hợp sau đây:
a) Sản xuất, gia công xuất khẩu sản phẩm hàng dệt, may, da, giày, điện, điện tử, chế biến nông, lâm, diêm nghiệp, thủy sản;
b) Sản xuất, cung cấp điện, viễn thông, lọc dầu; cấp, thoát nước;
c) Trường hợp giải quyết công việc đòi hỏi lao động có trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao mà thị trường lao động không cung ứng đầy đủ, kịp thời
của Luật này.
...
Tuy nhiên, khoản 2 Điều 19 Luật Khám bệnh, chữa bệnh 2023 có quy định thêm cá nhân được khám bệnh, chữa bệnh mà không cần đáp ứng điều kiện quy định tại các điểm a, b và c khoản 1 Luật Khám bệnh, chữa bệnh 2023 trong các trường hợp sau đây:
- Học viên, sinh viên, học sinh đang học tại cơ sở đào tạo thuộc khối ngành sức khỏe
làm rõ về khối lượng, chất lượng, tiến độ, hiệu quả thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao trong năm; tinh thần đổi mới, sáng tạo, tự chịu trách nhiệm; ý thức, thái độ phục vụ nhân dân...
- Kết quả đánh giá, xếp loại các tổ chức, cơ quan, đơn vị thuộc phạm vi lãnh đạo, quản lý trực tiếp; kết quả đánh giá tín nhiệm định kỳ (nếu có).
[3] Việc
theo sản phẩm, theo khoán được trả lương theo thỏa thuận của hai bên; nếu công việc phải làm trong nhiều tháng thì hằng tháng được tạm ứng tiền lương theo khối lượng công việc đã làm trong tháng.
Tuy nhiên trong thực tế, có rất nhiều người sử dụng lao động không trả, chậm trễ trả hoặc trả không đủ lương do các vấn đề về khó khăn nội bộ bên trong
đang trong thời gian xem xét kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự.
Các trường hợp chưa xem xét tinh giản biên chế cơ bản kế thừa lại theo quy định hiện nay tại Điều 7 Nghị định 108/2014/NĐ-CP.
Tuy nhiên, Dự thảo Nghị định đã loại trừ các đối tượng có nguyện vọng tự nguyện tinh giản biên chế ra khỏi các trường hợp chưa xem xét tinh giản biên chế
thống kê của Ngân hàng Thế giới (WB), thu nhập bình quân đầu người (GNI/đầu người) của Việt Nam năm 2022 ước tính đạt 4,010 USD. Với mức thu nhập này, Việt Nam đang tiến sát đến ngưỡng khởi đầu của nhóm các nước thu nhập trung bình cao (theo phân loại của WB).
Tuy nhiên, đa số các quốc gia khi chạm đến ngưỡng này thì tốc độ tăng trưởng chậm dần, nhiều
kéo dài; có hành vi đối phó, gây khó khăn, trở ngại cho việc kiểm tra; phân biệt người khởi xướng, tổ chức, quyết định với người bị xúi giục, lôi kéo, đồng tình làm sai.
10. Cán bộ, đoàn viên công đoàn vi phạm và đã bị kỷ luật đảng, kỷ luật hành chính, thì trong thời hạn 30 ngày làm việc kể từ ngày công bố quyết định kỷ luật về Đảng, kỷ luật hành
, khi bản án, quyết định đã có hiệu lực pháp luật thì đương nhiên thôi giữ chức vụ; nếu bị xử phạt bằng hình phạt thấp hơn thì tùy nội dung, mức độ, tính chất, tác hại và nguyên nhân vi phạm mà xem xét, thi hành kỷ luật theo quy định.
5. Một nội dung vi phạm chỉ bị xử lý kỷ luật một lần bằng một hình thức kỷ luật. Nếu vi phạm từ hai nội dung trở lên
tốt nghiệp trung học phổ thông cao nộp hồ sơ vào trường cao đẳng ngày càng tăng. Trong đó, có những thí sinh dư điểm đậu trường đại học tốt nhưng lại từ chối đăng ký xét tuyển đại học để nhập học vào trường cao đẳng.
PGS-TS Nguyễn Đức Minh, Hiệu trưởng Trường CĐ Kinh tế đối ngoại, cho biết sáng 20.7 là ngày đầu tiên trường nhận hồ sơ đăng ký xét
Tinh giản biên chế áp dụng theo quy định mới nhất nào?
Căn cứ theo Điều 3 Nghị định 108/2014/NĐ-CP có giải thích về tinh giản biên chế như sau:
Giải thích từ ngữ
...
2. “Tinh giản biên chế” trong Nghị định, này được hiểu là việc đánh giá, phân loại, đưa ra khỏi biên chế những người dôi dư, không đáp ứng yêu cầu công việc, không thể tiếp tục
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Phải bố trí cho người lao động nghỉ bù sau khoảng thời gian làm thêm giờ?
15:51 | 28/04/2023
