Tra cứu hỏi đáp Ngày nghỉ hằng tuần?

Theo tôi biết có một số ngày lễ sẽ trùng với ngày cuối tuần, do đó mà người lao động được nghỉ bù sau đó, vậy nếu tôi đi làm ngày nghỉ bù đó thì tiền lương của tôi được tính lương như thế nào?

(thien**@gmail.com)

Tôi mang thai ở tháng thứ 6 thì bị động thai nên bác sĩ có kê thuốc và viết giấy cho tôi nghỉ 8 ngày (theo chế độ ốm đau) để dưỡng thai. Tôi là nhân viên văn phòng ở một công ty, có tham gia bảo hiểm đầy đủ, và còn 10 ngày phép năm. Tôi đi làm 02 năm rồi mà chưa bao giờ nghỉ việc theo chế độ ốm đau, đây là lần đầu

Chuyện là vợ tôi mang thai được 7 tuần, nhưng do bất cần té cầu thang nên bị sẩy thai, giờ sức khỏe yếu nên không thể đi làm liền được. Vợ tôi là công nhân lao động tại một công ty giày có tham gia bảo hiểm bắt buộc, thế cho tôi hỏi: Trường hợp vợ tôi bị sẩy thai như thế thì được nghỉ dưỡng bao nhiều ngày? Ban tư

Thời gian em nghỉ thai sản từ 25/10/2018 - 25/4/2019. Vậy 26/4 em bắt đầu đi làm lại, làm được 1-2 ngày là đến lễ 30/4 -1/5. Vậy khi nhận lương em có được hưởng lương của 2 ngày lễ không ạ? (vì em đi làm có mấy ngày không đủ 1 tháng).

Em cảm ơn ạ!!!

Chào Ban tư vấn, tôi tên Thanh Ngọc hiện là nhân viên cho Spa chăm sóc sắc đẹp, tôi ký hợp đồng lao động 18 tháng, sắp tới thì cả nước được nghỉ lễ 30 tháng 4 và ngày 1.5. Do nhu cầu làm đẹp vào các ngày nghỉ nên chỗ tôi làm cho cho nhân viên tự nguyện đăng ký, muốn ở lại làm hay về quê. Tôi muốn ở lại làm để kiếm

Cho em hỏi sau thời gian nghỉ chế độ thai sản thì phải làm việc bao nhiêu tiếng một tuần? Và nếu công ty làm thứ 7 thì người đang nuôi con nhỏ có phải làm thứ 7 không ạ?

Tôi nghe nói khi có đề nghị mở tài khoản thanh toán tại ngân hàng thì giữa ngân hàng và khách hàng sẽ tiến hành ký hợp đồng mở, sử dụng tài khoản, thế vấn đề đó được quy định như thế nào? Mong Ban tư vấn hỗ trợ giúp tôi.

(***@gmail.com)

Tôi xin hỏi. Nếu trường hợp tôi chỉ nghỉ sinh 3 tháng do điều kiện công việc bắt buộc phải đi làm sớm hơn thời gian quy định là 6 tháng thì tôi có được hưởng chế độ dưỡng sức sau sinh không ạ?

Cảm ơn!!!

Trong một số trường hợp phía bên ngân hàng làm sao quy định, thì khách hàng thực hiện khiếu nại, thế thì thủ tục xử lý tra soát, khiếu nại trong sử dụng tài khoản thanh toán được tiến hành như thế nào?

(***@gmail.com)

Chào Ban biên tập, tôi là Tuấn Minh, hiện đang công tác tại trung tâm xúc tiến thương mại. Có thắc mắc sau tôi mong nhận phản hồi. Cụ thể: Trách nhiệm của Bộ Công Thương về việc quản lý và thực hiện Chương trình phát triển công nghiệp hỗ trợ được quy định như thế nào?

Cho mình hỏi: Nghỉ dưỡng sức theo quy định hiện hành là 390.000đ/1 ngày, vậy do BHXH chi trả hay do đơn vị sử dụng lao động chi trả? Mong sớm nhận được phản hồi, em cảm ơn!

Chào Ban biên tập, tôi là Khánh Huyền. Tìm hiểu quy định về việc lập hóa đơn điện tử theo quy định tại Nghị định 119. Có thắc mắc sau tôi mong nhận phản hồi. Điều kiện để ký hợp đồng cung cấp dịch vụ hóa đơn điện tử được quy định như thế nào? 

Xin chào, tôi đang làm việc tại công ty cho thuê tài chính, tôi đang tìm hiểu các quy định về hoạt động bao thanh toán. Tôi có chút thắc mắc là đối với công ty cho thuê tài chính mà có nợ xấu trên mức quy định của ngân hàng nhà nước thì có được thực hiện hoạt động bao thanh toán không? Xin giải đáp giúp tôi.

Chào Ban biên tập, tôi được biết theo quy định của Nghị định 119 thì sắp tới đây sẽ bắt buộc sử dụng hóa đơn điện tử khi bán hàng và cung cấp dịch vụ. Liên quan đến vấn đề này Ban biên tập cho tôi hỏi: Điều kiện về kỹ thuật để ký hợp đồng cung cấp dịch vụ hóa đơn điện tử được quy định ra sao?

Em là nhân viên kế toán của 01 trường mẫu giáo huyện miền núi. Ngoài hệ số lương ngạch bậc và khu vực ra thì không có khoản phụ cấp gì khác. Đối với nhân viên kế toán trường học thì có được hưởng phụ cấp công vụ không ạ? Và chúng em có được thanh toán chế độ nghỉ phép năm không (vì nghỉ hè giáo viên được nghỉ chứ