Để được điều chỉnh tăng lương hưu từ 1/7/2025 thì cần thỏa mãn 02 điều kiện gì?

Nội dung chính

• Để được điều chỉnh tăng lương hưu từ 1/7/2025 thì cần thỏa mãn 02 điều kiện gì?
• Hình thức chi trả lương hưu cho người lao động ra sao?
• Đang hưởng lương hưu có được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội không?

Để được điều chỉnh tăng lương hưu từ 1/7/2025 thì cần thỏa mãn 02 điều kiện gì?

Theo Điều 67 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định:

Điều chỉnh lương hưu

1. Lương hưu được điều chỉnh trên cơ sở mức tăng của chỉ số giá tiêu dùng phù hợp với khả năng của ngân sách nhà nước và quỹ bảo hiểm xã hội.

2. Điều chỉnh mức tăng lương hưu thỏa đáng đối với đối tượng có mức lương hưu thấp và nghỉ hưu trước năm 1995 bảo đảm thu hẹp khoảng cách chênh lệch lương hưu giữa người nghỉ hưu ở các thời kỳ.

3. Chính phủ quy định thời điểm, đối tượng, mức điều chỉnh lương hưu quy định tại Điều này.

Ngoài ra theo Điều 99 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định:

Mức lương hưu hằng tháng

1. Mức lương hưu hằng tháng của đối tượng đủ điều kiện quy định tại Điều 98 của Luật này được tính như sau:

a) Đối với lao động nữ bằng 45% mức bình quân thu nhập làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 104 của Luật này tương ứng 15 năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng thì tính thêm 2%, mức tối đa bằng 75%;

b) Đối với lao động nam bằng 45% mức bình quân thu nhập làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 104 của Luật này tương ứng 20 năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng thì tính thêm 2%, mức tối đa bằng 75%.

Trường hợp lao động nam có thời gian đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 15 năm đến dưới 20 năm, mức lương hưu hằng tháng bằng 40% mức bình quân thu nhập làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 104 của Luật này tương ứng 15 năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng thì tính thêm 1%.

2. Việc điều chỉnh lương hưu được thực hiện theo quy định tại Điều 67 của Luật này.

...

Theo đó từ 1/7/2025 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có hiệu lực, người lao động sẽ được điều chỉnh mức tăng lương hưu thỏa đáng bảo đảm thu hẹp khoảng cách chênh lệch lương hưu giữa người nghỉ hưu ở các thời kỳ nếu thỏa mãn 2 điều kiện sau:

- Có mức lương hưu thấp;

- Nghỉ hưu trước năm 1995.

Lưu ý: Luật Bảo hiểm xã hội 2024 bắt đầu có hiệu lực từ ngày 01/07/2025.

>> Không thay mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ, công chức viên chức và lực lượng vũ trang trong trường hợp nào?

>> Cắt giảm khoản chi thường xuyên để cải cách tiền lương

>> Phương án thay mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ, công chức viên chức và lực lượng vũ trang

Xem chi tiết toàn bộ bảng lương của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang: Tải về

Để được điều chỉnh tăng lương hưu từ 1/7/2025 thì cần thỏa mãn 02 điều kiện gì? (Hình từ Internet)

Hình thức chi trả lương hưu cho người lao động ra sao?

Theo Điều 93 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định:

Hình thức chi trả lương hưu và chế độ bảo hiểm xã hội

1. Thông qua tài khoản của người thụ hưởng mở tại ngân hàng thương mại, chi nhánh ngân hàng nước ngoài được thành lập và hoạt động tại Việt Nam.

2. Trực tiếp từ cơ quan bảo hiểm xã hội hoặc tổ chức dịch vụ được cơ quan bảo hiểm xã hội ủy quyền.

3. Thông qua người sử dụng lao động.

Theo đó đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc sẽ được chi trả lương hưu thông qua 3 hình thức:

- Được trả thông qua qua tài khoản của người thụ hưởng mở tại ngân hàng thương mại, chi nhánh ngân hàng nước ngoài được thành lập và hoạt động tại Việt Nam.

- Trực tiếp nhận từ cơ quan bảo hiểm xã hội hoặc nhận từ tổ chức dịch vụ được cơ quan bảo hiểm xã hội ủy quyền.

- Nhận thông qua người sử dụng lao động.

Theo Điều 114 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định:

Hình thức chi trả lương hưu và chế độ bảo hiểm xã hội tự nguyện

1. Thông qua tài khoản của người thụ hưởng mở tại ngân hàng thương mại, chi nhánh ngân hàng nước ngoài được thành lập và hoạt động tại Việt Nam.

2. Trực tiếp từ cơ quan bảo hiểm xã hội hoặc tổ chức dịch vụ được cơ quan bảo hiểm xã hội ủy quyền.

Như vậy, người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện sẽ được chi trả lương hưu thông qua 2 hình thức:

- Trả thông qua tài khoản của người thụ hưởng mở tại ngân hàng thương mại, chi nhánh ngân hàng nước ngoài được thành lập và hoạt động tại Việt Nam.

- Nhận trực tiếp từ cơ quan bảo hiểm xã hội hoặc nhận từ tổ chức dịch vụ được cơ quan bảo hiểm xã hội ủy quyền.

Đang hưởng lương hưu có được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội không?

Theo Điều 21 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định:

Đối tượng và điều kiện hưởng trợ cấp hưu trí xã hội

1. Công dân Việt Nam được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội khi có đủ các điều kiện sau đây:

a) Từ đủ 75 tuổi trở lên;

b) Không hưởng lương hưu hoặc trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng, trừ trường hợp khác theo quy định của Chính phủ;

c) Có văn bản đề nghị hưởng trợ cấp hưu trí xã hội.

2. Công dân Việt Nam từ đủ 70 tuổi đến dưới 75 tuổi thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo và đáp ứng đủ điều kiện quy định tại điểm b và điểm c khoản 1 Điều này thì được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội.

3. Ủy ban Thường vụ Quốc hội quyết định điều chỉnh giảm dần độ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội trên cơ sở đề nghị của Chính phủ phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế - xã hội và khả năng của ngân sách nhà nước từng thời kỳ.

4. Chính phủ quy định chi tiết khoản 2 Điều này.

Theo đó 1 trong các điều kiện để hưởng trợ cấp hưu trí xã hội là người đó đang không hưởng lương hưu hoặc trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng.

Như vậy đang hưởng lương hưu không được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội trừ trường hợp khác theo quy định của Chính phủ.