa)
Cho tôi hỏi viên chức được thay đổi vị trí việc làm trong trường hợp nào? Viên chức có bắt buộc tham gia bảo hiểm thất nghiệp khi ký hợp đồng làm việc xác định thời hạn hay không? Câu hỏi của anh Hải (Long Xuyên).
Cho tôi hỏi số lượng người tham gia đối thoại tại nơi làm việc được quy định như thế nào? Ai chịu trách nhiệm bố trí địa điểm, thời gian để tổ chức các cuộc đối thoại tại nơi làm việc? Câu hỏi từ chị Lan (Hải Dương).
Cho tôi hỏi do nghỉ ngang ở công ty nên không có giấy nghỉ việc, công ty chỉ trả sổ bảo hiểm thôi. Vậy nếu không có giấy nghỉ việc tôi có nhận tiền bảo hiểm xã hội 1 lần được không? Câu hỏi của chị Trâm (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi thời gian thử việc hiện nay của người lao động là bao nhiêu lâu? Công ty yêu cầu tôi phải làm việc từ 1 tuần trở lên thì mới được trả lương, như vậy có đúng không? Câu hỏi của anh Thắng (Bình Định)
Giao kết hợp đồng thử việc thông qua những hình thức nào? Kết thúc thời gian thử việc công ty có phải ký hợp đồng lao động với người lao động hay không? Câu hỏi của chị T.H (Vĩnh Long)