việc yêu cầu trình độ đào tạo trung cấp (bậc 1) không thấp hơn mức tiền lương thấp nhất của lao động qua đào tạo trong khu vực doanh nghiệp.
- Mở rộng quan hệ tiền lương làm căn cứ để xác định mức tiền lương cụ thể trong hệ thống bảng lương, từng bước tiệm cận với quan hệ tiền lương của khu vực doanh nghiệp phù hợp với nguồn lực của Nhà nước.
- Hoàn
phụ cấp có tính chất tương tự.
- Các khoản bổ sung xác định được mức tiền cụ thể cùng với mức lương thỏa thuận trong HĐLĐ và trả thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương thực hiện từ 01/01/2018.
b) Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc không bao gồm: Tiền thưởng sáng kiến; tiền ăn giữa ca; các khoản hỗ trợ xăng xe, điện thoại, đi lại, tiền nhà ở, tiền giữ
.
Theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, cơ cấu tiền lương của công chức, viên chức được thiết kế bao gồm: Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Cũng theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, 05
minh nhân dân hoặc hộ chiếu của người giao kết hợp đồng lao động bên phía người lao động;
c) Công việc và địa điểm làm việc;
d) Thời hạn của hợp đồng lao động;
đ) Mức lương theo công việc hoặc chức danh, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;
e) Chế độ nâng bậc, nâng lương;
g) Thời giờ làm việc, thời giờ
thuật, thể dục, thể thao, tuổi dự tuyển có thể thấp hơn theo quy định của pháp luật; đồng thời, phải có sự đồng ý bằng văn bản của người đại diện theo pháp luật;
– Có Phiếu đăng ký dự tuyển (được ban hành kèm theo Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 của Chính phủ);
– Có lý lịch rõ ràng;
– Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ hành
bản thỏa thuận lương có thể bao gồm các mục sau:
- Mức lương cơ bản: Đây là số tiền cố định mà nhân viên sẽ nhận được trong một khoảng thời gian nhất định.
- Phụ cấp và các khoản phụ thêm: Bao gồm các khoản tiền bổ sung như phụ cấp chức vụ, trợ cấp gia đình, trợ cấp đi lại, trợ cấp điện thoại, và các khoản phụ cấp khác.
- Các chế độ phúc lợi: Bao
điện thoại: 0693.408.669 hoặc 0933.700.555 (đ/c Nguyễn Văn Trung).
Hồ sơ đăng ký dự tuyển
- Đơn tự nguyện phục vụ trong CAND viết tay;
- Bản lý lịch tự khai theo mẫu A-BCA(X01)-2020;
- Bản sao công chứng Giấy khai sinh;
- Bản sao công chứng văn bằng, chứng chỉ về trình độ học vấn, chuyên môn kỹ thuật và bảng điểm học tập toàn khóa (trường hợp văn
Tiêu chuẩn về trình độ chuyên môn đối với Phó Giám đốc đơn vị khám bệnh, chữa bệnh hiện nay là gì?
Căn cứ Điều 8 Quyết định 1289/QĐ-BYT năm 2024 quy định như sau:
Phó Giám đốc và tương đương
1. Trình độ chuyên môn:
a) Phụ trách chuyên môn: Tốt nghiệp bác sĩ chuyên khoa cấp I hoặc thạc sĩ trở lên (tốt nghiệp bác sĩ chuyên khoa cấp II hoặc tiến
Mức lương cơ sở để tính lương công chức, viên chức hiện nay là bao nhiêu?
Căn cứ Điều 3 Nghị định 24/2023/NĐ-CP quy định như sau:
Mức lương cơ sở
1. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định
địa phương nơi người lao động muốn nhận trợ cấp thất nghiệp.
Theo đó, cơ quan giải quyết bảo hiểm thất nghiệp Cần Thơ là Trung tâm Dịch vụ việc làm Cần Thơ, cụ thể:
Địa chỉ: Số 95-97, Trần Hưng Đạo, An Phú, Ninh Kiều, TP. Cần Thơ
Điện thoại: 0710.3832486 – 3832055 – 3884333
Fax: 0710. 3830249
Email: ttgtvlcantho@gmail.com
Website: www
nghiên cứu quy định khoán các chế độ ngoài lương như tiền xe ô tô, điện thoại…
Ngoài ra, khi cải cách tiền lương, Nghị quyết 27 đề ra thiết kế lại cơ cấu tiền lương công chức gồm các khoản thu nhập theo tỷ lệ dưới đây:
Lương = Lương cơ bản + phụ cấp + tiền thưởng (nếu có)
Bảng lương mới từ 01/7/2024 của công chức sẽ không còn nhận 04 khoản tiền nào
các thủ tục theo quy định).
3. Địa điểm xét tuyển:
Dự kiến tại Sở Thông tin và Truyền thông tỉnh Hà Giang, số 222, đường Nguyễn Trãi, thành phố Hà Giang, tỉnh Hà Giang.
4. Lệ phí xét tuyển: 500.000đ/01 thí sinh.
Mọi vướng mắc, các cá nhân, cơ quan, đơn vị liên hệ về Sở Thông tin và Truyền thông (qua Văn phòng Sở, số điện thoại 0912.789.517) trong
Trăng (vào giờ hành chính các ngày làm việc trong tuần).
- Địa điểm nhận hồ sơ dự thi:
Phòng Tổ chức cán bộ, thanh tra và thi đua, khen thưởng Toà án nhân dân tỉnh Sóc Trăng, số 01 đường 30/4, phường 2, thành phố Sóc Trăng, tỉnh Sóc Trăng. Điện thoại: 02992.241.657.
* Thời gian thi, lệ phí dự thi
- Thời gian, địa điểm tổ chức thi: Dự kiến trong
) Có phiếu lý lịch tư pháp được cấp không quá 06 tháng kể từ ngày cấp đến ngày giao kết hợp đồng lao động, trong đó không có án tích về hành vi xâm hại trẻ em;
b) Có Bản cam kết chưa từng bị truy cứu trách nhiệm hình sự, xử phạt vi phạm hành chính về hành vi xâm hại trẻ em theo Mẫu số 02 tại Phụ lục I ban hành kèm theo Thông tư này.
2. Hợp đồng lao
thời gian có bị hạn chế gì?
Căn cứ khoản 3 Điều 32 Bộ luật Lao động 2019 đã có đề cập về quyền lợi của người lao động làm việc không trọn thời gian như sau:
Làm việc không trọn thời gian
...
3. Người lao động làm việc không trọn thời gian được hưởng lương; bình đẳng trong thực hiện quyền và nghĩa vụ với người lao động làm việc trọn thời gian
; được bảo hộ lao động, làm việc trong điều kiện bảo đảm về an toàn, vệ sinh lao động; nghỉ theo chế độ, nghỉ hằng năm có hưởng lương và được hưởng phúc lợi tập thể;
c) Thành lập, gia nhập, hoạt động trong tổ chức đại diện người lao động, tổ chức nghề nghiệp và tổ chức khác theo quy định của pháp luật; yêu cầu và tham gia đối thoại, thực hiện quy chế
cán bộ, công chức, viên chức
Tài liệu kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng được lưu giữ bằng hình thức điện tử, bao gồm:
1. Biên bản cuộc họp nhận xét, đánh giá.
2. Phiếu đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức.
3. Nhận xét của cấp ủy nơi công tác (nếu có).
4. Kết luận và thông báo bằng văn bản về kết quả đánh giá, xếp loại
những mâu thuẫn, thách thức, thời cơ, thuận lợi, vấn đề mới, khó và những hạn chế, bất cập trong thực tiễn; mạnh dạn đề xuất những nhiệm vụ, giải pháp phù hợp, khả thi, hiệu quả để phát huy, thúc đẩy hoặc tháo gỡ;
- Có năng lực thực tiễn, nắm chắc và hiểu biết cơ bản tình hình thực tế để cụ thể hóa và tổ chức thực hiện có hiệu quả các chủ trương
tuyên bố mất năng lực hành vi dân sự, mất tích hoặc đã chết. Người sử dụng lao động không phải là cá nhân chấm dứt hoạt động hoặc bị cơ quan chuyên môn về đăng ký kinh doanh thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh ra thông báo không có người đại diện theo pháp luật, người được ủy quyền thực hiện quyền và nghĩa vụ của người đại diện theo pháp luật.
8. Người lao
việc.
4. Được cung cấp thông tin liên quan đến công việc hoặc nhiệm vụ được giao.
5. Được quyết định vấn đề mang tính chuyên môn gắn với công việc hoặc nhiệm vụ được giao.
6. Được quyền từ chối thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ trái với quy định của pháp luật.
7. Được hưởng các quyền khác về hoạt động nghề nghiệp theo quy định của pháp luật.
Như
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tiếp tục áp dụng chế độ nâng bậc lương trước hạn sau 1/7/2024 đối với nhóm đối tượng nào?
14:14 | 12/05/2024
