Theo quy định, Ưu tiên giải quyết nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 ở mức độ cao nhất đối với CBCCVC thuộc trường hợp nào theo Hướng dẫn 01?
Nghị định 178
Theo quy định, Ưu tiên giải quyết nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 ở mức độ cao nhất đối với CBCCVC thuộc trường hợp nào theo Hướng dẫn 01?
Theo quy định, Chính phủ ra Nghị định yêu cầu giải quyết chính sách nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 đối với CBCCVC nếu chưa được ban hành quyết định giải quyết chính sách nghỉ hưu trước tuổi tại văn bản nào?
Theo quy định tại Nghị định 67 sửa Nghị định 178: CBCCVC đã được giải quyết chính sách nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 được cấp bổ sung theo chính sách, chế độ tại Nghị định 67 khi thuộc trường hợp nào?
Theo quy định, Chính phủ ra Nghị định yêu cầu áp dụng chính sách, chế độ tại Nghị định 178 đối với toàn bộ CBCCVC đang thực hiện giải quyết chính sách, chế độ tại Nghị định 29 nhưng thuộc trường hợp nào?
Theo quy định, cần tập trung giải quyết chính sách nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 cho CBCCVC theo Công văn Bộ Nội vụ đối với những trường hợp nào nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ CBCCVC?
Theo quy định, đối tượng không được hưởng chính sách nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 78 là những người đã được hưởng chính sách tại văn bản nào? Mẫu đơn xin nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 178 có dạng ra sao?
Theo quy định, Ưu tiên giải quyết chính sách nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 khi thuộc trường hợp nào theo Công văn 1767, Hướng dẫn 01?
Theo quy định tại Công văn 7133: Đảm bảo thực hiện đầy đủ chính sách nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 và Nghị định 67 không để chậm trễ dẫn đến khiếu kiện, Bộ Tài chính đề nghị UBND thực hiện các nội dung gì?
Theo quy định, CBCCVC không được hưởng hơn 7 triệu đồng theo Nghị định 178 thì sẽ được hưởng các chính sách, chế độ ở văn bản nào khi đi công tác ở cơ sở?
Theo quy định, giải quyết chính sách nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 178 cho CBCCVC, LLVT và người lao động từ nguồn kinh phí nào?
Theo quy định, CBCCVC không được nhận 23.400.000 đồng theo Nghị định 178 nếu thuộc trường hợp nào khi được cơ quan có thẩm quyền cử tăng cường đi công tác ở cơ sở?
Theo quy định tại Công văn 4675: NLĐ đã nghỉ việc hưởng chính sách nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 178 thì có được tiếp tục làm việc không?
Công văn Chính phủ: Thực hiện chính sách nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 178 khi sắp xếp đơn vị hành chính các cấp và xây dựng tổ chức chính quyền địa phương 02 cấp như thế nào?
Theo quy định tại Công văn ngày 24/8/2025: Chỉ đạo xác định đúng đối tượng nghỉ việc hưởng chính sách nghỉ hưu trước tuổi để giải quyết kịp thời theo Nghị định 178 gắn với thực hiện những mục tiêu nào?
Theo quy định, không trợ cấp hơn 7.000.000 đồng cho CBCCVC theo Nghị định 178 khi đi công tác ở cơ sở nếu đơn vị công tác ở vùng có điều kiện thế nào?
Theo quy định tại Nghị định 178: Không cho CBCCVC hưởng 10 tháng lương cơ sở nếu thuộc trường hợp nào khi được tăng cường đi công tác ở cơ sở?
Theo quy định Công văn 4177 của Bộ Nội vụ: Tập trung giải quyết nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 cho CBCCVC không đáp ứng yêu cầu nào?
Theo quy định Nghị định 67 sửa Nghị định 178: CBCCVC không được nhận 7.020.000 đồng nếu thuộc trường hợp nào khi được cơ quan có thẩm quyền cử tăng cường đi công tác ở cơ sở?
Theo quy định tại Công văn 4177: Cần tập trung giải quyết chính sách nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 178 và Nghị định 67 cho những đối tượng nào?
Theo quy định tại Nghị định 178: CBCCVC được hưởng 3 tháng lương cơ sở và những chính sách nào khác nếu được cơ quan có thẩm quyền cử tăng cường đi công tác ở cơ sở?