Lời chúc ngày 8 3 ngắn gọn ý nghĩa thích hợp với thiệp chúc mừng? Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đang mang thai không?

Dưới đây là tổng hợp lời chúc 8 3 ngắn gọn ý nghĩa cho mẹ, vợ, người yêu, bà, cô giáo. Pháp luật có cho phép đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đang mang thai?

Lời chúc ngày 8 3 ngắn gọn ý nghĩa thích hợp với thiệp chúc mừng?

Dưới đây là những lời chúc ngày 8 3 ngắn gọn ý nghĩa thích hợp với thiệp chúc mừng:

Lời chúc ngày 8 3 dành cho mẹ

(1) Nhân ngày 8 3, con chúc mẹ luôn mạnh khỏe, vui vẻ và hạnh phúc. Cảm ơn mẹ đã luôn là người phụ nữ tuyệt vời nhất trong lòng con.

(2) Hôm nay là ngày của mẹ, con không biết nói gì ngoài lời cảm ơn vì những hy sinh thầm lặng mà mẹ dành cho con. Chúc mẹ mãi mãi hạnh phúc và sống thật lâu bên con.

(3) Mẹ là người quan trọng nhất trong cuộc đời con. Con mong rằng mẹ luôn khỏe mạnh, bình an và mãi vui vẻ. Chúc mẹ một ngày 8/3 tràn đầy niềm vui!

(4) Ngày Quốc tế Phụ nữ là dịp để con thể hiện lòng biết ơn đối với mẹ. Chúc mẹ một ngày 8/3 trọn vẹn hạnh phúc, sức khỏe dồi dào và luôn mỉm cười rạng rỡ.

(5) Con không biết nói lời hoa mỹ, chỉ mong mẹ luôn mạnh khỏe và sống đời vui vẻ bên con. Con yêu mẹ!

Lời chúc ngày 8 3 dành cho vợ

(1) Cảm ơn em đã luôn đồng hành cùng anh trong cuộc sống. Chúc em một ngày 8/3 tràn đầy niềm vui, hạnh phúc và mãi xinh đẹp.

(2) Gặp được em là điều may mắn nhất của anh. Cảm ơn em vì đã trở thành một người vợ tuyệt vời. Anh yêu em! Chúc em một ngày 8/3 ngập tràn niềm vui.

(3) Không có gì tuyệt vời hơn khi có em bên cạnh. Chúc em ngày 8/3 thật rực rỡ, vui vẻ và luôn hạnh phúc. Yêu em!

(4) Vợ yêu của anh, em là người phụ nữ tuyệt vời nhất! Chúc em luôn khỏe mạnh, xinh đẹp và luôn giữ được nụ cười trên môi.

(5) Nhân ngày 8/3, anh chúc em mãi hạnh phúc, trẻ trung và yêu đời. Cảm ơn em vì đã là một phần không thể thiếu trong cuộc sống của anh.

Lời chúc ngày 8/3 dành cho người yêu, bạn gái

(1) Chúc em một ngày 8/3 thật vui vẻ, hạnh phúc. Anh cảm thấy may mắn khi có em bên cạnh. Yêu em rất nhiều!

(2) Cảm ơn em vì đã làm cho cuộc sống của anh thêm tươi đẹp. Chúc em ngày 8/3 tràn ngập yêu thương và luôn rạng rỡ như ánh mặt trời.

(3) Em chính là điều tuyệt vời nhất trong cuộc đời anh. Chúc em một ngày 8/3 thật đặc biệt, mãi xinh đẹp và hạnh phúc.

(4) Ngày 8/3 này, anh không có gì nhiều ngoài tấm lòng chân thành. Chúc em có một ngày thật đáng nhớ và hạnh phúc mãi mãi.

(5) Em là món quà quý giá nhất mà anh có được trong cuộc sống. Chúc em một ngày 8/3 tuyệt vời và mãi là cô gái hạnh phúc nhất!

Lời chúc ngày 8/3 dành cho bà

(1) Chúc bà yêu của cháu có một ngày 8/3 thật vui vẻ, mạnh khỏe và sống lâu trăm tuổi để cháu có thể luôn ở bên cạnh bà.

(2) Dù ở xa nhưng cháu vẫn luôn nhớ và yêu bà rất nhiều. Chúc bà ngày 8/3 hạnh phúc, ăn ngon, ngủ khỏe và luôn vui vẻ bên con cháu.

(3) Nhân ngày 8/3, cháu xin gửi tới bà những lời chúc tốt đẹp nhất. Mong bà mãi mạnh khỏe, hạnh phúc và vui vẻ bên con cháu.

Lời chúc ngày 8/3 dành cho chị gái, em gái

Gửi chị gái:

(1) Chị gái yêu quý của em! Chúc chị có một ngày 8/3 thật rạng rỡ, luôn vui vẻ, mạnh khỏe và tràn đầy hạnh phúc.

(2) Cảm ơn chị đã luôn yêu thương và che chở em. Nhân ngày 8/3, chúc chị luôn xinh đẹp, thành công và hạnh phúc trong cuộc sống.

(3) Chúc chị một ngày 8/3 thật ấm áp, luôn vui vẻ và gặp nhiều may mắn.

Gửi em gái:

(1) Nhân ngày 8/3, anh chúc em gái của anh luôn vui vẻ, học giỏi và đạt được mọi ước mơ.

(2) Chúc em ngày 8/3 luôn hạnh phúc, xinh đẹp và có thật nhiều niềm vui trong cuộc sống.

(3) Em gái thân yêu! Chúc em một ngày 8/3 đầy ắp tiếng cười, luôn mạnh khỏe và gặp nhiều may mắn.

Lời chúc ngày 8/3 dành cho cô giáo

(1) Nhân ngày 8/3, con xin gửi lời chúc tốt đẹp nhất đến cô. Chúc cô luôn mạnh khỏe, vui vẻ và thành công trong sự nghiệp trồng người.

(2) Cảm ơn cô đã luôn tận tâm dạy dỗ chúng con. Chúc cô một ngày 8/3 hạnh phúc, tươi trẻ và luôn giữ mãi đam mê với nghề.

(3) Ngày 8/3 là dịp để con gửi đến cô lời tri ân sâu sắc. Chúc cô luôn hạnh phúc và tràn đầy nhiệt huyết với sự nghiệp giáo dục.

Lời chúc ngày 8/3 dành cho đồng nghiệp nữ

(1) Nhân ngày 8/3, chúc các chị em đồng nghiệp luôn vui vẻ, thành công và xinh đẹp rạng ngời.

(2) Chúc một nửa thế giới trong công ty luôn mạnh khỏe, hạnh phúc và ngày càng thành đạt.

(3) Nhân ngày đặc biệt này, chúc chị em trong cơ quan luôn tràn đầy năng lượng, công việc thuận lợi và mãi xinh đẹp!

Thông tin trên đây mang tính chất tham khảo.

Lời chúc ngày 8 3 ngắn gọn ý nghĩa thích hợp với thiệp chúc mừng? Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đang mang thai không?

Lời chúc ngày 8 3 ngắn gọn ý nghĩa thích hợp với thiệp chúc mừng? Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đang mang thai không? (Hình từ Internet)

Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đang mang thai không?

Căn cứ Điều 37 Bộ luật Lao động 2019 quy định:

Trường hợp người sử dụng lao động không được thực hiện quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
1. Người lao động ốm đau hoặc bị tai nạn, bệnh nghề nghiệp đang điều trị, điều dưỡng theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền, trừ trường hợp quy định tại điểm b khoản 1 Điều 36 của Bộ luật này.
2. Người lao động đang nghỉ hằng năm, nghỉ việc riêng và trường hợp nghỉ khác được người sử dụng lao động đồng ý.
3. Người lao động nữ mang thai; người lao động đang nghỉ thai sản hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi.

Theo đó, người sử dụng lao động không được thực hiện quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đang mang thai.

Xem thêm: Vẫn giải quyết chính sách tinh giản biên chế cho công chức đang nghỉ thai sản nếu tự nguyện đúng không?

Phân công ca đêm cho lao động nữ đang mang thai từ tháng thứ 7 thì có đúng luật không?

Căn cứ khoản 1 Điều 137 Bộ luật Lao động 2019 quy định:

Bảo vệ thai sản
1. Người sử dụng lao động không được sử dụng người lao động làm việc ban đêm, làm thêm giờ và đi công tác xa trong trường hợp sau đây:
a) Mang thai từ tháng thứ 07 hoặc từ tháng thứ 06 nếu làm việc ở vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo;
b) Đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp được người lao động đồng ý.

Theo đó, pháp luật nghiêm cấm việc phân công ca đêm cho lao động nữ đang mang thai từ tháng thứ 7.

Ngày Quốc tế Phụ nữ
Căn cứ pháp lý
MỚI NHẤT
Lao động tiền lương
Thiệp chúc mừng ngày 8 3 nên ghi gì? Có bắt buộc phải tặng quà ngày 8 3 cho nhân viên nữ không?
Lao động tiền lương
Năm 2025 kỷ niệm ngày 8 3 ngày Quốc tế Phụ nữ bao nhiêu năm? Nhà nước có chính sách mở rộng nhiều loại hình đào tạo thuận lợi cho lao động nữ không?
Lao động tiền lương
Lời chúc ngày 8 3 ngắn gọn ý nghĩa thích hợp với thiệp chúc mừng? Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đang mang thai không?
Lao động tiền lương
Tổng hợp các bài phát biểu kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8 3 của lãnh đạo ý nghĩa? Công ty không tặng quà cho lao động nữ vào ngày này được không?
Lao động tiền lương
Mẫu kịch bản tổ chức Ngày Quốc tế Phụ nữ 8 3 ý nghĩa và chuyên nghiệp? Người lao động có thể dùng ngày phép năm để nghỉ vào ngày này không?
Lao động tiền lương
Bài tuyên truyền kỷ niệm 115 năm ngày Quốc tế Phụ nữ 8 3? Công ty có trách nhiệm gì trong đảm bảo bình đẳng giới cho lao động nữ?
Lao động tiền lương
Kịch bản dẫn chương trình ngày Quốc tế Phụ nữ 8 3 hay nhất? Tài chính công đoàn có dùng chi cho hoạt động vào ngày Quốc tế Phụ nữ không?
Lao động tiền lương
Mẫu bài thuyết trình cắm hoa ngày 8 3 ý nghĩa nhất? Công ty có được Nhà nước hỗ trợ khoản chi tăng thêm cho lao động nữ không?
Lao động tiền lương
Ngày 8 tháng 3 2025 là thứ mấy? Công ty có phải tặng quà cho lao động nữ vào ngày này không?
Lao động tiền lương
Lịch sử ngày 8 3 có nguồn gốc như thế nào, ý nghĩa ra sao? Lao động nữ có được nghỉ lễ vào ngày 8 3 không?
Đi đến trang Tìm kiếm - Ngày Quốc tế Phụ nữ
0 lượt xem
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào