Tra cứu hỏi đáp Luật xuất bản 2012

Hỏi đáp pháp luật Điều kiện Thành lập Công ty ở Việt Nam 11:43 | 06/09/2016

1. Phương pháp trực tiếp tuyển công nhân và nhân viên cao cấp điều hành công ty? Nhờ Luật sư hướng dẫn cụ thể nhé! 2. Thông qua công ty cung cấp nhân lực để tuyển nhân viên thì phải làm cách nào? 3. Nếu tuyển kỹ sư chuyên môn về ngành điện thì tuyển bằng cách nào? 4. Tiền lương tối thiểu của một tháng là bao nhiêu? Ở Khu Công nghiệp Thành phố

Hỏi đáp pháp luật Có được nhận bảo hiểm thất nghiệp và trợ cấp thai sản cùng lúc? 11:15 | 06/09/2016

Anh chị cho em hỏi: em đóng bhxh từ tháng 6/2012 đến tháng 4/2016. Giờ em đã nghỉ việc và có thai, dự kiến em sinh vào tháng 8/2016, trong khi đó thủ tục giấy hưởng bảo hiểm thất nghiệp tháng 8/2016 em mới nhận được trợ cấp. Vậy cho em hỏi : em vừa nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp và có nhận được tiền bảo hiểm thai sản không, vì sổ bảo hiểm của

Hỏi đáp pháp luật Thủ tục sang tên xe mang biển số ngoại giao, biển nước ngoài 11:13 | 06/09/2016
xe trên đường để chờ hướng dẫn cụ thể về việc sang tên. Ngày 27/11/2012 Công an tỉnh đến nhà tôi và yêu cầu tôi cho kiểm tra giấy tờ xe ô tô nói trên. Tôi đã xuất trình đăng ký xe (bản gốc) và đăng kiểm xe (bản gốc). Sau khi kiểm tra xong các anh yêu cầu tôi lái chiếc xe đó về phòng cảnh sát nhưng tôi không đồng ý. Sau 20 phút, công huyện và công an
Hỏi đáp pháp luật Vay tín chấp và không có khả năng chi trả thì em bi khép tội gì 10:39 | 06/09/2016

Em có vay tín chấp của ngân hàng PRUDENTIAL là 15triệu đồng và kí cam kết thanh toán trong vòng 3năm. Từ năm 2010 đến năm 2013. Một tháng em đóng 657.500 đồng và lãi xuất là 2.72% tính theo dư nợ giảm dần.Nhưng em chỉ thanh toán được 3 tháng đầu của 2010. Vì công việc thay đổi và từ đó em không còn khả năng chi trả nữa, Tính đến tháng  2/2012

Hỏi đáp pháp luật Người lao động cần được huấn luyện về an toàn lao động, vệ sinh lao động 10:35 | 06/09/2016

Luật sư cho em hỏi về giấy chứng nhận an toàn vệ sinh lao động. Có phải tất cả các cán bộ công nhân viên trong công ty em đều phải học và phải có giấy chứng nhận an toàn lao động của Sở LĐ-TBXH cấp không? Nếu bên em cử đại diện đi học có được không? Bên em mới hoạt động nên mong muốn đảm bảo đúng thủ tục và đúng luật lao động. Kính mong luật

Hỏi đáp pháp luật Làm ban đêm và làm thêm giờ như thế thì mức lương của tôi được tính như thế nào? 10:25 | 06/09/2016
Tôi làm việc cho một công ty chuyên sản xuất phụ tùng xe máy. Thời gian trước tôi làm ban ngày nhưng thời gian này quản lý bắt tôi chuyển ca phải làm ban đêm từ 22h đến 6h sáng, thỉnh thoảng có bắt tôi làm từ 21h đến 6h sáng. Đề nghị Luật sư tư vấn, nếu tôi làm ban đêm và làm thêm giờ như thế thì mức lương của tôi được tính như thế nào? (Đức
Hỏi đáp pháp luật Các hình thức trả lương và tiền làm thêm giờ 10:23 | 06/09/2016

Công ty em là công ty sản xuất nên phân công lao động làm việc theo ca, một tháng trả lương hai lần (một lần tạm ứng và một lần quyết toán). Tiền lương quyết toán phụ thuộc số ngày công làm việc thực tế. Vậy em xin hỏi: - Người lao động của công ty em thuộc đối tượng hưởng lương ngày hay lương tháng? - Người lao động làm việc theo chế độ 3 ca

Hỏi đáp pháp luật Trường hợp đơn vị sử dụng lao động nộp hồ sơ chậm, quyền lợi của người nghỉ hưu được giải quyết như thế nào? 09:52 | 06/09/2016
động cư trú ở đâu, có bị phạt tù giam hoặc xuất cảnh trái phép hoặc bị Tòa án tuyên bố là mất tích không; đồng thời cam kết chịu trách nhiệm trước pháp luật về nội dung giải trình; Trường hợp nộp hồ sơ chậm do người lao động phải thi hành án tù giam hoặc xuất cảnh trái phép hoặc bị Tòa án tuyên bố là mất tích thì cần bổ sung hồ sơ theo quy định
Hỏi đáp pháp luật Công việc cấm sử dụng lao động chưa thành niên 09:47 | 06/09/2016

Em xin dự tuyển vị trí chở gas tại một doanh nghiệp kinh doanh khí đốt, nhưng bị từ chối nhận hồ sơ với lý do em chưa đủ 18 tuổi và Công ty không được tuyển người lao động chưa thành niên. Tuy nhiên, bạn em (cùng 17 tuổi như em) đăng ký vị trí phát tờ rơi quảng cáo tiếp thị gas thì lại được tuyển dụng. Cho em hỏi trả lời của đại diện doanh

Hỏi đáp pháp luật Nghĩa vụ thông báo khi người sử dụng lao động chấm dứt HĐLĐ? 09:47 | 06/09/2016

Gửi Luật sư! Luật sư cho em hỏi về quy định của BLLĐ trong trường hợp sau: Theo như quy định của pháp luật thì trong trường hợp thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế theo Điều 44 BLLĐ 2012 + trường hợp sáp nhập, hợp nhất, chia, chia, tách theo Điều 45 BLLĐ 2012 thì NSD LĐ có phải thực hiện nghĩa vụ thông báo như trường hợp NSDLĐ đơn

Hỏi đáp pháp luật Giải quyết tranh chấp giữa người lao động, tập thể lao động với người sử dụng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động năm 2012 09:46 | 06/09/2016

Do những bất đồng giữa các thành viên trong công ty, trụ sở công ty ba tôi bị niêm phong khiến cho nhiều người lao động không nhận được sổ bảo hiểm đúng thời hạn. Sự việc này khiến 19 người lao động như ba tôi ở tuổi nghỉ hưu mà không được thanh toán các khoản bảo hiểm theo luật định. Hiện nay, pháp luật có những cơ chế gì bảo vệ quyền lợi cho

Hỏi đáp pháp luật Chính sách với người khuyết tật 08:24 | 06/09/2016

Xã tôi là địa bàn vùng khó khăn và nhiều người bị ảnh hưởng của chất độc hóa học nên có nhiều người bị khuyết tật. Tại địa phương tôi đã có nhiều cơ sở sản xuất (SX) hàng tiểu thủ công dành cho người khuyết tật, nay tôi muốn biết chính sách của Nhà nước về tạo việc làm cho người khuyết tật và những cơ sở tạo việc làm cho người khuyết tật được

Hỏi đáp pháp luật Quy định về đình chỉ công việc người lao động 14:50 | 05/09/2016

Tôi đang làm cho một doanh nghiệp sản xuất của Nhà nước, mới đây do vi phạm Nội quy của công ty tôi đã bị tạm đình chỉ công việc 3 tháng. Xin luật sư cho biết, người sử dụng lao động có quyền tạm đình chỉ công việc của người lao động khi nào? Thời hạn tạm đình chỉ công việc là bao lâu?

Hỏi đáp pháp luật Thủ tục khởi kiện DN vi phạm qui định sử dụng lao động 14:46 | 05/09/2016

Gửi ban quản trị, Tôi có vợ tên là Hoa. Vợ tôi đã làm việc tại 1 Công ty TNHH chuyên cung cấp các sản phẩm tã, bỉm và chè xuất khẩu. Khi vừa vào làm, công ty trên không ký kết hợp đồng lao động(kể cả đợp đồng thử việc) và có giữ 1 bằng tốt nghiệp đai học của vợ tôi. (có giấy biên nhận+Dấu+chữ ký của giám đốc). Sau khi vợ tôi nghỉ việc do làm

Hỏi đáp pháp luật Làm gì khi bị chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật 14:10 | 05/09/2016
lương ứng và Công ty nợ lại. Công ty nói tạm thời khó khăn nên xin mọi người chịu khó đồng lòng giúp Công ty vượt qua khó khăn. Nhưng đến khi Cty đã vượt qua khó khăn thì lại không có định trả lương đầy đủ cũng như khoản nợ mà Công ty vẫn còn đang nợ tôi. Tôi chủ động đề xuất yêu cầu Công ty nên nhanh chóng trả lại số tiền cho tôi. Thì Công ty lại quay
Hỏi đáp pháp luật Thủ tục đăng ký kết hôn có yếu tố nước ngoài 13:48 | 05/09/2016

Tôi là công dân Việt Nam, có hộ khẩu thường trú tại TP Hải Phòng, hiện đang đăng ký tạm trú tại phường Yên Hòa, quận Cầu Giấy, TP Hà Nội. Bạn tôi là công dân Việt Nam, có hộ khẩu thường trú tại phường khác trên địa bàn TP Hải Phòng. Tháng 3/2014 bạn tôi đi du học tại Hàn Quốc và làm thẻ cư trú tại Hàn Quốc. Tháng 1/2015, bạn tôi về nước nghỉ

Hỏi đáp pháp luật Thông báo có quốc tịch nước ngoài và việc sử dụng 02 Hộ chiếu khi làm thủ tục xuất nhập cảnh tại Việt Nam 11:53 | 05/09/2016

Theo cháu được biết hiện nay pháp luật Việt Nam đã chấp nhận công dân Việt Nam có hai quốc tịch, nhưng cháu có vài thắc mắc về những quy định khi sử dụng 2 hộ chiếu lúc nhập và xuất cảnh Việt Nam như sau: 1. Phải làm gì khi công dân Việt Nam cư trú tại nước ngoài được cấp thêm quốc tịch nước ngoài? Cháu có cần thông báo cho Đại sứ quán Việt Nam

Hỏi đáp pháp luật Chế độ lao động, điều kiện được hưởng đặc xá của phạm nhân đang thi hành án phạt tù có thời hạn 11:01 | 05/09/2016

Chồng tôi vi phạm giao thông làm một người chết còn chồng tôi bị thương khi đó cũng không biết sống chết thế nào. Chồng tôi bị tuyên án 3 năm tù giam từ năm 2007 nhưng do sức khỏe chồng tôi được hoãn thi hành án. Đến nay chồng tôi mới thi hành án được. Chồng tôi đang thi hành án ở Thường Tín - Hà Nội (từ ngày 8/5/2012). Vì hoàn cảnh gia đình

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào