sinh thì còn tệ hơn, cả mẹ chồng lẫn chồng đêu không quan tâm, bỏ bê. Gần đây còn đánh đập, không cho sử dụng bất cứ hình thức liên lạc nào. Hiện tại thì con của em tôi mới gần 3 tháng và em vẫn đang học năm thứ 3. Em tôi muốn ly hôn nhưng người chồng không đồng ý. Vậy nếu em tôi làm đơn ly hôn thì có được Tòa án giải quyết không và có được quyền nuôi
nghĩa vụ quân sự hay không? Và tôi mắc bệnh về bao tử, nổi mề đay, vảy phấn hồng, đã từng bị thuỷ đậu thì có được hoãn hay miễn không? Tôi đã tốt nghiệp rồi nhưng hiện tại tôi vẫn còn đang theo học một số chương trình sau đại học và các khoá học khác ở trung tâm nhưng họ không cấp giấy xác nhận hoãn nghĩa vụ quân sự. Vậy tôi có thể làm đơn xin hoãn
quân sự”.
Theo Điều 12 Luật này, đối tượng đăng ký nghĩa vụ quân sự bao gồm:
- Công dân nam đủ 17 tuổi trở lên.
- Công dân nữ trong độ tuổi thực hiện nghĩa vụ quân sự có ngành, nghề chuyên môn phù hợp yêu cầu của Quân đội nhân dân.
Điều 14 quy định: “Người khuyết tật, người mắc bệnh hiểm nghèo, bệnh tâm thần hoặc bệnh mãn tính theo
: “Đăng ký nghĩa vụ quân sự là việc lập hồ sơ về nghĩa vụ quân sự của công dân trong độ tuổi thực hiện nghĩa vụ quân sự”.
Theo Điều 12 Luật này, đối tượng đăng ký nghĩa vụ quân sự bao gồm:
- Công dân nam đủ 17 tuổi trở lên.
- Công dân nữ trong độ tuổi thực hiện nghĩa vụ quân sự có ngành, nghề chuyên môn phù hợp yêu cầu của Quân đội nhân
làm người lao động được hưởng trợ cấp thất nghiệp, được hỗ trợ học nghề, được tư vấn giới thiệu việc làm miễn phí, được cấp thẻ BHYT trong thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp hàng tháng; ngoài ra người lao động còn được hưởng trợ cấp thôi việc theo quy định của Bộ Luật lao động đối với thời gian làm việc trước năm 2009 do chủ sử dụng lao động trả
Tôi tốt nghiệp đại học, chuyên ngành kỹ sư xây dựng dân dụng và công nghiệp. Năm tốt nghiệp 02/2012. Tôi đã học và có giấy chứng nhận bồi dưỡng nghiệp vụ giám sát thi công, tôi cũng giám sát thi công 5 công trình đã được nghiệm thu và bàn giao. Xin cho hỏi: Với điều kiện đó, thì nay tôi xin cấp chứng chỉ hành nghề giám sát thi công công trình được
Nghiệp và đã tốt nghiệp năm 2012. Thời gian kinh nghiệm nếu tính từ ngày tôi tốt nghiệp Trung Cấp đến nay đã 19 năm. Công trình tôi tham gia giám sát rất nhiều (từ lúc khởi công đến khi hoàn thiện hơn 10 công trình). Tôi đã học qua lớp Tư Vấn giám Sát và được cấp Chứng Chỉ năm 2013. Vậy cho tôi hỏi trường hợp của tôi có được cấp giấy Phép Hành Nghề
Em trai tôi đánh nhau gây thương tích cho người khác và bị bắt tạm giam, tôi nghe nói pháp luật cho phép nộp tiền để được tại ngoại. Quy định của pháp luật về việc này như thế nào? (Nguyễn Quang Tuấn, Hòa Vang, TP Đà Nẵng)
Tôi làm việc cho một doanh nghiệp tư nhân tại Hà Nội đã đóng bảo hiểm thất nghiệp đủ 5 năm và đang được hưởng 5 tháng trợ cấp thất nghiệp. Hiện tại, tôi mới hưởng 1 tháng trợ cấp thất nghiệp muốn chuyển vào miền Nam để tìm công việc mới. Vậy xin luật sư tư vấn tôi có được chuyển nơi hưởng trợ cấp thất nghiệp không và thủ tục như thế nào? (Thu
Hiện tại tôi đang mang bầu và sắp đến tháng sinh, chồng tôi lại thường xuyên đi công tác nên tôi có nhu cầu cần thuê người giúp việc. Tôi lại nghe nói khi sử dụng lao động làm giúp việc gia đình thì phải ký hợp đồng lao động. Vậy xin hỏi luật sư trong trường hợp này có bắt buộc phải ký hợp đồng lao động không? Nếu có thì hợp đồng cần những nội
Tôi mở xưởng làm hoa giấy có thuê học sinh cấp 3 độ tuổi 16, 17 tuổi. Đề nghị Luật sư tư vấn, tôi có được thuê người dưới 18 tuổi để làm việc hay không? Nếu được thì cần lưu ý những điều gì? (Lê Thị Hà – Hà Nội)
Tôi là nhân viên y tế học đường tại một trường tiểu học và có bằng trung cấp dược. Đầu năm 2012, tôi tham gia thi công chức và đã thi đỗ, nhưng khi làm hồ sơ gửi về Sở nội vụ tỉnh thì được trả lời là không cho vào biên chế với lý do “làm y tế trong trường học phải có bằng trung cấp y trở lên”. Sau đó, Phòng Giáo dục huyện có công văn yêu cầu nhà
cũng không ít nhưng khi hết làm họ lại trở mặt không đếm xỉa gì đến quyền lợi người lao động dù chỉ là 1 lời nói thông cảm mà con thách thức tôi khiếu kiện , (công ty này có truyền thống vắt chanh bỏ vỏ , hơn chục HDV đã từng làm cho cty , sau khi bị cho nghĩ việc đều không nhận được trợ cấp nào ..) . CHÍNH VÌ VẬY TÔI QUYẾT TÂM LÀM CHO RA LẼ CHỨ KHÔNG
. Cả BHXH cũng chưa khai cho nhân viên. Riêng tôi, GĐ có cho tiền đi đào tạo và cam kết làm việc cho cty thêm 3 tháng sau khi khóa học kết thúc vào tháng 12 này. Hình thức cam kết là 1 email xác nhận sau khi họp với ông (chứ chưa nhận HĐ). Xin cho hỏi: Nếu có công ty khác mời tôi về làm, tôi có thể nhận lời không? Thời gian tôi phải báo trước là bao
Kình chào các luật sư, Rất mong Qúy vị hãy vui lòng xem xét tư vấn giúp tôi vấn đề sau: Tháng 09/2003 tôi được nhận vào làm việc tại Công ty Bảo Việt Đồng Nai (Bảo Việt) với 3 HĐLĐ có thời hạn lần lượt là - HĐLĐ1: 24 tháng (từ 01/09/03 đến 31/08/05) , trong đó : + Thời gian này tôi đuợc cử đi học 2 khóa đào tạo ngắn hạn bảo hiểm (cộng
KÍNH THƯA LUẬT SƯ! Công ty tôi là công ty TNHH 2 thành viên hoạt động trong lĩnh vực du lịch và khách sạn. ngày 12/12/2010, đại diện công ty tôi đến phòng đăng ký kinh doanh tỉnh X để đăng ký bổ sung ngành, nghề kinh doanh mới là dịch vụ karaoke và vũ trường. 10 ngày sau, phòng ĐKKD thông báo của công ty Tôi chưa hợp lệ vì còn thiếu giấy phép của
động quy định? Tương tự việc đóng BHXH trong thời gian ba em nghỉ bệnh đó trường có phải đóng không? Hai là: em có tham khảo luật BHXH thấy có trợ cấp mai táng và tử tuất, nhưng em ko thấy ghi quy định thời gian hưởng, ví dụ như ba em nếu trường ko đóng BHXH thời gian ba em nghỉ bệnh ba em có dc hưởng trợ cấp này ko? Nếu có hồ sơ cần gì? gia đình em
Kính gửi Luật Sư .Tôi là Phan Doãn Thư hiện đang làm việc tại huyện Thuận An tỉnh Bình Dương.Tôi có mở một cơ sở may thời trang và công nghiệp bắt đầu hoạt động từ tháng 06/07.nghành nghề đăng ký kinh doanh là:' 'Gia công và buôn bán các mặt hàng may mặc''.công việc của chúng tôi là chuyên cung cấp các "trang đồng phục ,bảo hộ lao động và Vải lau