Theo luật lao động 2012, nếu doanh nghiệp có từ 10 lao động trở lên thì phải có nội quy lao động và phải đăng ký với cơ quan chức năng. Theo quy định về kỷ luật lao động, nếu lao động vi phạm kỷ luật trong nội quy thì sẽ bị xử lý bằng 4 hình thức: khiển trách, cảnh cáo, giáng chức, sa thải. Tuy nhiên, tôi có thắc mắc nếu doanh nghiệp không có
/2013). Tôi làm đơn đề nghị VCC chi trả trợ cấp thôi việc vì tôi có 27 năm công tác đóng bảo hiểm liên tục nhưng từ tháng 10/2012 cho đến nay đã gửi thêm 1 đơn nữa VCC vẫn không giải quyết cứ hứa hẹn Nào là phải làm công văn gửi Cục Việc Làm của Bộ Lao Động đang chờ họ trả lời, sẽ giải quyết trước khi Tổng giám đốc nghỉ hưu. Đến nay Tổng giám đốc mới của
Xin hỏi luật sư về việc chuyển xếp bậc lương đã tham gia BHXH sang công tác bên ngành giáo dục như sau: Vợ tôi đã tốt nghiệp trung cấp mầm non và về Công ty tôi làm việc tại nhà trẻ mẫu giáo của Công ty (Công ty cổ phần), được ký hợp đồng + tham gia BHXH từ tháng 8/2002 và được xếp lương theo thang bảng lương viên chức chuyên môn nghiệp vụ theo
Kính chào luật sư. Công ty tôi hiện nay có 8 nhân viên và hiện có 3 nhân viên là người khuyết tật. Và tôi có tìm hiểu một ít thì thấy rằng các doanh nghiệp có số lao động từ 30% số lao động là người khuyết tật thì sẽ được hưởng một số ưu đãi của nhà nược. Vì vậy tôi muốn hỏi doanh nghiệp tôi có thuộc diện được hưởng ưu đãi gì không thưa luật sư.
. Đại diện doanh nghiệp thông báo em vi phạm cam kết và đang nghiên cứu mức phạt. Cho em hỏi, Công ty có quyền giữ bằng cấp bản chính của em hay không? Công ty có quyền nợ lương của người lao động hay không, thời hạn tối đa họ phải thanh toán tiền lương cho em là bao giờ?
kinh doanh tất cả ngành nghề mà pháp luật không cấm theo quy định tại Hiến pháp, làm cho doanh nghiệp trở thành công cụ kinh doanh thực sự an toàn, đa công năng và rẻ hơn…
Theo quy định tại Điều 33 luật Doanh nghiệp 2014: Sau khi được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc khi thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp, doanh nghiệp phải công
để cho bà bà con một cái hướng đi để trả lại công bằng cho bà con được không ạ, nếu bà con chúng tôi phải làm đơn thì phải viết như thế nào thi rất mong anh giúp đỡ bà con chúng tôi. Bà con chúng tôi xin cảm ơn anh ạ.
Do nhu cầu phát triển kinh doanh công ty tôi muốn tăng/giảm vốn điều lệ đã đăng ký với sở Kế hoạch và Đầu tư. Mình có tìm hiểu được thông tin về việc này, nhưng thấy lung mung, không rõ hồ sơ thay đổi vốn điều lệ công ty thế nào.
A (DN Việt Nam) ký kết một HĐ mua bán hàng hóa với B (DN Thái Lan). Xét các trường hợp Công ước Viên 1980 về mua bán hàng hóa quốc tế có thể điều chỉnh trường hợp này, biết rằng Việt Nam và Thái Lan chưa phê chuẩn công ước này? Trả lời:
cũng bị người mẹ la mắn chưởi rủa về việc này. Gia đình có bắt ép là cô ta lên Bình Dương thăm cái người đàn ông này không biết làm gì hơn nên bạn e đã nghe lời và đi thăm bắt buộc. Tối hôm đó phải ngủ lại nhà trọ của hắn ta, thì trong đêm hắn đã cướp ép dùng vũ lực mà hiếp dâm quan hệ tình dục với bạn e, sau đó 1 thời gian hắn về quê thăm quê và có
chúng tôi cũng không có chứng cứ gì để có thể buộc tội. Quy trình điều tra án tội tình dục của cơ quan công an như thế nào, bởi vì tôi thấy nó khá phổ biến? Vào thời điểm phạm tội người anh họ 16 tuổi, còn bé bị xâm hại là 9 tuổi.
em về. gia đình bạn e dụ hắn đem trả đồ và báo công an xã bắt quả tang. hắn cũng đã khai nhận hành vi. gia đình cũng hắn đến năn nỉ nhà bạn e bãi nại. Vậy cho e hỏi với tội này bị xử phạt như thế nào và nếu gia đình bạn em bãi nại thì hắn có được tha hay vẫn bị truy tố?
Thứ nhất: phải khẳng định bạn không phạm tội hiếp dâm trẻ em theo quy định định của Bộ luật hình sự năm 1999 sửa đổi năm 2009 theo đó hiếp dâm phải là hành vi của một người dùng vũ lực, đe doạ dùng vũ lực hoặc lợi dụng tình trạng không thể tự vệ được của nạn nhân hoặc dùng thủ đoạn khác giáo cấu với nạn nhân trái với ý muốn của họ; ở đây nạn nhân
Tôi có một người bạn bị một người quen mời đi nhậu và dụ cho uống đến say rồi thực hiện hành vi giao cấu. Người này không phải bạn trai bạn tôi và bạn tôi cũng không tự nguyện. Việc lợi dụng bạn tôi trong trạng thái say và không còn sức chống cự để thực hiện hành vi giao cấu có phạm tội hiếp dâm không? Chuyện xảy ra gần 3 tuần rồi, giờ bạn tôi
tôi về hỏi kỹ đã rồi trả lời họ nhưng, được tầm 15 phút sau họ gọi điện lại yêu cầu đến nhận người không thì họ đem người đến giao cho gia đình ông bà tôi, vì vậy ông tôi mới hỏi họ một câu là họ có chứng cứ gì không(do khi đó chú tôi cũng chưa về đến) thì họ ngắt máy về sau, ngay tối hôm đó( mùng 3 tết ất mùi) gia đình họ gọi điện cho công an huyện
vụ quản lý người được hoãn chấp hành án. Người được hoãn chấp hành án không được đi khỏi nơi cư trú, nếu không được sự đồng ý của UBND cấp xã hoặc đơn vị quân đội đang quản lý người đó. 3-Cơ quan, đơn vị quân đội quy định tại Khoản 2 Điều này, 3 tháng một lần phải báo cáo việc quản lý người được hoãn chấp hành án với cơ quan thi hành án hình sự công
ty còn hoạt động không? Sau đó chúng tôi cũng đã hoàn thành những yêu cầu bên chi cục thi hành án nhưng vẫn không xác minh được điều kiện thi hành án của bên phải thi hành, sau đó bên công ty chúng tôi có nhận được điện thoại từ đại diện Chi cục thi hành án Quận 12 yêu cầu hỗ trợ chi phí xác minh điều kiện thi hành án nhưng bên công ty chúng tôi
án nhân dân quận 2 gọi cho công ty và vợ tôi lên để thoả thuận hoà giải, công ty phải thực hiện như trong cam kết với vợ tôi trước khi cho nghỉ việc. Cụ thể như sau: Cty phải trả lương hết cho vợ tôi 7 tháng còn nợ (từ tháng 1/2013 đến tháng 7 năm 2013), trả cho vợ tôi 3 tháng trợ cấp thất nghiệp (khoảng gần 20 triệu), đóng bảo hiểm đến tháng 7 năm
đã cố hết sức để khắc phục những tổn hại về tinh thần cũng như vật chất cho người bị hại. Phần anh này, sau khi đầu thú đã thể hiện sự hối cải và đã tích cực hổ trợ cơ quan điều tra để làm rõ vụ án . Tuy nhiên , anh này đã không được nhận sự khoan hồng của pháp luật , anh vẫn bị tuyên án tử hình về tội danh giệt người cướp của. Sau 4 năm thụ án
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
