
công việc và số tiền trả cho người lao động cũng như số tiền ghi trong hợp đồng phải là bằng tiền Đồng Việt Nam. Do đó, người sử dụng lao động không được phép dùng sản phẩm khác ngoài tiền Đồng Việt Nam để trả lương cho người lao động.
Công ty trả lương bằng sản phẩm cho người lao động (Hình từ Internet)
Người lao động phải làm gì nếu công ty trả