/2020/NĐ-CP như sau:
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động tại khoản 6 Điều 122 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
1. Khi phát hiện người lao động có hành vi vi phạm kỷ luật lao động tại thời điểm xảy ra hành vi vi phạm, người sử dụng lao động tiến hành lập biên bản vi phạm và thông báo đến tổ chức
Cho tôi hỏi có phải chưa thực hiện chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức đang trong thời gian bị xem xét, xử lý kỷ luật? Kết quả thực hiện chuyển đổi vị trí công tác được dùng để làm gì? Câu hỏi từ anh Vũ (Kiên Giang).
Nghiêm cấm Ban Chỉ đạo phòng chống khủng bố quốc gia thực hiện hành vi nào? Cơ quan thường trực của Ban chỉ đạo phòng, chống khủng bố quốc gia là đơn vị nào?
Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân đương nhiên bị cách chức khi vi phạm lỗi gì? Thẩm quyền cách chức Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân thuộc về ai? Câu hỏi của anh H.M (Bình Dương).
lao động của doanh nghiệp biểu quyết tán thành.
Thỏa ước lao động tập thể khác gì so với nội quy lao động?
Về khái niệm:
Thỏa ước lao động tập thể được hiểu là các thỏa thuận đạt được thông qua thương lượng tập thể và được các bên ký kết bằng văn bản.
Hiện nay không có văn bản quy phạm pháp luật nào giải thích về thuật ngữ nội quy lao động, tuy
Tôi làm việc theo hợp đồng thuê khoán có thời hạn 12 tháng nhưng công ty không đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho tôi, như vậy có đúng quy định pháp luật không? Nếu công ty không đóng bảo hiểm xã hội cho tôi thì tôi nên làm gì để đòi quyền lợi của mình? Công ty có bị xử phạt hay không? Nhờ anh/chị giải đáp giúp. Câu hỏi của chị N.G từ Đồng Nai.
Tôi muốn đăng ký hành nghề dịch vụ kế toán thì cần lưu ý những vấn đề gì? Muốn xin giấy phép thì cần chuẩn bị giấy tờ gì? Câu hỏi của chị Nguyệt (Hà Nội).
Công chứng viên hợp danh của Văn phòng công chứng có thể chấm dứt tư cách thành viên hợp danh khi nào? Chấm dứt tư cách thành viên hợp danh khi được bao nhiêu thành viên chấp thuận?