Hồ sơ đề nghị sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc có cần thời khóa biểu học tập của người lao động không? Nộp hồ sơ đề nghị sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc bao lâu được trả kết quả?
Xin chào ban biên tập, tôi có một trường hợp người 12 tuổi xin vào làm công việc phụ giúp gia đình, công việc nhẹ nhàng phù hợp, tôi đang chuẩn bị hồ sơ đề nghị sử dụng lao động gửi cho cơ quan nhà nước thì không biết có cần thời khóa biểu học tập của người lao động không? Hiện nay cháu đó đã nghỉ học rồi. Xin được giải đáp.
Có thể xuất chứng từ khấu trừ thuế cho cá nhân vào cuối năm khi người lao động yêu cầu không? Chứng từ khấu trừ thuế gồm các nội dung nào?
Chào anh chị Luật sư. Theo tôi được biết thì hiện nay các doanh nghiệp đã ngừng sử dụng chứng từ khấu trừ thuế thu nhập cá nhân giấy và chuyển sang sử dụng chứng từ điện tử. Nhưng công ty tôi có khấu trừ thuế thu nhập cá nhân của người lao động thuê ngoài nhưng tại thời điểm đó người lao động chưa yêu cầu chứng từ khấu trừ thuế. Vậy công ty tôi có thể xuất chứng từ khấu trừ thuế cho cá nhân vào cuối năm khi người lao động yêu cầu không?
Người lao động được trả lương theo sản phẩm thì kỳ hạn trả lương như thế nào? Tính tiền làm thêm giờ vào ban đêm cho người lao động hưởng lương theo sản phẩm như thế nào?
Chào anh/chị, công ty của tôi mới thành lập hoạt động trong lĩnh vực dệt may, công ty của tôi đang tính đến việc áp dụng hình thức trả lương cho người lao động là theo sản phẩm thay vì theo tháng. Vậy thì hạn trả lương theo sản phẩm sẽ được quy định như thế nào?
Ký hợp đồng lao động với người chưa đủ 15 tuổi có cần sự đồng ý của cơ quan nhà nước không? Giao kết hợp đồng lao động với người chưa đủ 15 tuổi có cần người đại diện theo pháp luật của người lao động không?
Xin chào ban biên tập, gần nhà tôi có một gia đình hoàn cảnh khó khăn, con của họ năm nay mới 14 tuổi, tôi tính nhận cháu về phụ làm một số việc nhẹ trong nhà để tạo cơ hội cho cháu trang trải gia đình thì khi mình làm hợp đồng lao động có cần sự đồng ý của cơ quan nhà nước gì không? Xin được giải đáp.
Trách nhiệm của Kiểm soát viên Ban kiểm soát EVN gồm những gì? Bộ máy giúp việc của EVN gồm những gì? Những nội dung người lao động tham gia quản lý trong EVN gồm những gì?
Hình thức tham gia quản lý của người lao động trong EVN gồm những gì? Quy định về quan hệ phối hợp chung trong Tập đoàn Điện lực Quốc gia Việt Nam? Việc sử dụng nhãn hiệu, thương hiệu của EVN được quy định ra sao? Quan hệ giữa EVN và các đơn vị trực thuộc EVN như thế nào?
Mẹ kế mất người lao động có được nghỉ hưởng nguyên lương không? Người lao động chưa thành niên có bao nhiêu ngày nghỉ hằng năm hưởng nguyên lương? Người lao động nghỉ tết âm lịch 7 ngày thì có được hưởng nguyên lương không?
Chào Ban biên tập, tôi có vấn đề cần được giải đáp. Mẹ kế của tôi mất vào ngày 13/9, tôi nghỉ vài ngày trên công ty để lo đám tang cho mẹ. Cho tôi hỏi trường hợp mẹ kế mất thì tôi có được nghỉ hưởng nguyên lương không?
Doanh nghiệp không bảo đảm thanh toán được hết các khoản nợ có được giải thể không? Quyết định giải thể doanh nghiệp phải được gửi đến Cơ quan đăng ký kinh doanh trong thời hạn bao lâu?
Xin chào ban biên tập, doanh nghiệp tôi muốn thực hiện giải thể nhưng tài sản hiện giờ không đủ để bảo đảm thanh toán hết các khoản nợ thì có đủ điều kiện giải thể không? Xin được giải đáp.
Chào anh/chị, tôi có tuyển dụng 16 tuổi vào làm việc không biết là theo quy định của Bộ luật lao động thì thời giờ làm việc của lao động 16 tuổi tối đa là bao nhiêu?
Chào anh/chị, em đang làm việc cho một công ty trong lĩnh vực buôn bán đồ nội thất. Vừa qua công ty tự ý thay đổi địa chỉ làm việc của em sang cửa hàng khác. Không biết là công ty có quyền này hay không ạ?
Chào anh chị Luật sư. Tôi là người lao động và vừa qua thì tôi có ký 2 hợp đồng lao động tại 2 công ty khác nhau thì trách nhiệm đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động khi tôi ký hai hợp đồng cùng lúc do công ty nào thực hiện?
Mong anh chị Luật sư tư vấn. Tôi cảm ơn.
Chào Ban biên tập, tôi có vấn đề cần được giải đáp. Tôi là B hiện tại tôi đang là nhân viên đóng gói của Công ty sản xuất bánh, kẹo H. Nơi làm việc của tôi được ghi trong hợp đồng là tại số 6, đường S, phường H, thành phố K. Nhưng sau khi làm được 3 tháng thì bên công ty đã tự ý đổi tôi sang nơi khác để làm việc, nơi mới rất xa với chỗ ở hiện tại của tôi và thật sự tôi không hài lòng về điều này. Cho tôi hỏi công ty có quyền tự ý đổi chỗ làm của tôi không? Nếu không được thì công ty bị xử phạt như thế nào?
Rất mong được Ban biên tập giải đáp, tôi cảm ơn.
Có được giữ chứng chỉ IELTS của người lao động khi tuyển dụng không? Trong mọi trường hợp thì người sử dụng lao động không được tuyển dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc? Các hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động theo Bộ luật Lao động 2019?
Quy chuẩn nước ăn, uống cho người lao động tại công trường xây dựng như thế nào? Quy chuẩn khu thay đồ cho người lao động tại công trường xây dựng như thế nào? Quy chuẩn phục vụ ăn, uống cho người lao động tại công trường xây dựng như thế nào? Quy chuẩn nơi lánh nạn cho người lao động tại công trường xây dựng như thế nào?
Quy chuẩn người sử dụng lao động đối với phương tiện bảo vệ cá nhân trong đảm bảo an toàn tại công trường xây dựng? Quy chuẩn điều kiện sinh hoạt cho người lao động tại công trường xây dựng như thế nào?
Quy chuẩn các yếu tố khác trong yếu tố có hại để đảm bảo an toàn tại công trường xây dựng như thế nào? Quy chuẩn phương tiện bảo vệ cá nhân trong đảm bảo an toàn tại công trường xây dựng như thế nào? Quy chuẩn nhà vệ sinh cho người lao động tại công trường xây dựng như thế nào?
Quy chuẩn chỗ ở tạm cho người lao động tại công trường xây dựng như thế nào? Quy chuẩn về quản lý trong đảm bảo an toàn tại công trường xây dựng như thế nào? Quy chuẩn trách nhiệm của tổ chức, cá nhân trong đảm bảo an toàn tại công trường xây dựng như thế nào?
Xin chào ban biên tập, chúng tôi là một doanh nghiệp chuyên sản xuất nông nghiệp sạch thường xuyên thuê các lao động làm công việc sản xuất có tính thời vụ, cho chúng tôi hỏi về vấn đề nếu cho người lao động làm thời vụ tăng ca thì tổng số giờ làm thêm một năm là bao nhiêu? Xin được giải đáp.
Chào Ban biên tập, em có vấn đề cần được giải đáp. Em năm nay 23 tuổi, lúc em còn học Đại học thì có tạm hoãn nghĩa vụ quân sự. Giờ thì em đã tốt nghiệp và có công việc ổn định nhưng ngày 5/9 vừa rồi em nhận được giấy thông báo nhập ngũ. Cho em hỏi em có thể tạm ứng tiền lương khi em nhập ngũ không? Tại em là nguồn thu nhập chính của nhà nên thật sự rất cần ứng tiền.
Rất mong được Ban biên tập giải đáp, em cảm ơn.