Còn bao nhiêu ngày nữa đến 10 tháng 3 năm 2026 âm lịch (Giỗ tổ Hùng Vương)?

Còn bao nhiêu ngày nữa đến 10 tháng 3 năm 2026 âm lịch Giỗ tổ Hùng Vương?

Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định ngày nghỉ lễ, tết như sau:

Điều 112. Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

[...]

Như vậy, ngày Giỗ Tổ Hùng Vương 2026 (ngày 10 tháng 3 âm lịch) sẽ được nghỉ lễ một ngày. Theo lịch vạn niên, ngày Giỗ Tổ Hùng Vương 2026 rơi vào Chủ nhật nhằm ngày 26/4/2026 dương lịch.

Do trùng với ngày nghỉ hằng tuần, người lao động có thể sẽ được nghỉ bù vào ngày kế tiếp theo quy định, tức là Thứ Hai, 27/4/2026.

* Trên đây là Thông tin Còn bao nhiêu ngày nữa đến 10 tháng 3 năm 2026 âm lịch Giỗ tổ Hùng Vương?

Còn bao nhiêu ngày nữa đến 10 tháng 3 năm 2026 âm lịch (Giỗ tổ Hùng Vương)? (Hình từ Internet)

Mùng 10 tháng 3 giỗ tổ Hùng Vương 2026 có phải ngày lễ lớn của nước ta không?

Căn cứ tại Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP có quy định về các ngày lễ lớn như sau:

Điều 4. Các ngày lễ lớn

Các ngày lễ lớn trong nước bao gồm:

1. Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).

2. Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).

3. Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).

4. Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).

5. Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).

6. Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).

7. Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).

Theo đó, nước ta có ngày lễ lớn như sau:

(1) Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).

(2) Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).

(3) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).

(4) Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).

(5) Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).

(6) Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).

(7) Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).

Như vậy, Mùng 10 tháng 3 giỗ tổ Hùng Vương 2026 là ngày lễ lớn của nước ta.

Đồng thời, căn cứ Điều 7 Nghị định 145/2013/NĐ-CP quy định về tổ chức kỷ niệm ngày Giỗ Tổ Hùng Vương. Theo đó, tùy vào từng năm, việc tổ chức kỷ niệm ngày Giỗ Tổ Hùng Vương được thực hiện theo các quy định sau:

- Vào năm lẻ 5, năm khác:

+ Tại Phú Thọ, Tỉnh ủy, Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân và Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Phú Thọ tổ chức lễ dâng hương. Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Phú Thọ là Chủ lễ dâng hương;

+ Các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương có di tích, đền thờ Vua Hùng tổ chức dâng hương tưởng niệm;

+ Nghi thức tưởng niệm thực hiện thống nhất trong cả nước theo hướng dẫn của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch;

+ Tổ chức các hoạt động tuyên truyền trên các phương tiện thông tin đại chúng ở Trung ương và địa phương.

- Vào năm tròn:

+ Tổ chức lễ Giỗ Tổ Hùng Vương cấp quốc gia:

++ Tại Phú Thọ, Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch chủ trì, phối hợp với Ủy ban nhân dân tỉnh Phú Thọ tổ chức lễ Giỗ Tổ Hùng Vương;

++ Chủ tịch nước là Chủ lễ dâng hương;

++ Lãnh đạo Đảng, Nhà nước (01 trong 03 chức danh: Tổng Bí thư, Thủ tướng Chính phủ, Chủ tịch Quốc hội), nguyên Lãnh đạo Đảng, Nhà nước, lãnh đạo Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương, đại diện kiều bào và đại diện lãnh đạo Tỉnh ủy, Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân và Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Phú Thọ dự lễ kỷ niệm;

++ Việc mời khách nước ngoài do cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định;

Có thể trả lương đối với người lao động làm việc vào ngày lễ Giỗ Tổ Hùng Vương năm 2026 bằng hình thức nào?

Căn cứ tại Điều 96 Bộ luật Lao động 2019 quy định hình thức trả lương như sau:

Điều 96. Hình thức trả lương

1. Người sử dụng lao động và người lao động thỏa thuận về hình thức trả lương theo thời gian, sản phẩm hoặc khoán.

2. Lương được trả bằng tiền mặt hoặc trả qua tài khoản cá nhân của người lao động được mở tại ngân hàng.

Trường hợp trả lương qua tài khoản cá nhân của người lao động được mở tại ngân hàng thì người sử dụng lao động phải trả các loại phí liên quan đến việc mở tài khoản và chuyển tiền lương.

3. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.

Theo đó, người lao động làm việc vào ngày lễ Giỗ Tổ Hùng Vương được trả lương theo thỏa thuận về hình thức trả lương theo thời gian, sản phẩm hoặc khoán.

Người sử dụng lao động có thể trả lương bằng tiền mặt hoặc qua tài khoản ngân cá nhân của người lao động.

Trường hợp trả qua tài khoản ngân hàng cá nhân của người lao động thì người sử dụng lao động phải trả các loại phí liên quan đến việc mở tài khoản và chuyển tiền lương.