Mục tiêu “Đến năm 2045: Hầu hết người lao động tại cơ sở là đoàn viên Công đoàn Việt Nam; 99% doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức công đoàn ký kết được thoả ước lao động tập thể” thuộc văn bản nào?
Mẫu kế hoạch tháng cho người lao động mới nhất hiện nay?
Việc lập kế hoạch công việc theo ngày, tuần hay tháng sẽ giúp người lao động hoàn thành công việc với năng suất cao hơn, hiệu quả hơn và chủ động hơn.
Kế hoạch tháng là một bảng biểu được lập để đưa ra những việc cần làm trong một tháng, với mục đích để mọi công việc được hoàn thành và
các tiêu chuẩn chung về phẩm chất quy định tại Điều 3 của quy định này và đáp ứng các tiêu chuẩn sau đây:
a) Nắm vững đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật về kiểm toán nhà nước; có kiến thức về quản lý nhà nước, quản lý kinh tế - xã hội;
b) Nắm được quy trình, nghiệp vụ, chuẩn mực kiểm toán nhà nước;
c) Có khả năng độc lập tổ chức
Cho tôi hỏi trình tự, thủ tục điều động công chức được quy định như thế nào? Công chức được điều chuyển công tác được hưởng những chế độ nào? Câu hỏi của anh Nhã (Nam Định).
Cho hỏi ai phải có trách nhiệm tổ chức họp kiểm điểm công chức? Khi tổ chức cuộc họp kiểm điểm công chức những ai phải tham gia? Câu hỏi của anh Thành (Châu Đốc).
Tôi hiện đang điều hành một công ty nhỏ tại tỉnh Kiên Giang. Vì việc của công ty rất nhiều nhưng một số lao động nữ đang trong thời kỳ hành kinh mong muốn được nghỉ 30 phút. Vậy cho tôi hỏi công ty không cho người lao động nữ nghỉ trong ngày “đèn đỏ” có được không? Câu hỏi từ anh Tùng (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi khi hoạt động dịch vụ cho thuê lại lao động thì doanh nghiệp cho thuê lại lao động có thành lập tổ chức đại diện người sử dụng lao động không? Câu hỏi của anh H.Q.P (Khánh Hòa)
Cho tôi hỏi công chức đáp ứng điều kiện về độ tuổi như thế nào thì được bổ nhiệm lên vị trí công chức lãnh đạo? Thời hạn công chức giữ chức vụ lãnh đạo là bao lâu? Câu hỏi của anh L.C (Bình Thuận).
Cho tôi hỏi bị tai nạn trên đường đi làm thì công ty chịu những chi phí gì? Thời gian nghỉ điều trị tai nạn lao động là bao lâu? Câu hỏi của chị H.M (Kiên Giang)
nghiệp công lập khi đơn vị này có nhu cầu và viên chức nghỉ hưu có nguyện vọng.
Ngoài ra, có không ít trường hợp viên chức nghỉ hưu ở tuổi cao hơn. Và các đối tượng này được quy định cụ thể tại Điều 1 và Điều 2 Nghị định 50/2022/NĐ-CP.
Cụ thể, Nghị định này chỉ áp dụng với viên chức có trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao trong đơn vị sự nghiệp công lập