Tra cứu hỏi đáp Điều kiện hưởng chế độ thai sản

Chào các anh/chị bên tư vấn. Em đi dạy hợp đồng có đóng bảo hiểm từ tháng 9/2019 đến hết tháng 7/2020. Hết tháng 7 em hết hợp đồng lao động với trường đồng nghĩa với việc em không còn đóng bảo hiểm nữa. Đầu tháng 11 em dự sinh. Trường hợp của em có được hưởng chế độ thai sản không?

Em đóng bảo hiểm từ tháng 9/2019 đến tháng 7/2020. Hết tháng 7 em hết hợp đồng lao động nên em không đóng bảo hiểm xã hội nữa. Ngày 9/11/2020 em mới sinh. Trường hợp của em có được hưởng thai sản không ạ?

Công ty cũ đóng BHXH cho em đến cuối tháng 5/2018, qua công ty mới đóng từ tháng 4/2019, em đi làm đến hết tháng 12/2019 thì nghỉ thai sản được 06 tháng là 30/06/2020 thì em xin thôi việc luôn. Vậy em có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không ạ?

Công ty cũ đóng BHXH cho em đến cuối tháng 5/2018. Qua công ty mới đóng từ tháng 4/2019, em đi làm đến hết tháng 12/2019 thì nghỉ thai sản được 6 tháng là 30/06/2020 thì em xin thôi việc luôn. Vậy em có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?

Nhân viên đã đóng BHXH hơn 1 năm sau đó nghỉ sinh 6 tháng và quay lại xin nghỉ luôn thì họ có nhận được nhận bảo hiểm thất nghiệp không ạ?

Em xin hỏi. Em là giáo viên giảng dạy môn Toán hệ giáo dục thường xuyên. Em đang nghỉ thai sản từ tháng 2.2020. Vậy em có hưởng phụ cấp đứng lớp không? Em xin cảm ơn.

Tôi cũng là một đảng viên, trong một năm vừa qua tôi đã có nhiều cố gắn trong công việc cũng như trong các mối quan hệ với anh/em trong đơn vị. Theo đó, nay đến lúc đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên việc này tôi biết mỗi năm đều có nhưng với tôi đây là lần đầu tiên, nên nhờ Ban biên tập hỗ trợ giúp: đánh giá

Tôi tham gia đóng bảo hiểm từ 2015-4/2020 dự kiến sinh của tôi 11/2020 do sức khỏe yếu nêu theo yêu cầu bác sĩ tôi bắt buộc phải nghỉ việc công ty. Vậy tôi có đủ điều kiện để hưởng chế độ thai sản không? Và nếu được hưởng chế độ thai sản thì tôi có thể làm kèm bảo hiểm thất nghiệp cùng lúc không? Tôi cảm ơn.

Chào anh chị, tôi là Đảng viên, chuẩn bị sinh con thứ 3. Cho hỏi bên cạnh bị xử lý kỷ luật về mặt Đảng thì khi sinh con tôi có được hưởng chế độ thai sản hay không? Cảm ơn.

Cho em hỏi hiện nay e đang mang thai được 3 tháng, và công ty chấm dứt hợp đồng lao động với em vào tháng 4 năm 2020. Ngày dự sinh là tháng 12, vậy em có được hưởng chế độ thai sản không?

Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản được hưởng bao nhiêu ngày phép trong năm? Ban biên tập cho tôi hỏi: Trường hợp người lao động trong năm có 6 tháng hưởng chế độ thai sản thì trong năm đó người lao động có được hưởng 12 ngày phép nữa không ạ? Mong sớm nhận phản hồi.

Em đang mang thai tháng thứ 6, vừa rồi do Covid-19 bên em đang tạm dừng đóng BHXH (quỹ hưu trí, tử tuất). Vậy việc doanh nghiệp tạm dừng đóng BHXH, có ảnh hưởng đến chế độ thai sản của nhân viên không?

Cơ sở sản xuất, kinh doanh, dịch vụ nào không phải xin phép xả thải khi xả thải nước vào môi trường? Đó là thắc mắc của bạn Ngọc Anh, có mail là ngocanh***@gmail.com gửi thắc mắc về cho Ban biên tập mong nhận được phản hồi.

Em đang bầu 7 tháng, do dịch Covid-19 nên phải nghỉ. Em muốn hỏi nếu hoàn thành hồ sơ và lĩnh BHTN thì đến khi sinh em có được nhận thai sản không? Em sinh tháng 7.

Mọi người cho em hỏi là người lao động tham gia bhxh được 4 năm 3 tháng. Nghỉ việc từ ngày 1/10/2019 đến ngày 8/5/2020 thì sinh đôi. Vậy giờ họ có đủ điều kiện hưởng thai sản trực tiếp không ạ

Chị Uyên (Đà Nẵng) hỏi: Tôi nghỉ việc sau khi nghỉ không lương 2 tháng thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?

Cho tôi hỏi công ty tạm ngưng hoạt động vì covid 2 tháng nên tôi không được trả lương, công ty không đóng BHXH thời gian này. Sau đó khi hết 2 tháng tôi xin nghỉ luôn và tôi đã tham gia BHTN được 48 tháng. Vậy sau khi nghỉ tôi có được nhận trợ cấp thất nghiệp không?