Nội dung bạn hỏi Ban tư vấn Công ty Luật Hưng Nguyên xin trả lời như sau:
Việc bạn muốn chuyển sang ngành khác thì bạn phải tìm hiểu quy định để gia nhập vào ngành đó như thế nào. Mỗi ngành có quy định riêng về điều kiện và thủ tục gia nhập ngành đòi hỏi người muốn vào ngành phải đáp ứng được. Do đó bạn cần tìm hiểu kỹ các quy định về ngành
GD&TĐ - Ngày 26/10/2011, Thủ tướng Chính phủ ban hành Quyết định số 60/2011/QĐ-TTg quy định một số chính sách phát triển giáo dục mầm non giai đoạn 2011 - 2015. Gửi ý kiến đến Kỳ họp thứ 6 Quốc hội Khóa XIII, cử tri tỉnh Tuyên Quang kiến nghị Bộ Giáo dục và Đào tạo có chính sách để giáo viên mầm non dân lập được hưởng phụ cấp đứng lớp và một số
trực tính từ ngày nghỉ). Trường có hợp đồng với 2 bảo vệ thay nhau trực và hiện nay trường cũng được trang bị 4 camera. Khi giáo viên nghỉ trực không xin phép thì bị cảnh cáo, viết bản tường trình hoặc trừ 1 ngày lương. Xin hỏi, cơ sở pháp lý nào để ra các hình phạt đó, như vậy là đúng hay sai? Có văn bản nào quy định điều đó không hay chỉ dựa
điểm tổ chức, cá nhân trả thu nhập cho người nộp thuế (tiền lương, tiền công tháng 12/2014 và tiền lương tháng thứ 13 chi trả vào tháng 01/2015 thì đơn vị kê khai vào kỳ kê khai tháng 1 hoặc kỳ kê khai Quý I (nếu kê khai theo tháng hoặc quý) và quyết toán vào năm 2015.
Nhiều năm nay tại doanh nghiệp nơi tôi đang công tác đều có trả lương tháng 13, nhưng năm nay nghe thông báo sẽ không trả. Vậy tôi xin hỏi pháp luật có quy định này hay không? Việc doanh nghiệp nơi tôi đang công tác nay không trả lương tháng 13 có đúng không?
Công ty tôi có ghi trong hợp đồng là có lương tháng 13. Nhưng công ty ra quy định những ai đi du lịch theo công ty mới được hưởng 2/3 tháng lương 13. Còn nếu k đi sẽ bị trừ. Như vậy có đúng không thưa luật sư? Tôi đã tham khảo bộ luật lao động thì thấy hiện tại công ty tôi đang phạm luật thì phải.
Nghỉ việc cuối năm có được hưởng lương tháng 13 hay không? Ngày 31/12/2015 một nhân viên chính thức trong công ty em (ký hợp đồng không xác định thời hạn) có xin thôi việc, đã báo trước 2 tháng và đã được công ty chấp nhận. Về việc lương tháng 13 công ty em có quy định trong hợp đồng lao động như thế này: "Lương tháng 13, 14, 15...(nếu có) tùy
Tôi là giáo viên, đảng viên một trường THCS. Tháng 4 năm 2015, tôi sinh con thứ 3. Tuy chưa có quyết định xử lí nhưng tôi đã bị xếp loại viên chức không hoàn thành nhiệm vụ năm học 2014-2015. Vậy cho tôi hỏi Ban Giám hiệu nhà trường làm như vậy là đúng hay sai? Trường hợp của tôi sẽ xử lý kỷ luật như thế nào? Người hỏi : Trần Thị Tư
việc mà chỉ có đơn kỉ luật buộc thôi việc. Trong trường hợp này nếu tôi nộp đơn kỉ luật như trên thì trường mới có từ chối tuyển dụng tôi hay không? Xin các luật sư cho biết theo quy định của pháp luật giáo viên đã bị kỉ luật buộc thôi việc có thể xin dạy lại được hay không? Tôi đã đọc trong pháp lệnh công chức thì quy định sau 1 năm, viên chức có
Tôi làm giáo viên giảng dạy tại 1 trường THCS được hơn 1 tháng, tính từ ngày 18/8 tới nay là 5/10. Tôi chưa ký hợp đồng với Nhà trường. Nay vì lý do sức khỏe không đảm bảo, tôi muốn xin nghỉ việc. Xin luật sư tư vấn quy định thủ tục liên quan. Nếu như trường hợp đã ký hợp đồng với Nhà trường thì thủ tục và quy định có gì khác?
Tôi là hành khách đi tàu thường xuyên và thấy bảng thông tin trên tàu chưa được thuận tiện cho hành khách. Vậy thông tin, chỉ dẫn cần thiết trên phương tiện giao thông đường sắt có được quy định trong Luật không và quy định như thế nào?
khỏe, tài sản của người khác, thì người phạm tội phải là người đã bị xử lý kỷ luật mà còn vi phạm, thì mới bị truy cứu trách nhiệm hình sự. Đây là quy định khác đối với các tội đưa vào sử dụng phương tiện giao thông đương bộ không bảo đảm an toàn, vì hành vi đưa vào sử dụng phương tiện giao thông đường sắt không bảo đảm an toàn được coi là nghiêm
Chào luật sư Tôi đang định mua một mảnh đất gần đường sắt 106 m2 đất ODT, nhưng mãnh đất này dính quy hoạch đường sắt hết 2/3 diện tích. Vậy khi tôi mua sau này có được đền bù thỏa đáng không? Khi tôi cầm sổ đi thế chấp ngân hàng, ngân hàng chịu cho tôi thế chấp không? Cám ơn luật sư nhiều
trình đang học, điều chỉnh tiến độ học, bị kỷ luật từ mức cảnh cáo trở lên, bị truy cứu trách nhiệm hình sự.
Học sinh có quyết định của trường cho phép chuyển ngành đào tạo được bảo lưu điểm của những học phần đã học theo quy định.
Thời gian để học sinh chuyển ngành đào tạo được tính vào thời gian tối đa để hoàn thành chương trình
đây là Trường Trung cấp Bách khoa Hà Nam) là trường trung cấp chuyên nghiệp, được các cấp có thẩm quyền cho phép tuyển sinh và đào tạo các ngành: Điều dưỡng, Y sỹ, Kỹ thuật xét nghiệm, Dược sỹ trung cấp, Hộ sinh; được quy định tại các văn bản:
- Văn bản số 5946/BGDĐT-GDCN ngày 07/9/2011 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và đào tạo về việc cho phép mở
Tôi trúng tuyển viên chức từ tháng 3/2014 tới hiện tại. Tôi có được thi kỳ thi nâng hạng viên chức từ trung cấp lên đại học không? Bằng đại học là tôi tự đi, không phải do đơn vị cử đi có được thi không? Tôi xin chân thành cảm ơn Người hỏi: khoa nguyen ( 15:03 19/03/2016)
(PLO)- Thời gian thử việc căn cứ vào tính chất và mức độ phức tạp của công việc nhưng chỉ được thử việc một lần đối với một công việc. Tôi mới tốt nghiệp trung cấp ngành cơ khí. Tôi vừa nộp hồ sơ xin việc nên tôi muốn biết nếu được công ty nhận thì tôi phải thử việc bao lâu mới được ký hợp đồng chính thức? Pham Hung (hungtuan_17594@gmail.com)
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
