LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG

Mức trợ cấp BHXH theo mức tăng lương cơ sở 2026 2,53 triệu/tháng từ 01/7/2026

Chuyên viên pháp lý Kiều Diễm

09:31 18/03/26

Dự kiến, từ ngày 01/7/2026 tăng lương cơ sở 2026 từ mức 2.340.000 đồng/tháng lên khoảng 2.530.000 đồng/tháng, các khoản trợ cấp BHXH sẽ tăng theo lương cơ sở.

>> Cập nhật Nghị định lương cơ sở 2026 mới nhất và mức lương tương ứng

>> Cập nhật mức lương cơ sở năm 2026 mới nhất (cập nhật tháng 3/2026)

1. Tăng lương cơ sở 2026 lên 2.527.000 đồng từ 01/7/2026, các khoản BHXH sẽ tăng theo mức mới

Dự kiến, từ ngày 01/7/2026 sẽ tăng khoảng 8% mức lương cơ sở 2026, nâng từ mức 2.340.000 đồng/tháng lên khoảng 2.530.000 đồng/tháng (tăng thêm 190.000 đồng).

(Xem thêm tại bài viết: Tăng lương cơ sở 2026 lên 2,53 triệu đồng/tháng từ 01/7/2026 theo Dự thảo Nghị định lương cơ sở mới nhất)

Khi tăng lương cơ sở 2026 lên 2.530.000 đồng/tháng theo dự kiến, các khoản BHXH tăng theo lương cơ sở bao gồm:

- Trợ cấp dưỡng sức sau ốm đau.

- Trợ cấp 1 lần khi sinh con.

- Mức dưỡng sức sau thai sản.

- Trợ cấp 1 lần khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

- Trợ cấp hằng tháng khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

- Trợ cấp phục vụ cho người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

- Trợ cấp 1 lần khi chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

- Mức dưỡng sức sau điều trị do tai nạn lao động hoặc bệnh tật do bệnh nghề nghiệp.

- Trợ cấp mai táng.

- Trợ cấp tuất hằng tháng.

Chi tiết các khoản BHXH tăng theo lương cơ sở mới như sau:

STT	Trợ cấp BHXH 2026	Mức lương cơ sở cũ (Trước 01/7/2026)	Mức lương cơ sở mới (Từ 01/7/2026)
1	Mức hưởng dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau một ngày	702.000	759.000
2	Trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi cho mỗi con	4.680.000	5.060.000
3	Mức hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản một ngày	702.000	759.000
4	Mức trợ cấp một lần khi suy giảm 5% khả năng lao động;	11.700.000	12.650.000
4	sau đó, cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm	1.170.000	1.265.000
6	Mức trợ cấp hằng tháng khi suy giảm 31% khả năng lao động;	702.000	759.000
6	sau đó, cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm	46.800	50.600
8	Trợ cấp phục vụ	2.340.000	2.530.000
9	Trợ cấp một lần khi chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp	84.240.000	91.080.000
10	Mức hưởng một ngày dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi điều trị thương tật, bệnh tật	702.000	759.000
11	Trợ cấp mai táng (bảo hiểm xã hội bắt buộc)	23.400.000	25.300.000
12	Mức trợ cấp tuất hằng tháng đối với mỗi thân nhân;	1.170.000	1.265.000

Các khoản BHXH sẽ tăng theo mức tăng lương cơ sở 2026 (Ảnh minh họa – Nguồn Internet)

2. File excel tính các khoản BHXH sẽ tăng theo mức tăng lương cơ sở 2026

>>TẢI VỀ<< File excel tính tiền trợ cấp BHXH từ 01/7/2026 theo mức lương cơ sở 2,53 triệu đồng/tháng

trợ cấp BHXH 2026

Hướng dẫn sử dụng: Người dùng chỉ cần nhập mức lương cơ, các khoản trợ cấp trong file excel sẽ tự động cho kết quả.

Mức lương cơ sở hiện hành	2.340.000 đồng/tháng
Mức lương cơ sở dự kiến từ 01/7/2026	2.527.200 đồng/tháng

3. Cập nhật bảng lương cơ sở từ năm 2026 đến nay

Thời gian áp dụng	Mức lương cơ sơ	Văn bản quy định
Từ 15/07/2016 đến hết 06/2017	1.21 triệu đồng/tháng	Nghị định 47/2016/NĐ-CP
Từ 01/07/2017 đến hết 06/2018	1.3 triệu đồng/tháng	Nghị định 47/2017/NĐ-CP
Từ 01/07/2018 đến hết 06/2019	1.39 triệu đồng/tháng	Nghị định 72/2018/NĐ-CP
Từ 01/07/2019 đến hết 06/2023	1.49 triệu đồng/tháng	Nghị định 38/2019/NĐ-CP
Từ 01/07/2023 đến hết 06/2024	1.8 triệu đồng/tháng	Nghị định 24/2023/NĐ-CP
Từ 01/07/2024 đến 30/6/2026	2.34 triệu đồng/tháng	Nghị định 73/2024/NĐ-CP
Từ 01/7/2026 (Dự kiến)	2.527 triệu đồng/tháng	Nghị định thay thế Nghị định 73/2024/NĐ-CP

4. Phân biệt lương cơ sở và lương tối thiểu vùng 2026

Tiêu chí	Lương cơ sở	Lương tối thiểu vùng
Định nghĩa	Là mức lương thấp nhất để làm căn cứ tính lương cho cán bộ, công chức, viên chức…	Là mức lương thấp nhất được trả cho người lao động làm công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường nhằm bảo đảm mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ, phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế - xã hội.
Căn cứ	Nghị định 73/2024/NĐ-CP	Nghị định 293/2025/NĐ-CP
Đối tượng áp dụng	- Cán bộ, công chức từ trung ương đến cấp huyện. - Cán bộ, công chức cấp xã. - Viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập. - Người làm các công việc theo chế độ hợp đồng lao động quy định tại Nghị định 111/2022/NĐ-CP. - Người làm việc trong chỉ tiêu biên chế tại các hội được ngân sách nhà nước hỗ trợ kinh phí hoạt động. - Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên chức quốc phòng và lao động hợp đồng thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam. - Sĩ quan, hạ sĩ quan hưởng lương, công nhân công an và lao động hợp đồng thuộc Công an nhân dân. - Người làm việc trong tổ chức cơ yếu. - Hạ sĩ quan và binh sĩ thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam; hạ - Người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn và tổ dân phố. ...	Người lao động trong doanh nghiệp ngoài công lập
Mức lương	2.340.000 đồng/tháng	Vùng I: 5.310.000 đồng/tháng Vùng II: 4.730.000 đồng/tháng vùng III: 4.140.000 đồng/tháng Vùng IV: 3.700.000 đồng/tháng

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.