Tra cứu hỏi đáp Thời gian làm việc

Chứng chỉ đào tạo liên tục có thể dùng làm chứng chỉ đề nghị cấp bổ sung phạm vi hoạt động chuyên môn không? Đào tạo liên tục gồm có những hình thức nào? Tôi được cấp chứng chỉ đào tạo liên tục vậy có thể dùng chứng chỉ này để đề nghị bổ sung phạm vi hoạt động chuyên môn không? Đào tạo liên tục gồm có những hình thức đào tạo nào?

Người lưu trú chờ trục xuất là nữ trong thời gian mang thai có phải tự chi trả kinh phí y tế chăm sóc không? Trẻ em mới sinh ở cùng mẹ tại cơ sở lưu trú chờ trục xuất được hưởng chế độ ăn như thế nào? Tôi có một người bạn đang mang thai lưu trú tại cơ sở lưu trú thì khi thực hiện việc khám, chăm sóc y tế trong thời gian mang thai phải tự dùng

Người dân tộc thiểu số có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có được hỗ trợ chi phí đi lại đến địa điểm đào tạo không? Người dân tộc thiểu số có được vay vốn đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng từ Ngân hàng thương mại không? Tôi là người dân tộc thiểu số ở vùng đặc biệt khó khăn của tỉnh Gia Lai hiện đang có nhu cầu đi làm việc ở

Cơ quan nào có thẩm quyền khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự? Quy trình khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự diễn ra thế nào? Năm sau em sẽ thuộc độ tuổi tham gia nghĩa vụ quân sự em muốn hỏi là khi đi khám nghĩa vụ quân sự thì sẽ do cơ quan nào có thẩm quyền làm việc này và quy trình khám diễn ra thế nào?

Có phải thực hiện thỏa ước lao động đã có hiệu lực trước khi vào làm việc? Trong trường hợp doanh nghiệp bị chia tách thì việc thực hiện thỏa ước sẽ như thế nào? Thỏa ước lao động của công ty em được ban hành và có hiệu lực vào ngày 15/02/2022 nhưng đến ngày 22/02/2022 em mới vào công ty làm việc. Anh chị cho em hỏi em có phải thực hiện theo

Có miễn thi ngoại ngữ khi thi nâng ngạch đối với công chức là người dân tộc thiểu số? Quy định về việc xác định người trúng tuyển trong kỳ thi nâng ngạch? Em là người dân tộc thiểu số đang làm cán bộ tại quê. Sắp đến có kỳ thi nâng ngạch em muốn biết là em có được miễn thi ngoại ngữ không? Quy định hiện nay quy định thế nào về việc nâng ngạch

Hợp đồng lữ hành có được thỏa thuận miệng hay không? Doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ lữ hành nội địa có những quyền và nghĩa vụ gì? Gia đình tôi chuẩn bị có chuyến đi du lịch Phú Quốc, đi theo đoàn. Công ty du lịch đó nói rằng chỉ cần thỏa thuận miệng, không cần làm giấy tờ để hạn chế phức tạp. Anh chị cho tôi hỏi công ty du lịch đó có làm đúng

Thời gian và đơn vị thời gian trong chương trình bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dạy trình độ cao đẳng và trình độ trung cấp được quy định như thế nào? Danh mục các mô-đun và phân bổ thời gian trong chương trình bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dạy trình độ cao đẳng và trình độ trung cấp.

Rút hồ sơ trường nghề thì có được nhận lại học phí không? Nội dung của hợp đồng học nghề như thế nào? Em đã nộp hồ sơ vào trường nghề được 2 tuần nhưng do việc gia đình nên em đi đến tỉnh khác để sinh sống không có điều kiện để học vậy liệu em có thể rút hồ sơ và nhận lại được một phần nào tiền học phí em đã đóng không ạ? Em cảm ơn.

Có được gia hạn xử lý kỷ luật với NLĐ khi người này vẫn trong thời hạn không được xử lý kỷ luật không? Trình tự xử lý kỷ luật lao động như thế nào? Công ty tôi có một nhân viên nữ mang thai được 3 tuần thì phát hiện vi phạm kỷ luật

Người cai nghiện tự nguyện có được hành nghề thanh lý tài sản không? Những hành vi nghiêm cấm đối với cá nhân được hành nghề thanh lý tài sản? Qua dụ dỗ của bạn bè thì em có sử dụng ma túy và hiện tại đang thực hiện cai nghiện ma túy tự nguyện tại gia đình. Trong thời gian cai nghiện ma túy thì em được hướng nghiệp đến nghề thanh lý tài sản

Thời hạn cấp giấy chứng nhận đăng ký chào bán chứng khoán ra công chúng? Tổ chức phát hành chứng khoán ra công chúng có trách nhiệm gì? Công ty của tôi đã nộp đơn đăng ký chào bán chứng khoán ra công chúng. Tuy nhiên, đã 15 ngày rồi chưa có thông tin gì, tôi muốn hỏi là thời gian cấp giấy chứng nhân đăng ký chào bán chứng khoán là bao lâu? Công

Có được bố trí lao động nữ làm công việc khác sau khi nghỉ sinh không? Có bị phạt hay không? Công ty của tôi có một người lao động nghỉ sinh con sắp trở lại làm việc, tuy nhiên công việc do người này đảm nhận trước khi nghỉ sinh đã được giao cho người khác, nay công ty muốn bố trí lao động này làm công việc khác thì có đúng luật không?