, giản dị; có tinh thần cần, kiệm, liêm chính, chí công vô tư; không tham nhũng, vụ lợi; không để người thân, người quen lợi dụng chức vụ, quyền hạn của mình để trục lợi.
2. Có trách nhiệm cao với công việc.
3. Có tinh thần đoàn kết, gương mẫu; có khả năng sử dụng, trọng dụng người có tài năng, hướng dẫn, giúp đỡ đồng chí, đồng nghiệp; quan tâm chăm
, viên chức, người lao động trong Cục để thực hiện chức năng, nhiệm vụ được giao;
- Xây dựng, trình Bộ trưởng quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của đơn vị sự nghiệp trực thuộc Cục.
Cục trưởng Cục Việc làm có trách nhiệm gì? Cục trưởng Cục Việc làm phải đáp ứng tiêu chuẩn về trình độ, phẩm chất ra sao? (Hình từ Internet)
Cục
lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng. Cụ thể xây dựng 05 bảng lương mới sau đây:
- 01 Bảng lương chức vụ áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo (bầu cử và bổ nhiệm) trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã.
- 01 Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ theo ngạch công chức và chức danh nghề
độ tin học và trình độ ngoại ngữ phù hợp theo yêu cầu của địa phương nơi công chức công tác hoặc sử dụng được tiếng dân tộc thiểu số đối với trường hợp làm việc ở vùng dân tộc thiểu số.
Kinh nghiệm (thành tích công tác)
Đã có thời gian công tác trong ngành, lĩnh vực từ đủ 03 năm trở lên và có 03 năm liên tục gần nhất được đánh giá hoàn thành
;
- Lắp đặt được hệ thống điện cho hệ thống lạnh đạt yêu cầu kỹ thuật, công nghệ, an toàn cho người và thiết bị;
- Bảo trì được thiết bị và đường ống của hệ thống lạnh theo đúng quy trình và kỹ thuật, an toàn cho người và thiết bị;
- Bàn giao được toàn bộ hệ thống lạnh sau khi bảo trì và hướng dẫn vận hành;
- Tổ chức và điều hành được hoạt
kèm theo Nghị định 145/2020/NĐ-CP thì công việc được thực hiện cho thuê lại lao động gồm:
STT
Công việc
1
Phiên dịch/Biên dịch/Tốc ký
2
Thư ký/Trợ lý hành chính
3
Lễ tân
4
Hướng dẫn du lịch
5
Hỗ trợ bán hàng
6
Hỗ trợ dự án
7
Lập trình hệ thống máy sản xuất
8
Sản xuất, lắp đặt
lại lao động được sử dụng lao động thuê lại trong trường hợp sau đây:
a) Đáp ứng tạm thời sự gia tăng đột ngột về nhu cầu sử dụng lao động trong khoảng thời gian nhất định;
b) Thay thế người lao động trong thời gian nghỉ thai sản, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hoặc phải thực hiện các nghĩa vụ công dân;
c) Có nhu cầu sử dụng lao động trình
, khiếu nại, tố cáo của tổ chức và công dân thuộc thẩm quyền;
+ Đang giữ chức vụ Phó Trưởng phòng và tương đương thuộc Bộ hoặc Trưởng phòng và tương đương thuộc Tổng cục.
Trường hợp không giữ chức vụ thì phải có thời gian công tác liên tục trong ngành, lĩnh vực từ đủ 05 năm trở lên (không kể thời gian tập sự, thử việc).
Trưởng phòng và tương đương
Làm thế nào để đề nghị tăng lương thành công?
Hầu hết các công ty đều có lịch xét tăng lương 6 tháng đến 1 năm một lần. Nhưng hầu hết nhân viên đều e dè khi đề xuất tăng lương, rồi từ bỏ ý định. Một lý do phổ biến là người lao động thường ngại ngùng khi nói đến vấn đề tiền nong.
Trong một cuộc khảo sát của trang careerbuilder.vn thì 28% những
cứ theo khoản 1 Điều 9 Nghị định 181/2013/NĐ-CP hướng dẫn Luật quảng cáo quy định:
Quảng cáo dịch vụ khám bệnh, chữa bệnh
1. Nội dung quảng cáo dịch vụ khám bệnh, chữa bệnh phải phù hợp với Giấy phép hoạt động khám bệnh, chữa bệnh đối với cơ sở khám bệnh, chữa bệnh hoặc Chứng chỉ hành nghề khám bệnh, chữa bệnh đối với người hành nghề khám bệnh
Phó Vụ trưởng Vụ Đất đai chịu trách nhiệm trước ai?
Theo Điều 1 Quyết định 2966/QĐ-BTNMT năm 2022 quy định:
Vị trí và chức năng
Vụ Đất đai là tổ chức trực thuộc Bộ Tài nguyên và Môi trường, có chức năng tham mưu, giúp Bộ trưởng về xây dựng và hướng dẫn thực hiện chính sách, pháp luật về đất đai; quyền và nghĩa vụ của người sử dụng đất; đánh
Tổng cục trưởng.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt nội dung chương trình, kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý, tháng của Tổng cục.
Chủ trì tổ chức thực hiện nhiệm vụ, công việc của Tổng cục.
- Kiểm tra, đôn đốc, điều phối công chức thực hiện chương trình, kế hoạch công tác.
- Theo dõi, đánh giá việc thực hiện kế hoạch công tác của
nhiệm vụ trong Tổng cục.
- Chủ trì xây dựng nội dung, kế hoạch công tác năm, quý, tháng của Tổng cục theo quy định của Bộ.
- Phân công nhiệm vụ cho các Phó Tổng cục trưởng.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt nội dung chương trình, kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý, tháng của Tổng cục.
Chủ trì tổ chức thực hiện nhiệm vụ, công việc của
thuộc Bộ.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt nội dung chương trình, kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý, tháng của các phòng.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý, tháng, tuần của công chức.
Chủ trì tổ chức thực hiện nhiệm vụ, công việc của Cục thuộc Bộ.
- Kiểm tra, đôn đốc, điều phối công chức
.
- Phân công công việc cấp phó giúp việc quản lý và từng công chức trong Cục thuộc Bộ.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt nội dung chương trình, kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý, tháng của các phòng.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý, tháng, tuần của công chức.
Chủ trì tổ chức thực hiện nhiệm
Bộ.
- Chủ trì xây dựng nội dung, kế hoạch công tác năm, quý, tháng của Cục theo quy định của Bộ.
- Phân công nhiệm vụ cho các phòng trực thuộc Cục thuộc Bộ.
- Phân công công việc cấp phó giúp việc quản lý và từng công chức trong Cục thuộc Bộ.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt nội dung chương trình, kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý
Chủ trì lập kế hoạch công tác, phân công nhiệm vụ trong Cục thuộc Bộ.
- Chủ trì xây dựng nội dung, kế hoạch công tác năm, quý, tháng của Cục theo quy định của Bộ.
- Phân công nhiệm vụ cho các phòng trực thuộc Cục thuộc Bộ.
- Phân công công việc cấp phó giúp việc quản lý và từng công chức trong Cục thuộc Bộ.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê
trong Cục thuộc Bộ.
- Chủ trì xây dựng nội dung, kế hoạch công tác năm, quý, tháng của Cục theo quy định của Bộ.
- Phân công nhiệm vụ cho các phòng trực thuộc Cục thuộc Bộ.
- Phân công công việc cấp phó giúp việc quản lý và từng công chức trong Cục thuộc Bộ.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt nội dung chương trình, kế hoạch công tác năm, 6
việc cấp phó giúp việc quản lý và từng công chức trong Cục thuộc Bộ.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt nội dung chương trình, kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý, tháng của các phòng.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý, tháng, tuần của công chức.
Chủ trì tổ chức thực hiện nhiệm vụ, công việc
công việc cấp phó giúp việc quản lý và từng công chức trong Cục thuộc Bộ.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt nội dung chương trình, kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý, tháng của các phòng.
- Chỉ đạo hướng dẫn xây dựng và phê duyệt kế hoạch công tác năm, 6 tháng, quý, tháng, tuần của công chức.
Chủ trì tổ chức thực hiện nhiệm vụ, công