Tra cứu hỏi đáp Xử lý việc kết hôn trái pháp luật?

Hiện nay, bố tôi đang có quan hệ như vợ chồng với 1 người khác và có 2 người con riêng với người này. Vậy xin hỏi bố tôi đã vi phạm quy định nào của luật hôn nhân và gia đình?

Chào dân luật a, dân luật cho tôi hỏi: tôi và chồng tôi kết hôn được 5 năm và có 2 con, hiện nay chồng tôi đang ngoại tình với một học sinh lớp 12, 18 tuổi, cô ta có biết a ta đã có gia đình, vậy theo pháp luật thì chồng tôi và cô học sinh kia sẽ bị xử lý như thế nào ạ. Tôi chân thành cảm ơn.

Nghị định 110/2013/NĐ-CP quy định như thế nào về hành vi vi phạm hành chính, hình thức xử phạt và biện pháp khắc phục hậu quả trong lĩnh vực hôn nhân và gia đình?

Chào chị Liên, chị cho e hỏi nhà e có một trang trại lợn được xây dựng cách đây 7 năm, nhưng trong tháng 6 năm 2013 có một số công dân kiện tụng về việc ô nhiễm môi trường ở trại lợn nhà e, về bên môi trường đã giải quyết và ra quyết định xong xuôi rồi, nhưng từ lúc kiện đến giờ trại lợn nhà e bị những người ký trong đơn kiện đập trại lợn nhà e

Chồng tôi từ ngày thất nghiệp đã sa vào tệ nạn, về nhà thường đánh vợ, nhẹ thì tím mặt, nặng tới sái cả tay. Tôi kết hôn được 2 năm và có một bé trai 6 tháng tuổi. Xin hỏi chồng đánh đập đến mức nào thì vợ mới có quyền tố cáo? Nếu tôi muốn chứng minh mình bị bạo hành, tôi phải tới cơ quan nào? Tôi có nắm chắc quyền được nuôi con nếu tôi chứng

Ở thôn có các tổ hòa giải giải quyết vi phạm pháp luật và tranh chấp nhỏ trong nhân dân. Còn ở xã hiện này không còn quy định về ban tư pháp vậy những vụ việc giải quyết thuộc thẩm quyền của Ủy ban nhân dân xã như hòa giải li hôn, tranh chấp đất đai..... thì thành lập ban như thế nào để hòa giải?

Tố cáo và giải quyết tố cáo góp phần bảo vệ lợi ích của Nhà nước, quyền và lợi ích hợp pháp của cơ quan, tổ chức, cá nhân, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động quản lý nhà nước và ổn định tình hình kinh tế - xã hội. Vậy người tố cáo được bảo vệ như thế nào?

Chúng tôi làm việc tai một công ty tư nhân (có ký hợp đồng lao động) đã được hơn 2 năm. Ngày 2-8-2014, tôi có mâu thuẫn và cãi nhau với trưởng phòng mới. Công ty dựa vào cớ đó ra quyết định sa thải tôi và một chị cùng làm. Nhưng khi chúng tôi đã nghỉ làm rồi thì toàn bộ số tiền lương đi làm trong tháng 7 và số tiền đặt cọc trong 2 năm làm việc

Chị gái tôi là chị T. làm việc ở công ty có vốn 100% nước ngoài, chị đã làm việc được 7 năm, HĐLĐ không xác định thời hạn, nhưng đến ngày 25/06/2011 chị bị công ty ra quyết định chấm dứt HĐLĐ cho nghỉ việc mà không rõ nguyên nhân vi phạm. Xin hỏi, công ty ra quyết định như thế là đúng hay sai? Quyền và lợi ích của chị tôi được đảm bảo như thế