Quyết định 1560/QĐ-LĐTBXH công bố 11 thủ tục hành chính về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam như thế nào?
- Quyết định 1560/QĐ-LĐTBXH công bố 11 thủ tục hành chính về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam như thế nào?
- Cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam ở cấp trung ương được thực hiện theo trình tự nào?
- Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam ở cấp trung ương là gì?
Quyết định 1560/QĐ-LĐTBXH công bố 11 thủ tục hành chính về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam như thế nào?
Ngày 17/10/2023, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Quyết định 1560/QĐ-LĐTBXH năm 2023 công bố thủ tục hành chính được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 152/2020/NĐ-CP quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam và tuyển dụng, quản lý người lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam. Theo đó, công bố 11 thủ tục hành chính được sửa đổi, bổ sung như sau:
* 05 thủ tục hành chính cấp trung ương
- Báo cáo giải trình nhu cầu, thay đổi nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài.
- Cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
- Cấp lại giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
- Gia hạn giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
- Xác nhận người lao động không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
* 06 thủ tục hành chính cấp tỉnh
- Báo cáo giải trình nhu cầu, thay đổi nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài.
- Đề nghị tuyển người lao động Việt Nam vào các vị trí công việc dự kiến tuyển người lao động nước ngoài của nhà thầu.
- Cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
- Cấp lại giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
- Gia hạn giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
- Xác nhận người lao động không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
Quyết định 1560/QĐ-LĐTBXH công bố 11 thủ tục hành chính về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam như thế nào? (Hình từ Internet)
Cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam ở cấp trung ương được thực hiện theo trình tự nào?
Căn cứ tiểu mục 2.1 Mục A Phần II Thủ tục hành chính được sửa đổi, bổ sung lĩnh vực việc làm thuộc phạm vi chức năng quản lý nhà nước của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành kèm theo Quyết định 1560/QĐ-LĐTBXH năm 2023 quy định trình tự cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam ở cấp trung ương thực hiện như sau:
- Bước 1: Trước ít nhất 15 ngày, kể từ ngày người lao động nước ngoài dự kiến bắt đầu làm việc tại Việt Nam, người nộp hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động gửi Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Cục Việc làm).
- Bước 2: Trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thực hiện cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài theo Mẫu số 12/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định 152/2020/NĐ-CP ngày 30/12/2020 của Chính phủ quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam và tuyển dụng, quản lý người lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam (gọi tắt là Nghị định 152/2020/NĐ-CP). Trường hợp không cấp giấy phép lao động thì có văn bản trả lời và nêu rõ lý do.
Giấy phép lao động có kích thước khổ A4 (21 cm x 29,7 cm), gồm 2 trang: trang 1 có màu xanh, trang 2 có nền màu trắng, hoa văn màu xanh, ở giữa có hình ngôi sao. Giấy phép lao động được mã số như sau: mã số tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương và mã số Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội theo Mẫu số 16/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định 70/2023/NĐ-CP; 2 chữ số cuối của năm cấp giấy phép; loại giấy phép (cấp mới ký hiệu 1; gia hạn ký hiệu 2; cấp lại ký hiệu 3); số thứ tự (từ 000.001).
Trường hợp giấy phép lao động là bản điện tử thì phải phù hợp với quy định của pháp luật liên quan và đáp ứng nội dung theo Mẫu số 12/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định 152/2020/NĐ-CP.
Cách thức thực hiện: Qua dịch vụ bưu chính công ích hoặc trực tuyến hoặc trực tiếp tới Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Cục Việc làm).
Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam ở cấp trung ương là gì?
Căn cứ tiểu mục 2.10 Mục A Phần II Thủ tục hành chính được sửa đổi, bổ sung lĩnh vực việc làm thuộc phạm vi chức năng quản lý nhà nước của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành kèm theo Quyết định 1560/QĐ-LĐTBXH năm 2023 quy định về yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam ở cấp trung ương như sau:
- Đủ 18 tuổi trở lên và có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;
- Có trình độ chuyên môn, kỹ thuật, tay nghề, kinh nghiệm làm việc; có đủ sức khỏe theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế;
- Không phải là người đang trong thời gian chấp hành hình phạt hoặc chưa được xóa án tích hoặc đang trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật nước ngoài hoặc pháp luật Việt Nam;
- Có văn bản chấp thuận nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài trừ những trường hợp không phải xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài.
- Kỷ luật cảnh cáo cán bộ có hành vi gây hậu quả nghiêm trọng trong trường hợp nào?
- Quyết định mới của Thủ tướng Chính phủ về cải cách tiền lương toàn bộ cán bộ, công chức viên chức và lực lượng vũ trang dự toán ngân sách như thế nào?
- Chính thức hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo cho cán bộ công chức viên chức và LLVT chuyển xếp lương ra sao?
- Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2025, lịch nghỉ tết Âm lịch 2025 chính thức của người lao động do Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể thế nào?
- Chính thức quyết định thưởng Tết 2025 cho người lao động của doanh nghiệp sẽ căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc đúng không?