Công ty có được chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động đang ốm đau? Người lao động có được nhận trợ cấp thôi việc nếu bị chấm dứt hợp đồng lao động trong thời gian ốm đau? Công ty có trách nhiệm trả trợ cấp thôi việc cho người lao động trong thời gian bao lâu sau khi chấm dứt hợp đồng lao động? Câu hỏi của anh Bình (Cà Mau).
Công chức, viên chức đề nghị giải quyết tinh giản biên chế mặc dù có 02 năm đánh giá không hoàn thành nhiệm vụ thì không được tinh giản biên chế đúng không?
Tổ chức đầu tư ra nước ngoài đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài nhưng không báo cáo với cơ quan đại diện Việt Nam ở nước ngoài để quản lý, bảo vệ quyền lợi của người lao động thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Lâm (Đồng Nai).
cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
- Thực hiện thống nhất chế độ hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động 2019 (hoặc hợp đồng cung cấp dịch vụ) đối với những người làm công việc thừa hành, phục vụ (yêu cầu trình độ đào tạo dưới trung cấp), không áp dụng bảng lương công chức
viên bị đình chỉ sinh hoạt Đảng và Đảng viên mới kết nạp chưa đủ 06 tháng.
* Thay đổi một số nội dung kiểm điểm Đảng viên.
Theo quy định cũ tại Quy định 132-QĐ/TW năm 2018 thì nội dung kiểm điểm tập trung làm rõ những thành tích nổi bật để phát huy, chỉ rõ những khuyết điểm, hạn chế, yếu kém; liên hệ với những biểu hiện suy thoái tư tưởng chính trị
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương có điều chỉnh chế độ nâng bậc lương trong toàn bộ bảng lương mới của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang không? Câu hỏi của anh N.D.P (Lâm Đồng)
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương sẽ điều chỉnh chế độ nâng bậc lương trong toàn bộ bảng lương mới của công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo ra sao? Câu hỏi của anh V.T.P (Lâm Đồng)
Thủ tục rút tiền ký quỹ khi doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động bị thu hồi giấy phép hoạt động hiện nay như thế nào? Hồ sơ rút tiền ký quỹ khi doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động bị thu hồi giấy phép hoạt động hiện nay như thế nào? - Câu hỏi của anh Sơn (Đà Nẵng).
Cho tôi hỏi Thông tư 15/2023/TT-BNV quy định tiêu chuẩn xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến trong ngành Nội vụ như thế nào? Câu hỏi từ chị H.L (Gia Lai).
động thực hiện theo quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc quy định tại Điều 48 Nghị định này.
Theo đó, hội nghị người lao động được tổ chức theo 01 trong 02 hình thức sau:
- Hội nghị toàn thể.
- Hội nghị đại biểu.
Hội nghị người lao động được tổ chức dưới hình thức gì? (Hình từ Internet)
Nội dung hội nghị người lao động gồm những gì?
Căn cứ
Người lao động tham gia bảo hiểm tai nạn lao động như thế nào khi giao kết hợp đồng lao động với nhiều người sử dụng lao động khác nhau? Tiền lương làm căn cứ tính trợ cấp tai nạn lao động hằng tháng được tính như thế nào khi người lao động có nhiều hợp đồng lao động? - Câu hỏi của chị Trúc (TPHCM).
Chuyên viên chính về sở hữu trí tuệ phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về sở hữu trí tuệ quy định tại Mục 17 Phụ lục II Ban hành kèm theo Thông tư 16/2023/TT-BKHCN, Chuyên viên chính về sở hữu trí tuệ phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Công việc cụ thể
Chuyên viên chính về quản lý hoạt động đo lường phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý hoạt động đo lường quy định tại Mục 24 Phụ lục II Ban hành kèm theo Thông tư 16/2023/TT-BKHCN, Chuyên viên chính về quản lý hoạt động đo lường phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ
Chuyên viên chính về tổ chức bộ máy phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về tổ chức bộ máy quy định tại Phụ lục IIA Ban hành kèm theo Thông tư 11/2022/TT-BNV, Chuyên viên chính về tổ chức bộ máy phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Công việc cụ thể
Xây
Chuyên viên chính về quản lý nguồn nhân lực phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý nguồn nhân lực quy định tại Phụ lục IIA Ban hành kèm theo Thông tư 11/2022/TT-BNV, Chuyên viên chính về quản lý nguồn nhân lực phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Chuyên viên chính về cải cách hành chính phải thực hiện những nhiệm vụ gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về cải cách hành chính quy định tại Phụ lục IIA Ban hành kèm theo Thông tư 11/2022/TT-BNV, Chuyên viên chính về cải cách hành chính phải thực hiện những nhiệm vụ như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Công việc cụ
Chuyên viên chính về thi đua, khen thưởng phải thực hiện những nhiệm vụ gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về thi đua, khen thưởng quy định tại Phụ lục IIA Ban hành kèm theo Thông tư 11/2022/TT-BNV, Chuyên viên chính về thi đua, khen thưởng phải thực hiện những nhiệm vụ như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Công việc
Chuyên viên chính về quản lý tín ngưỡng, tôn giáo phải thực hiện những nhiệm vụ gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý tín ngưỡng, tôn giáo quy định tại Phụ lục IIA Ban hành kèm theo Thông tư 11/2022/TT-BNV, Chuyên viên chính về quản lý tín ngưỡng, tôn giáo phải thực hiện những nhiệm vụ như sau:
Nhiệm vụ, mảng
Chuyên viên chính về quản lý văn thư, lưu trữ phải thực hiện những nhiệm vụ gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý văn thư, lưu trữ quy định tại Phụ lục IIA Ban hành kèm theo Thông tư 11/2022/TT-BNV, Chuyên viên chính về quản lý văn thư, lưu trữ phải thực hiện những nhiệm vụ như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Chuyên viên chính về quản lý văn hóa cơ sở phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý văn hóa cơ sở quy định tại Phụ lục IIB Ban hành kèm theo Thông tư 06/2023/TT-BVHTTDL, Chuyên viên chính về quản lý văn hóa cơ sở phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công ty có được chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động đang ốm đau?
07:35 | 28/05/2023
